近日,,在遼寧省阜新市海州區(qū)韓家店鎮(zhèn),載著11家重點企業(yè)代表的客車駛入后,,當?shù)剞r(nóng)民工紛紛圍上來,。“疫情防控期間不能外出,,正發(fā)愁找工作,,企業(yè)就把招工政策送來了?!鼻皝碚夜ぷ鞯囊幻r(nóng)民告訴記者,。
新冠肺炎疫情防控期間,一面是企業(yè)招工難,,一面是農(nóng)民工就業(yè)難,。連日來,阜新市人社部門就在中間搭好橋,,組織當?shù)赜霉て髽I(yè)走進村口,把就業(yè)崗位和政策送到農(nóng)戶家,。
遼寧在狠抓疫情防控的同時,,科學研判市場供求,,及時調(diào)整優(yōu)化就業(yè)政策,穩(wěn)住用工市場和就業(yè)崗位,,保障高校畢業(yè)生,、農(nóng)民工等重點群體就業(yè),全力確保就業(yè)局勢穩(wěn)定,。2月份至6月份,,免征中小微企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè),、工傷保險的單位繳費,;2月份至4月份,對大型企業(yè)等其他參保單位養(yǎng)老,、失業(yè),、工傷保險的單位繳費減半征收。遼寧采取“免,、減,、緩”等措施,階段性減免企業(yè)基本養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險,、工傷保險單位繳費部分。同步出臺具體實施辦法,,召開專題會議部署,,讓企業(yè)在最短時間內(nèi)享受政策紅利。加大援企穩(wěn)崗返還力度,,支持企業(yè)不裁員,、少裁員。放寬疫情防控期間申請企業(yè)穩(wěn)崗返還的裁員率標準,,提高返還標準,,減少審批要件,優(yōu)化經(jīng)辦流程,,加快審核審批速度,,實現(xiàn)穩(wěn)崗返還應發(fā)盡發(fā)、早發(fā)快發(fā),。數(shù)據(jù)顯示,,已為8673戶企業(yè)支付失業(yè)保險穩(wěn)崗返還資金5.78億元,穩(wěn)定崗位116.05萬個,,全年預計支付穩(wěn)崗資金55億元,。通過實施減免社會保險費政策,預計全年為企業(yè)減輕負擔201.18億元。
遼寧各級人力資源社會保障,、交通運輸,、衛(wèi)生健康、公安等部門建立橫向協(xié)調(diào)機制,,省,、市、縣(市,、區(qū))三級縱向聯(lián)動,,統(tǒng)籌開展全省農(nóng)民工返崗復工“點對點”服務,通過專車專列專機等交通工具,,組織農(nóng)民工成規(guī)模,、成批次安全有序返崗,做到輸出有組織,、健康有檢測,、承運有防護、到達有交接,、全程可追溯,。截至目前,全省返崗農(nóng)民工28.33萬余人,,省內(nèi)務工20.08萬人,,省外務工8.25萬人,通過“點對點”服務,,安排專車專列專機1357臺次,,安全運送人返崗復工。
為保障重大
項目重點企業(yè)用工,,遼寧建立重大項目重點企業(yè)24小時用工調(diào)度保障機制,,為重要醫(yī)用物資、生活必需品生產(chǎn)企業(yè)和交通運輸企業(yè)每家配備一名“就業(yè)服務專員”,,建立重點企業(yè)用工需求臺賬,,每日更新。組織人社干部送政策,、送服務到企業(yè),、到項目,摸清重點企業(yè)復工復產(chǎn)用工和員工返崗情況,,有針對性地提供就業(yè)服務,。
線下不見面,云端來握手,。疫情期間,,遼寧面對高校畢業(yè)生等重點就業(yè)群體,,開展線上“春風行動”、網(wǎng)絡招聘會,,推動網(wǎng)上面試,、網(wǎng)上簽約及辦理就業(yè)手續(xù),保障就業(yè)服務不打烊,,網(wǎng)上招聘不停歇。組織各市和高校開展2020屆高校畢業(yè)生春季網(wǎng)絡招聘活動,,“云宣講”“視頻雙選會”“在線面試”等活動讓高校畢業(yè)生線上找工作,、選崗位。開展全國“職等你來 就業(yè)同行”主題百日千萬網(wǎng)絡招聘專項行動遼寧站活動,,為勞動者和用人單位提供便捷高效的對接渠道,。葫蘆島市發(fā)起成立全國百城就業(yè)聯(lián)盟,建立求職招聘,、勞務輸出等6個方面的地區(qū)間合作機制,;沈陽市大力推廣網(wǎng)絡面試,網(wǎng)絡面試總量居全國第五位,;鐵嶺市利用群和農(nóng)村大喇叭,,將企業(yè)用工信息送到村民身邊。
建立公共就業(yè)服務“不見面辦理”事項清單,,通過網(wǎng)上辦事大廳,、手機APP、等多種方式,,為勞動者和用人單位提供線上“一站式”公共就業(yè)服務,。開展“云培訓”,推進“停工不停學”,,對受疫情影響的中小微企業(yè)在停工期,、恢復期組織本企業(yè)職工參加與職業(yè)技能相關的線上培訓,按規(guī)定給予培訓補貼,。日前,,全省企業(yè)通過各類平臺共開展線上培訓人。(遼寧人社)