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好律師 > 專題 > 勞動人事 > 勞動關(guān)系 > 【說案】出差期間私自駕車發(fā)生車禍算不算工傷,?

【說案】出差期間私自駕車發(fā)生車禍算不算工傷,?

時間:2020-07-24 來源:法律投稿
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案例:
某日,梁某駕車隨公司領(lǐng)導(dǎo)李某到外地出差,。到達客戶處后,,李某讓梁某將車開到一家賓館休息一會兒,下午6時再去接他,。

由于中間等候時間長達七八個小時,,梁某便未經(jīng)李某同意將車開到市區(qū)游玩,不料開到城鄉(xiāng)結(jié)合處時,,與一輛大客車發(fā)生碰撞,,導(dǎo)致其全身多處骨折。

出院后,,梁某向當(dāng)?shù)厣鐣kU行政部門申請工傷認定,,卻被認定不屬于工傷。梁某不服,,向法院提起訴訟,。

結(jié)果:
社會保險行政部門不予認定梁某為工傷符合法律規(guī)定,法院駁回了梁某的訴訟請求,。

解析:
梁某認為,,自己在因工外出期間受到交通事故傷害,,應(yīng)該認定為工傷。

社會保險行政部門認為,,根據(jù)公司安排,,出差期間,梁某的工作職責(zé)是接送公司領(lǐng)導(dǎo),。案發(fā)時,,梁某沒有根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排開車回賓館,而是私自開車去了別處,,且目的是游玩,與工作內(nèi)容無關(guān),。因此,,梁某雖然是在因工外出期間受傷,但卻不是因為工作原因,,不應(yīng)認定為工傷,。
法律依據(jù)

《工傷保險條例》第十四條第(五)項規(guī)定:
職工因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的,,應(yīng)當(dāng)認定為工傷,。

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