好律師 > 專題 > 勞動人事 > 勞動爭議 > 未參保職工因笫三人侵權(quán)構(gòu)成工傷的,,停工留薪期工資與誤工費(fèi)能否重復(fù)享受?
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根據(jù)《勞動法》第25條,,員工嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度的,用人單位可以解除勞動合同。在此情況下解
【馬云將從軟銀董事會辭職】隨著年齡的增長和精力的衰減,,大部分企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人會在適當(dāng)?shù)臅r機(jī)選擇退休,,然后去做一些自己喜歡的事情,2019年阿里巴...
案情簡介 2014年初,張先生與某單位簽訂勞動合同,,合同約定:出現(xiàn)工傷,,費(fèi)用自理,單位不負(fù)
用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)的,,勞動者可以解除勞動合同,并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。提示:1,、“未依法為勞動者繳納社會保險費(fèi)”是指用...
法律法律咨詢試用期不給工資怎么辦,? 1、協(xié)商解決,。 2,、到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區(qū)
實(shí)踐中,民間融資與非法吸收公眾存款罪混淆,、難以區(qū)分。 在多種所有制經(jīng)濟(jì)并行發(fā)展的過程中,,如果僅因數(shù)
目前受疫情影響全國各個高校都推遲了開學(xué)時間,而且限制學(xué)生返校,,每年春季都是高校畢業(yè)生就業(yè)季,,一些高校應(yīng)屆畢業(yè)生關(guān)心如何求職就業(yè),現(xiàn)在有一些中...
實(shí)踐中有很多勞動者在勞動合同解除或終止后就一走了之,,不履行工作交接的義務(wù),,但要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,這
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