好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 繳費單位為什么要辦理社會保險登記?
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在勞動爭議案件中,,時常會有勞動者主張加班費問題,,但勞動者舉證不出加班的證據(jù)。那么,,關(guān)于加班費,,舉證責(zé)任究
場景一:用人部門要三天以內(nèi)招一個新員工入職,但是老板給的要求是工作經(jīng)驗一年,,薪資4000以內(nèi),。此
懷個孕還要排隊,這個學(xué)校還真敢發(fā)文件,。這跟前段時間插隊?wèi)言斜晦o退的女教師的遭遇一
不是,。根據(jù)最高院關(guān)于審理勞動爭議案件的司法解釋的規(guī)定,,有兩類勞動爭議案件法院可以直接受理:一種是勞動者依
2019年刑法學(xué)界高度關(guān)注金融領(lǐng)域的腐敗犯罪問題。 不少學(xué)者立足于宏觀角度對金融領(lǐng)域腐敗犯罪問題予
問:我們單位有員工在外面兼職,,單位可以解除和他的勞動合同嗎? 江西張某 答:
答:1,僅僅是晚幾天付款,,不能解約,。 2,標(biāo)準(zhǔn)合同內(nèi)對解約的條件是有專門約定的,。
勞動合同法規(guī)定了用人單位可以解除勞動合同的情形,,勞動者出現(xiàn)了相應(yīng)的情形時,,用人單位解除勞動合同不僅要實體
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