1、職工在上下班途中發(fā)生交通事故后造成身體傷害的,，職工未在道路交通事故現(xiàn)場報警,，事后請求公安機關(guān)交通管理部門處理的，公安機關(guān)交通管理部門在接警后三個工作日內(nèi)根據(jù)當(dāng)事人提供的證據(jù)或案件線索,，對事故發(fā)生地點的道路情況,、事故車輛情況等進(jìn)行核查，查找并詢問事故當(dāng)事人和證人,。經(jīng)核查道路交通事故事實存在的,，公安機關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)受理，告知當(dāng)事人,，并在規(guī)定時間內(nèi)出具《道路交通事故認(rèn)定書》;經(jīng)核查無法證明道路交通事故事實存在,，或者不屬于公安機關(guān)交通管理部門管轄的，應(yīng)當(dāng)不予受理,，并書面告知當(dāng)事人,。3,、交通肇事逃逸案件尚未偵破，受傷害職工書面要求出具《道路交通事故認(rèn)定書》的,，公安機關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)按《道路交通事故處理程序規(guī)定》第四十九條的規(guī)定出具《道路交通事故認(rèn)定書》,。快遞公司是一個什么關(guān)系,？快遞快遞的途中發(fā)生交通事故,，把老人給撞了，那承擔(dān)責(zé)任的本來就不是快遞員,，而是快遞公司工作內(nèi)容,，是以苦力活為主的方式。但這樣的工作快遞小哥說：“你父親是在上班途中受的傷,，所以應(yīng)該算是工傷……”大家在追劇的同時,，一定也很關(guān)心，在上班途中快遞資質(zhì)的個人,，根據(jù)方通皓德公司與張強簽訂的圓通速遞承包合同,，方通皓德公司需對張強方的工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，張強方的工作人員需遵守方通皓德公司工作途中發(fā)生交通快遞業(yè)發(fā)展迅速,。張某是某快遞公司的一營業(yè)點經(jīng)理,，負(fù)責(zé)安排快遞員的工作。去年讓新入職的李某乘坐在電動三輪車的副駕駛位上,。不料在收快遞的路上發(fā)生交通工傷認(rèn)定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為,。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當(dāng)或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對過程進(jìn)行的定性的行為,。根據(jù)我國的相關(guān)規(guī)定,，一般由勞動行政部門來確認(rèn)?！豆ｋU條例》第14條第(六)項規(guī)定,，在上下班途中，受到機動車事故傷害的,，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,。對此規(guī)定，應(yīng)從以下幾個方面進(jìn)行把握：一是對“在上下班途中”應(yīng)作廣義的理解,。具體講,，“在上下班途中”不僅包括職工按正常工作時間上下班的途中，還應(yīng)包括職工加班加點后上下班的途中,。二是對“受到機動車事故傷害”應(yīng)從兩方面進(jìn)行理解,，一方面職工在上下班途中無論是駕駛機動車發(fā)生事故造成自身傷害的，還是職工在上下班途中沒有駕駛機動車而受到機動車傷害的,，都應(yīng)該按照規(guī)定認(rèn)定為工傷,。另一方面，不管機動車事故發(fā)生在城市街道還是發(fā)生在其他道路,，也不管受到傷害的職工在機動車事故中承擔(dān)主要責(zé)任,、次要責(zé)任還是根本不承擔(dān)責(zé)任，只要職工是在上下班途中受到機動車事故傷害的,，就應(yīng)該認(rèn)定為工傷,。三是對非在上下班途中的事故，如順道訪友,、購物,、游玩等與上下班無關(guān)的行為，不能認(rèn)定為工傷,。四是因非機動車事故受傷不是工傷,，如因人力車、自行車,、馬車等造成的傷害事故,，不在工傷之列。下班途中發(fā)生交通事故的,，可以賠工傷,。工傷只要責(zé)任同責(zé)以下，就可以賠,。死亡賠償金是78萬左右,，喪葬費和醫(yī)藥費和交通事故賠償標(biāo)準(zhǔn)一樣。工傷保險和交通公司,。具體問題建議咨詢當(dāng)?shù)芈蓭?，花不了多少錢。另外先把工傷保險報了,，上下班途中工作,。發(fā)現(xiàn)市場上沒有50歲人的工作工作爸所在的單位是否的確為“公司”形式，確認(rèn)你爸與用人單位之間是否形成勞動關(guān)系,。如果能夠確定前述問題,，注意保存好你爸上班工作的機會。心情比較低落,；剛開始上班的時候特別不適應(yīng),。覺得我自己以前都是當(dāng)老板的，現(xiàn)在跑來給人家打工,，自尊上有點受不了,；去快遞公司從事故發(fā)生的情況進(jìn)行分析，傷者是在上下班途中,，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道,、交通,、客船、火車事故傷害的,，該種情形,，為法律所規(guī)定的應(yīng)認(rèn)定為工傷的情形。
關(guān)于“上下班途中”包括以下幾種情形：
上下班途中,，在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地,、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線內(nèi)發(fā)生事故的屬于工傷,；
上下班途中,，在合理時間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母,、子女居住地的合理路線內(nèi)發(fā)生事故的屬于工傷,；到轄區(qū)勞動局（工傷管理科）申請工傷認(rèn)定，認(rèn)定工傷后申請工傷賠償
依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定你說的這種情況屬于在工作過程中出現(xiàn)意外事故是屬于工傷范疇,?？梢哉J(rèn)定為工傷。前提是簽有書面的勞動合同,。
如果未簽訂勞動合同,，自然沒有購買工傷保險，現(xiàn)實中操作起來會比較麻煩,，工傷認(rèn)定有可能被否定,，我接觸過許多這種情形的官司，基本是以提供勞務(wù)者受害責(zé)任糾紛來處理,，同樣獲得賠償,，但相對低于工傷保險賠償。交通事故賠償另算,，建議你最好準(zhǔn)備相關(guān)材料找地方律師咨詢,，調(diào)查取證準(zhǔn)備起訴。
實際情況怎么處理律師會和你詳說,。
個人意見,，有不準(zhǔn)確的勿怪，情況以你委托的律師處理為準(zhǔn),。
如果想申請工傷,，要明確幾點：第一要證明是在下班回家途中必要的路上，不是去做額外事情路上,。其次是交通事故,，并且這個交通事故的主要責(zé)任不是你父親。你說父親是交通肇事死亡的,，如果是你父親承擔(dān)主要責(zé)任,，恐怕不能算是工傷,，如果造成他人損失可能還需要在遺產(chǎn)范圍內(nèi)賠償他人。如果符合工傷你應(yīng)該及時聯(lián)系單位,，由他們協(xié)助辦理,，單位有工會的可以找工會幫助，另外配合交警做好善后,。太可憐了，這個需要您找律師具體咨詢?。,。∈紫冉煌ㄊ鹿?，這個肯定能夠賠錢,！其次，下班途中,，公司是否可以,，希望你能夠沿著這兩天，進(jìn)行咨詢,，處理,，希望有好的結(jié)果?