問：我就職于一家醫(yī)療器械公司，4月5日中午下班后,，我與兩位同事像往常一樣去公司附近的一家餐廳就餐,。吃完飯起身要離開時，腳踩到了餐廳地板上灑落的湯水,，不慎滑倒,。隨后同事把我送到醫(yī)院，經(jīng)診斷我的右胳膊骨折,。想問的是,，我這種情況是否應當被認定為工傷？

答：根據(jù)我國《工傷保險條例》第十四條規(guī)定,，職工有下列情形之一的,，應當被認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,；

（二）工作時間前后在工作場所內(nèi),，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的,；

（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的,；

（四）患職業(yè)病的,；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的,；

（六）在上下班途中,，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡,、火車事故傷害的；

（七）法律,、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形,。

第十五條：職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時間和工作崗位,，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,；

（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的,；

（三）職工原在軍隊服役,，因戰(zhàn)、因工負傷致殘,，已取得革命傷殘軍人證,，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

首先,，您受傷的時間是中午下班后,，受傷的場所是您就餐的餐廳。所以,，您并非在工作時間與工作場所內(nèi),，且非因工作原因受傷；

其次,，雖然您是在餐后離開餐廳,、走往上班的路上受傷，但是您并非因遭受非本人主要責任的交通事故而受傷,。

所以,，根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，您不符合工傷認定的情形,。

雖然您不符合申請工傷認定的情形,，但是您是在餐廳，因被餐廳地板上遺留的湯水滑倒致傷,，所以您可以依據(jù)我國《侵權(quán)責任法》第三十七條的規(guī)定,，要求未盡到安全保障義務的餐廳管理人承擔責任,。

《侵權(quán)責任法》第三十七條：賓館、商場,、銀行,、車站、娛樂場所等公共場所的管理人或者群眾性活動的組織者,，未盡到安全保障義務,，造成他人損害的，應當承擔侵權(quán)責任,。

因第三人的行為造成他人損害的,，由第三人承擔侵權(quán)責任；管理人或組織者未盡到安全保障義務的,，承擔相應的補充責任,。