好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 勞動(dòng)關(guān)系 > 【限制高消費(fèi)制度】
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有特殊情況下,,公司無需與勞動(dòng)者協(xié)商。無需與員工協(xié)商一致的延長工作時(shí)間情形是指: (一)發(fā)生自然
《中華人民共和國勞動(dòng)法》第三條規(guī)定:勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利,、休息休假的權(quán)
這種情形下,,是企業(yè)與員工都不愿面對(duì)的結(jié)果,企業(yè)因?yàn)榻?jīng)營困難要申請(qǐng)“破產(chǎn)”或“裁員”,,對(duì)于企業(yè)來說
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,。建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同,但是在實(shí)
這是目前我國實(shí)行的三種職工工作時(shí)間制度,。具體分析如下: (1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度是每日工作不超過8小時(shí)、
工傷保險(xiǎn)是指勞動(dòng)者在從事生產(chǎn)勞動(dòng)或與之相關(guān)的工作時(shí),發(fā)生意外傷害,,包括事故傷殘,、職業(yè)病以及因這兩
律師勞動(dòng)和社會(huì)保障部門明確規(guī)定,,禁止用人單位向勞動(dòng)者收取保證勞動(dòng)合同訂立和履行的定金、保證金,、抵押金,、抵
問:兩年前,,我叔叔在工地上干活時(shí)出了工傷事故,,當(dāng)時(shí)公司只付了幾千塊的醫(yī)藥費(fèi)。請(qǐng)問他們現(xiàn)在還可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲
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