好律師 > 專題 > 勞動人事 > 勞動關系 > 用人單位必須批準員工的病假申請嗎?
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家住巴南區(qū)渝南大道塑皇觀云邸小區(qū)的業(yè)主余英子(化名)沒有想到,,自己會遇到“有家難回”的情況,。因為欠繳物管
【67歲老太12年無法退休】今年67歲的馬嘯已經(jīng)超過女性55歲退休年齡12年了,,但她依然沒能領到退休金,。回想自己在四川宜賓市翠屏區(qū)工作的20...
千萬不要著急,要冷靜,,完全可以要,,如果你們不是農(nóng)村戶口,不是農(nóng)民工,,需要有三位以上的工友證實你們
王者榮于2006年4月進入大愛公司工作,2013年4月19日雙方簽訂無固定期限勞動合同,。
現(xiàn)在失業(yè)的人越來越多,,可能大家都沒有發(fā)現(xiàn),,之前我們在工作的時候是有失業(yè)保險的,只要是我們能夠按照要求來繳納,,公司也沒有斷繳的情況,,都是可以領...
在工作時間和工作場所內(nèi),,因工作原因受到事故傷害的,,應當認定為工傷。 公司從用工之日起就應該跟職工簽
案情 合同期滿,,與A公司未續(xù)簽,。2014年6月25日,張全進入A物業(yè)公司從事水電維修工作,。一月后,,
勞動合同到期并非都能終止,遇到法定情形應當續(xù)延,,那么哪些情形應當續(xù)延呢,?下面由勞動法律師為大家簡要回答。
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