好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 勞動(dòng)者和用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭議可以通過協(xié)商,、調(diào)解,、仲裁、訴訟,。而申
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欠款合同管轄權(quán)如何確定? 欠款合同的管轄權(quán),有約定且約定合法時(shí)按照合同約定,,沒有約定時(shí)可以選擇被告
無牢固限期勞動(dòng)條約,,是指用人單元與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)條約,。 有下列情形之一,勞動(dòng)者提出
律師 答:用人單位以醫(yī)療期滿為由解除或終止勞動(dòng)合同的,,除向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還需另行
律師在現(xiàn)實(shí)生活中,很多用人單位為了逃避支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,,不采取辭退方式解除雙方勞動(dòng)關(guān)系,,卻以不結(jié)算工資等方式
近幾年,隨著住房公積金的進(jìn)一步放開,,老百姓也越來越重視住房公積金了,,大家關(guān)注的最多的都是住房公積金怎么用來貸款買房或者住房公積金怎么提取等。...
如果企業(yè)不執(zhí)行該規(guī)定導(dǎo)致傳染病傳播或者有傳播嚴(yán)重危險(xiǎn)的,,則涉嫌刑事犯罪,。 附法律依據(jù): 《中
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與違約金同時(shí)可能涉及的主要是過失性辭退導(dǎo)致的解除勞動(dòng)合同情形,,我們認(rèn)為:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與違約金可以
對(duì)于退休職工而言,,比較關(guān)心養(yǎng)老金的消息,。在2018年養(yǎng)老金得到了進(jìn)一步的上調(diào)。那么,,今年退休職工的養(yǎng)老金會(huì)做怎樣調(diào)整呢,?依據(jù)有哪些呢?接下來...
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