好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 員工不勝任現(xiàn)有工作崗位,可否隨意調(diào)崗?
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傳統(tǒng)認(rèn)知中的員工泄密不外乎泄漏公司的商業(yè)秘密,、客戶資料等,公司通常會(huì)通過簽署各種保密和競(jìng)業(yè)限制協(xié)
可以。 社會(huì)保險(xiǎn)是國家強(qiáng)制保險(xiǎn),,為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位法定義務(wù),。無論是用人單位還是勞動(dòng)者都不
新農(nóng)合作為廣大農(nóng)民們享受的一項(xiàng)基本醫(yī)療福利政策,,從一開始推行到現(xiàn)在已經(jīng)有一些年頭了,。廣大農(nóng)民們感受到的最大變化就是新農(nóng)合每年的繳費(fèi)金額在不斷...
企業(yè)在訂立勞動(dòng)合同過程中的風(fēng)險(xiǎn)有哪些?企業(yè)防范勞動(dòng)合同法律風(fēng)險(xiǎn)的原則有哪些?在企業(yè)運(yùn)行及發(fā)展中,企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系作為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重點(diǎn),,通過良好...
【領(lǐng)喪撫費(fèi)被要求出具死者無犯罪證明】針對(duì)有媒體報(bào)道“領(lǐng)喪撫費(fèi)需出具死者生前無犯罪證明”一事,石家莊市人社局4月22日發(fā)布調(diào)查說明稱,,21日,,...
《勞動(dòng)合同法》第八條規(guī)定,,用人單位招用勞動(dòng)者時(shí),應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者工作內(nèi)容,、工作條件,、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害
不承認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的大多是要想方設(shè)法規(guī)避勞動(dòng)補(bǔ)償和經(jīng)濟(jì)給付,。每次有顧問公司問這個(gè)問題的時(shí)候,我只能很遺憾的告
1,、簡(jiǎn)單聽聽故事,律師只能表示同情,,沒有證據(jù),,很難翻案。 2,、根據(jù)律師的經(jīng)驗(yàn),,這種明顯吃悶虧的事情
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