好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 企業(yè)員工墊付貨款該如何維護權益,?
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春節(jié)將至,,這是農民工結算勞動報酬的高峰期,也是勞動爭議的高發(fā)期,,討薪難依然是困擾農民工的難題,。在目前的建
體力勞動強度分級:是中國制定的勞動保護工作科學管理的一項基礎標準,,是確定體力勞動強度大小的根據。應用這一標準,,可以明確工人體力勞動強度的重點...
經濟補償的法定情形:
1,、勞動者依據《勞動合同法》第46條第1項,、第5項、第6項規(guī)定提出解除或者終
我最近特別喜歡法律問題,,我朋友剛好又遇到這類事情,,這樣還能夠去申請嗎?
大家好,,我是一名法律機器人
前兩天剛和客戶談起童工這個問題,司法界對童工的理解是指未滿十六歲的未成年人,,并且與單位建立勞動關
一、案情簡介二,、劉先生于2017年1月15日正式進入北京某汽車服務有限公司,,從事
社??刹豢梢酝吮?大約能退回多少?我辭職離開保定已經一年多了,現在不再保定了,想退回當初交了一年
受今年疫情影響,,有不少企業(yè)讓員工簽訂放棄社保的聲明,,大致內容如下: 若員工自愿放棄
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