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工傷官司中證據(jù)的證明標(biāo)準(zhǔn)

時(shí)間:2021-07-04 來(lái)源:好律師
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              工傷官司中證據(jù)的證明標(biāo)準(zhǔn)


                                        作者:鄧益洲律師,北京德恒律師事務(wù)所,, 13520961169

證明標(biāo)準(zhǔn)是一個(gè)比較專業(yè)的術(shù)語(yǔ),,但對(duì)于官司的輸贏也至關(guān)重要。證明標(biāo)準(zhǔn)又稱“證明要求”、“證明任務(wù)”,、“證明尺度”等,是指在官司的證明過(guò)程中,,到底應(yīng)當(dāng)使用多少證據(jù),、什么條件的證據(jù)將案件事實(shí)證明到什么程度才算完成了證明任務(wù)。對(duì)于裁判者而言,,是指認(rèn)定案件事實(shí)所需要達(dá)到的證明程度,。例如,在工傷待遇索賠官司中,,如果當(dāng)事人提交了職工發(fā)生工傷前十二個(gè)月的工資條,,雙方對(duì)工資條真實(shí)性均無(wú)異議,則關(guān)于職工的月工資標(biāo)準(zhǔn)的證明標(biāo)準(zhǔn)就達(dá)到了,,法院足以根據(jù)職工十二個(gè)月的工資來(lái)確定其月收入標(biāo)準(zhǔn)了,。

證明標(biāo)準(zhǔn)的意義在于,首先,,一旦證據(jù)的證明力達(dá)到法律要求的證明程度,,待證的事實(shí)的真實(shí)狀況就算得到證明,法官就可以據(jù)以認(rèn)定事實(shí),,并以該事實(shí)的存在作為裁判的依據(jù),;反之,就應(yīng)當(dāng)認(rèn)為待證的事實(shí)未被證實(shí)或者仍處于真?zhèn)尾幻鞯臓顟B(tài),。

其次,,對(duì)于當(dāng)事人來(lái)說(shuō),只有了解了證明標(biāo)準(zhǔn),,才不至于因?yàn)閷?duì)于證明標(biāo)準(zhǔn)估計(jì)過(guò)低而在證據(jù)明顯不足的情況下提起訴訟或申訴,,同時(shí),也不會(huì)因?yàn)閷?duì)于證明標(biāo)準(zhǔn)的估計(jì)過(guò)高而在自己持有的證據(jù)已經(jīng)具備的情況下不敢起訴,。[1]在民事判決書(shū)或仲裁裁決書(shū)的說(shuō)理部分,,常常提到某當(dāng)事人的某項(xiàng)主張因“證據(jù)不足”而不予支持,這里的證據(jù)不足,,主要是指當(dāng)事人的證據(jù)尚未達(dá)到法定的證明標(biāo)準(zhǔn),,法官不能據(jù)以認(rèn)定當(dāng)事人的主張。

那么,,在民事官司中,,包括工傷事故官司中,證明應(yīng)當(dāng)達(dá)到什么樣的標(biāo)準(zhǔn)呢,?《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干的規(guī)定》第七十三條規(guī)定:雙方當(dāng)事人對(duì)同一事實(shí)分別舉出相反的證據(jù),,但都沒(méi)有足夠的依據(jù)否定對(duì)方證據(jù)的,人民法院應(yīng)當(dāng)結(jié)合案件情況,,判斷一方提供證據(jù)的證明力是否明顯大于另一方提供證據(jù)的證明力,,并對(duì)證明力較大的證據(jù)予以確認(rèn),。這就是我國(guó)民事訴訟證據(jù)“高度蓋然性“的證明標(biāo)準(zhǔn)之規(guī)定。

所謂“蓋然性”,,就是事物具有某種可能性而非必然性的特征,。高度蓋然性,即根據(jù)事物發(fā)展的高度概率進(jìn)行判斷的一種認(rèn)識(shí)事物的哲學(xué)方法,,是人們對(duì)于事物的認(rèn)識(shí)達(dá)不到邏輯必然性條件時(shí)所不得不采用的一種認(rèn)識(shí)手段,。法官、仲裁員永遠(yuǎn)是在當(dāng)事人之間的爭(zhēng)議發(fā)生之后再去探索事實(shí)真相,,這就決定了法官的思維是一種逆向思維,,法官只能力求通過(guò)當(dāng)事人的證據(jù)和自己的調(diào)查做出判斷并使自己對(duì)于案件事實(shí)的認(rèn)識(shí)無(wú)限接近于事實(shí)真相。


(本文系學(xué)術(shù)性討論,,不代表個(gè)案實(shí)務(wù)法律意見(jiàn),,采納者自負(fù)其責(zé))


[1]江偉主編,《民事訴訟法》,,高等教育出版社,、北京大學(xué)出版社,20007月,,第173頁(yè),。


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