好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 受傷后被鑒定為輕微傷是什么意思,?
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但實(shí)際工作中,卻有很多單位不給離職員工開具離職證明,,導(dǎo)致離職員工在再就業(yè)時不能及時的辦理新公司入職手續(xù),。
不勝任工作是企業(yè)調(diào)崗的常見理由,根據(jù)《勞動合同法》第四十條的規(guī)定,,勞動者不能勝任工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工
?我在一家公司做售后干了1年5個月,,因?yàn)楣窘?jīng)常不按時發(fā)工資,,我2019年8月提的離職,于2019年9月底走的,。但是在九月份公司發(fā)生一起設(shè)備...
【63歲老人養(yǎng)老金被停】養(yǎng)老金關(guān)乎著人們退休后的基礎(chǔ)生活保障,,一般對于職工而言,,只要養(yǎng)老金繳納滿15年并符合退休年齡,在申請辦理退休后,,就可...
在不同的公司工作時,,最低的工資標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的,,比如說在日照市這個地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)和其他地區(qū)就不一樣,那么當(dāng)?shù)氐囊?guī)定有哪些呢,?下面,,為了幫助...
1、案件受理 這一階段包括兩項(xiàng)工作:一是當(dāng)事人在規(guī)定的時效內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提
企業(yè)搬遷勢必會引起部分員工增加上下班時間,造成工作的不便利,。此時公司應(yīng)當(dāng)為員工的工作提供便利條件,,例如增
2021年1月1日開始,,杭州人力資源和社會保障局相關(guān)規(guī)定,,將企業(yè)的養(yǎng)老保險、失業(yè)保險,、生育保險,、工傷保險和醫(yī)療保險恢復(fù)了正常繳費(fèi)基數(shù)來計算并...
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