好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 什么是勞動(dòng)合同?為什么要簽訂勞動(dòng)合同?
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對于一個(gè)勞動(dòng)者來說最重要的就是個(gè)人的工資收入,。工資收入的組成大致分為基礎(chǔ)工資、績效工資,、年終獎(jiǎng)金等,。每個(gè)
收到很多留言反映,,自己的公司沒有在試用期內(nèi)購買社保,。可能有些公司老板覺得,,試用期不買社保,,可以節(jié)
答:勞動(dòng)仲裁可以在公司注冊地,也可以在公司經(jīng)營地,,本案中上海為你工作的實(shí)際地點(diǎn),,即實(shí)際經(jīng)營地,你
(一)孕期女職工的假期 1.產(chǎn)前檢查 內(nèi)容:女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)約定的勞動(dòng)時(shí)
總書記在十九大報(bào)告上說,全面小康社會(huì),,一個(gè)人都不能掉隊(duì),,總書記的這番演講實(shí)際上也是在向我們傳遞一個(gè)極其重要的信息,那就是隨著居民的生活費(fèi)用支...
如果在勞動(dòng)合同中未約定,,用人單位也未經(jīng)民主程序和公示相應(yīng)的規(guī)章制度,那么強(qiáng)制員工在朋友圈發(fā)布單位信息,,并
勞動(dòng)關(guān)系即是指勞動(dòng)者與用人單位之間,,在勞動(dòng)者提供社會(huì)勞動(dòng),實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值的過程中形成的繼續(xù)性的,、相對穩(wěn)定的
勞動(dòng)合同的終結(jié)是以《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條“達(dá)到法定退休年齡”,,還是以《勞動(dòng)合同法》第四十四條“
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