好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 勞動(dòng)爭議申請勞動(dòng)仲裁的時(shí)效是多長,?
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試用期內(nèi)勞動(dòng)者發(fā)生了工傷,,很多用人單位都會以勞動(dòng)者還處于試用期為借口拒絕承擔(dān)責(zé)任,。《工傷保險(xiǎn)條例》第六十
一、關(guān)于解除勞動(dòng)關(guān)系證明《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第五十條,、第八十九條規(guī)定,,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的...
最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般情況下,,有兩種,,一是全日制職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn),二是非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn),。那么職工肯定是會有意見的,,那么大家知道202...
基本醫(yī)療是指職工在患病時(shí),能得到目前所提供給他的,、能支付得起的,、適宜的醫(yī)療技術(shù)。醫(yī)學(xué)診療技術(shù)是不
在我們社會中有一部分勞動(dòng)者拿的就是最低工資標(biāo)準(zhǔn),所以最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提升會與他們息息相關(guān),,這部分人可能是部分制造業(yè),、零售業(yè)、服務(wù)業(yè)等勞動(dòng)密集型...
某公司法定代表人曾某將廠房維修工程承包給自然人劉某,,雙方簽訂了廠房維修承包協(xié)議。廠房維修工程完工后,,公司與劉某口頭約定,,由劉某幫忙組織人員到...
2020年年初的疫情對我國的影響是相當(dāng)巨大的,為了防止人員聚集出現(xiàn)更大規(guī)模的人群感染,,國家制定政策要求除了和人們?nèi)粘I钕⑾⑾嚓P(guān)的行業(yè)都要延...
勞動(dòng)報(bào)酬的認(rèn)定范圍有哪些?勞動(dòng)報(bào)酬個(gè)人所得稅的征收標(biāo)準(zhǔn)是什么?在我們付出勞動(dòng)的時(shí)候,,就會收獲一定的報(bào)酬,不管是精神上的還是物質(zhì)上的,,都是我們...
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