好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 超過(guò)60歲還能簽訂勞動(dòng)合同嗎,?
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近年來(lái),,用人單位為降低用工成本,在為勞動(dòng)者繳納保險(xiǎn)時(shí),,通常會(huì)選擇為勞動(dòng)者購(gòu)買最低檔次的以及法定的
“門診特殊疾病”并不是一個(gè)醫(yī)學(xué)上的概念,而是一個(gè)醫(yī)療保障層面的概念,。各地的門診特殊疾病一般指一些醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)高,、診斷明確、有社會(huì)影響,、能在門...
將月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1550元/月,、1650元/月,、1780元/月,相比之前分別增長(zhǎng)23.0%,、19.6%,、18.7%。年平均上調(diào)幅度分別...
律師 答:目前,,很大一部分用人單位和勞動(dòng)者誤以為用人單位違法解除勞動(dòng)合同、裁員,、倒閉,、破產(chǎn)
目前,邯鄲2021年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)正處于集中征繳期,,醫(yī)保福利的不斷完善,,報(bào)銷比例進(jìn)一步提升,報(bào)銷范圍進(jìn)一步擴(kuò)大,,報(bào)銷門檻進(jìn)一步降低...
我國(guó)法律規(guī)定試用期包含在勞動(dòng)合同內(nèi),,但公司與勞動(dòng)者僅簽訂試用期合同是否違法,,勞動(dòng)者遇到這樣的情況該怎么辦
確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系是否適用《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》規(guī)定的1年仲裁時(shí)效限制,? 確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系,屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議案件
在我國(guó),最低工資標(biāo)準(zhǔn)由各地根據(jù)當(dāng)?shù)剌爡^(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r和人們的生活消費(fèi)水平進(jìn)行的調(diào)整,,有的地方每年會(huì)對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,,也有一些方可能會(huì)兩...
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