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離職拖欠工資怎么辦,? 1,、要確認(rèn)和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí),如工資單,,考勤記錄,,工作過程中的文件記
學(xué)者們一致認(rèn)為,建立社會(huì)保障法律體系是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,、建立現(xiàn)代企業(yè)制度,、完善勞動(dòng)力市場(chǎng)的迫切需要,。
對(duì)于職工來說最重要的就是工資多少,,由于每個(gè)地區(qū)都有不同的工資標(biāo)準(zhǔn),那么在杭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的呢?關(guān)于這個(gè)問題,,很多人不是很懂,。下面就由...
不合法,。勞動(dòng)者在試用期期間請(qǐng)病假,如果勞動(dòng)者有醫(yī)院的診斷證明和住院證明的,,用人單位是不能辭退勞動(dòng)者的,,除非勞動(dòng)者有勞動(dòng)合同法第第三十九條和第...
【市紀(jì)委書記為8名農(nóng)民工“討工資”】5月21日,,郴州市市紀(jì)委書記肖開斌為8名農(nóng)民工“討工資”,。據(jù)悉,在去年,,八名農(nóng)名工應(yīng)包工頭李某的請(qǐng)求,,到...
經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制的用人單位,,別以周,、月、季,、年等為周期,,綜合計(jì)算工作時(shí)間,但其平均日工作時(shí)間和平
我們都知道我們簽訂的勞動(dòng)合同一般是會(huì)到期的,,因此有很多人入職也表示著很多人的勞動(dòng)合同即將到期了,,隨之大家就會(huì)遇到勞動(dòng)合同到期之后不續(xù)簽的問題...
約定的試用期超過《勞動(dòng)合同法》規(guī)定時(shí)間的,,超過的部分無效,。超過法定的試用期限后仍然維系勞動(dòng)關(guān)系的,將被視
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