好律師 > 專(zhuān)題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 單位“辭退”有病員工,需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎,?
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問(wèn):朋友的丈夫在工廠里因工傷亡,請(qǐng)問(wèn)能按照最高人民法院《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》
勞動(dòng)合同到期后,,用人單位和勞動(dòng)者需要再次簽訂勞動(dòng)合同,。除了勞動(dòng)者不同意續(xù)訂勞動(dòng)合同這一情形,用人單位不同
申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng),,并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本,。 仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事
【職工醫(yī)保門(mén)診費(fèi)用擬納入報(bào)銷(xiāo)】8月26日,,國(guó)家醫(yī)保局發(fā)布《指導(dǎo)意見(jiàn)(征求意見(jiàn)稿)》,,明確建立門(mén)診共濟(jì)保障機(jī)制,報(bào)銷(xiāo)比例從50%起步,。把門(mén)診小...
【案情簡(jiǎn)介】2014年5月劉某與單位簽訂勞動(dòng)合同,,約定服務(wù)期為5年,并被派出學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用2萬(wàn)元。2017年5月,,劉某因家庭生活原因提出...
問(wèn): 我是一家企業(yè)人力資源部門(mén)的負(fù)責(zé)人,,我們公司有幾位員工工作已經(jīng)一個(gè)多月,通知他們簽訂勞
很多客戶(hù),,小聰明,吃大虧,。他們的心理狀態(tài)是:你有把握贏伐,?有把握,我就請(qǐng)你當(dāng)律師,,潛臺(tái)詞是,,輸了我就來(lái)找
受突如其來(lái)的新冠肺炎疫情的影響,,全國(guó)采取了各種應(yīng)對(duì)措施,,為了避免人群聚集造成傳播,其中一個(gè)防控措施就是延遲了一些企業(yè)的復(fù)工,。不過(guò)隨著疫情逐漸...
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