2020年最新社?；鶖涤嬎惴椒?/h1>

時間：2020-07-03 來源：法律投稿

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能自己上社保么,，自己上一年大概多少錢？

社保繳費基數一般以上一年度本人工資收入為繳費基數,。

(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的,，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數,；

(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的,，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

(3)職工工資在300%—60%之間的,，按實申報,。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定,。

每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數,，需要準備工資表這些證明,。

社?；鶖担侵嘎毠ぴ谝粋€社保年度的社會保險繳費基數,，以職工上一個社保年度的所有工資性收入的月平均額為準,，社保基數每年確定一次,，一旦確定,，一年內不再變動。因工資不同,，繳費基數存在上限和下限,。如工資收入無法確定，按當地上一年職工平均工資為基準,。

用社保繳費基數計算社保,，如下：

社會保險基數簡稱社保基數,，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數,。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,，有上限和下限之分,，具體數額根據各地區(qū)實際情況而定。

(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的,，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的,，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報,。職工工資收入無法確定時,，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,，各地不同)核定基數,，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要準備工資表這些證明,。

1,、單位繳費基數的核定。參保單位以本單位全部參保職工2010年個人繳費基數之和作為單位2010年的繳費基數,。參保職工個人繳費基數之和發(fā)生增減變化時,，單位繳費基數同時相應調整。

2,、職工個人繳費基數的核定,。

⑴參保職工以本人2009年度月平均工資（上年度工資總額/12個月）作為2010年度月社會保險繳費基數。參保職工2009年度發(fā)放工資的月數不足12個月的，按實際發(fā)放月數平均計算2010年度的繳費基數,。

⑵2010年度參保單位新招用職工,，用起薪當月的工資總額核定當年度的個人月繳費基數。

⑶因特殊情況2009年度工資總額無法確定的,，以2009年全市在崗職工月平均工資作為繳費基數,。

參保單位為其職工申報的繳費基數，其數值元以下部分四舍五入到元,。

自己交一般是必須是在自己戶口所在地才可以,，有些城市私人名義交就是承擔所有單位和個人應繳的所有比例，比如東莞就是這樣,，每個城市規(guī)定的如果個人名義參保繳納的比例應該有所不同,。

你工資低于社保下限基數，按下限基數繳納,。如高于下限,，按實際去年全年平均工資繳納。公司按1260給你交說明你的工資沒有達到社會平均工資,，所以按照社會平均工資1260來給你繳納

通常社保五險基數是一樣的,

都以養(yǎng)老保險基數作為基數.

基數確定：每年4月份根據上年度職工平均收入核定,，當年4月至次年3月基數不變。

養(yǎng)老,、失業(yè),、工傷、生育,、醫(yī)療保險上限為上年度社會平均工資300%,，下限為上年度社會平均工資60%。

不知道你是哪里人呢,每個省和每個省不一樣的.

北京今年的社?；鶖凳?329(失業(yè),養(yǎng)老,工傷)和1993(醫(yī)保,生育).每年3月份核定工資基數,今年的剛剛核完.

你說的那個合理.那兩個數是最低保險基數,工資超過這兩個數,按工資為基數,工資不到這兩個數,以這兩個數為基數.

如果你是北京的1200元基數或是1260為基數,那么,今年的保險,你的失業(yè),養(yǎng)老,工傷按1329扣你的錢,醫(yī)保,生育按1993扣你的.

你工資低于社保下限基數,，按下限基數繳納。如高于下限,，按實際去年全年平均工資繳納,。公司按1260給你交說明你的工資沒有達到社會平均工資，所以按照社會平均工資1260來給你繳納

新進員工為第一個月工資為基數;老員工社?；鶖嫡{整為上一年度月平均工資為基數,如工資低于或高于當地最低或最高社?；鶖?以最低或最高社保基數為繳納基數,。

1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定,。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,，有上限和下限之分,，具體數額根據各地區(qū)實際情況而定。

繳費基數上限是指，職工工資收入超過上一年省,、市在崗職工月平均工資算術平均數300%以上的部份不計入繳費基數,；

繳費基數下限是指，職工工資收入低于上一年省,、市在崗職工月平均工資算術平均數60%的,，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數的60%為繳費基數,。

社會保險繳費基數有上下限的規(guī)定,，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%（私營企業(yè)職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于50%,，私營企業(yè)法人,、股東、個體工商戶業(yè)主不得低于100%）,；最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%,。本市職工平均工資每年由市統(tǒng)計局公布。

繳費基數在同一繳費年度內一年一定,，中途不作變更,。每年4-6月，用人單位應根據所在市社會保險經辦機構的通知,，申報本單位職工新一年度的社會保險繳費基數,。

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