好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 入職時的“不結婚不生育”協(xié)議是否具有法律效力?
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依據(jù)勞動爭議調解仲裁法第二條的規(guī)定,,因社會保險產(chǎn)生的勞動爭議屬于勞動仲裁的受理范圍?;谠撛?,不少勞動
緊急任務必須加班的情形按照《勞動法》規(guī)定僅限于特殊行業(yè),,基于公共利益的前提。 主要為:發(fā)生
(1)1個月內(nèi)簽訂:已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,,應當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同,;
職工基本醫(yī)療保險的功能之一就是為參保的職工就醫(yī)提供保障,。參加職工基本醫(yī)療保險后,參保人員須履行相應的義務
1990年,,黨中央,、國務院決定,給做出突出貢獻的專家,、學者,、技術人員發(fā)放政府特殊津貼。這是黨中央,、國務院為加強和改進黨的知識分子工作,,關心和...
張某今年6月2日,經(jīng)朋友介紹,,我到一家商貿(mào)公司應聘,,被該單位招聘為司機,當時雙方約定每月工資5000元,。
生育保險是國家通過立法,,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,,由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會保障制度,,國家或社會對生育...
勞動關系掛靠不具有真正意義上的勞動關系,當事人只是在用人單位掛名,,買社保等勞動關系掛靠證明嚴格來說是不合法的,,因為形成不了事實上的勞動關系,...
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