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因疫情企業(yè)已合同期到期為由辭退員工怎么辦?

時間:2020-07-26 來源:法律投稿
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因疫情企業(yè)已合同期到期為由辭退員工怎么辦,?
很多人擔心自己因為疫情原因“被辭職”,,對此存在疑問:企業(yè)會不會以合同到期為由直接辭退我或者不給我安排工作?我還能不能續(xù)合同,?
相信這可能是困擾很多人的問題,,想繼續(xù)工作卻害怕企業(yè)不跟自己續(xù)約的勞動者不在少數(shù),其實這種擔心是不必要的,。原因如下:
通常勞動合同到期前一個月,,單位應當與勞動者協(xié)商續(xù)簽勞動合同或者是不續(xù)簽勞動合同。
企業(yè)不續(xù)簽勞動合同的應當支付給勞動者補償金(每服務一年補償一個月工資),,勞動者不續(xù)簽,,合同期滿即解除勞動合同,企業(yè)無需支付補償金。
所以這種擔心是沒必要的,,畢竟企業(yè)不續(xù)約是要支付補償金的,。
以上是關于“因疫情企業(yè)已合同期到期為由辭退員工怎么辦?”的相關信息,,想了解更多的相關知識請關注好律師網(wǎng)勞動人事律專題欄目,。

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