好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的法定情形是什么,?
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職工在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)流動(dòng)時(shí),,只轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和個(gè)人帳戶檔案,不轉(zhuǎn)移基金,。 職
問:柯某是我同村老鄉(xiāng),,在當(dāng)?shù)馗憬ㄖ芏嗄辏m然沒有相應(yīng)資質(zhì),,但請(qǐng)他搞工程的還挺多,。今年3月,他從永固公司
一,老漢無遺囑 老頭先掛掉,,后媽有一半份額,,可以住到老。后媽若再婚,,又一個(gè)陌生老頭搬進(jìn)來,,又可以繼
社保是一份保障,雖然是兜底性質(zhì)的,,但是參加門檻很低,,而且費(fèi)用相對(duì)于高昂的商業(yè)保險(xiǎn)之類的也很低,所以每個(gè)人還是應(yīng)該積極的參與,!靈活就業(yè)人員雖然...
一、誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么,?“受害者有固定收入的,,按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算,對(duì)收入高于醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工平均工資3倍以上的,,按...
根據(jù)《保障農(nóng)民工工資支付條例》第二十六條的規(guī)定,施工總承包企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶,,專
社會(huì)保險(xiǎn)登記是擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,,加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)的強(qiáng)制性,確保應(yīng)參加社會(huì)保險(xiǎn)的單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的重
疫情期間待崗工資的計(jì)算一般是不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行發(fā)放,但對(duì)于在疫情的期間而在家提供了勞動(dòng)力那么就需要全額的支付勞動(dòng)者的所有工資,,這...
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