好律師 > 專題 > 勞動人事 > 勞動關(guān)系 > 勞動合同期滿后留用、變更合同內(nèi)容,,是否需要簽訂書面勞動合同,?
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這類情形下,要結(jié)合員工的工作表現(xiàn)而采取相對應(yīng)的措施,,一般有三種方式,即:勸退,、調(diào)崗,、辭退等,。
【紐約1天近3000名警察請病假】現(xiàn)在國內(nèi)疫情逐步得到控制,,但是國外疫情形勢卻不斷嚴(yán)峻起來,進(jìn)入3月份以來,,國外新冠肺炎的確診人數(shù)呈井噴式增...
失業(yè)保險金,是指失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用,,是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償,。對于符合條件的...
“桅子花開,,,,這是個季節(jié),,我們將離開……”這首歌曲大家耳熟能詳,,輕輕的音樂描述了畢業(yè)生們離別的心情。眼看
在公司干了小三年,今年公司為了節(jié)省開支給我放假一個月,,只給工資卡上所謂的基本工資,,并且不給我交社保,我應(yīng)
勞動仲裁舉證期限多長,? 勞動仲裁沒有明確規(guī)定舉證期限,,要根據(jù)具體情況來分析:1、在仲裁庭組織當(dāng)事人
根據(jù)《勞動法》第25條,,員工嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度的,用人單位可以解除勞動合同,。在此情況下解
民事訴訟中的自認(rèn)是指在訴訟過程中,,一方當(dāng)事人對他方當(dāng)事人不利于自己的事實承認(rèn)其為真實或不予反駁或
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