1月份入職新員工,，3月份第一次發(fā)工資,，4月份征期申報(bào)1-3月份工資薪金所得稅款時(shí)，應(yīng)該扣除幾個(gè)5000元,？

根據(jù)《 個(gè)人所得稅扣繳申報(bào)管理辦法（試行） 》第六條規(guī)定,，累計(jì)減除費(fèi)用按照5000元/月乘以納稅人當(dāng)年截至本月在本單位的任職受雇月份數(shù)計(jì)算。因此,，雖然該員工一共只領(lǐng)取了1次工資,，但在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)，需按照其已任職受雇月份數(shù)（即3個(gè)月）來計(jì)算減除費(fèi)用,，也就是說,，3月份計(jì)算稅款時(shí)可以扣除元,。

納稅申報(bào)

現(xiàn)在預(yù)扣預(yù)繳時(shí)使用的累計(jì)預(yù)扣法如何計(jì)算個(gè)稅？會不會造成稅負(fù)逐漸增加,？

采用累計(jì)預(yù)扣法計(jì)算應(yīng)預(yù)扣稅款時(shí),，扣繳義務(wù)人要以納稅人本年度截至當(dāng)前月份取得的累計(jì)收入減除累計(jì)免稅收入、累計(jì)減除費(fèi)用,、累計(jì)專項(xiàng)扣除,、累計(jì)專項(xiàng)附加扣除和累計(jì)依法確定的其他扣除后的余額，計(jì)算累計(jì)的應(yīng)納稅所得額,，適用年度稅率表，計(jì)算累計(jì)應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額,。最后,，用累計(jì)應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額減除累計(jì)減免稅額和累計(jì)已預(yù)扣預(yù)繳稅額，計(jì)算本期應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額,。

具體計(jì)算公式如下：

本期應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=（累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額×預(yù)扣率-速算扣除數(shù))-累計(jì)減免稅額-累計(jì)已預(yù)扣預(yù)繳稅額

累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額=累計(jì)收入-累計(jì)免稅收入-累計(jì)減除費(fèi)用-累計(jì)專項(xiàng)扣除-累計(jì)專項(xiàng)附加扣除-累計(jì)依法確定的其他扣除

采用累計(jì)預(yù)扣法的好處在于,，對于一個(gè)納稅年度內(nèi)只在一處取得工資薪金所得的納稅人，預(yù)扣預(yù)繳的稅款在多數(shù)情況下會正好與全年應(yīng)納稅款相等,，納稅人也就無需另行辦理年度匯繳申報(bào),，能夠大大減輕納稅人的辦稅負(fù)擔(dān)。

新個(gè)稅法

需要注意的是,，采用累計(jì)預(yù)扣法,，對部分納稅人來說，可能會出現(xiàn)收入逐月累計(jì)增加后,，適用的稅率相應(yīng)提檔,，納稅人感覺年初幾個(gè)月納稅少，之后稅額逐漸增加,。但從全年看,，該方法計(jì)算出的每月應(yīng)納稅額的全年合計(jì)數(shù)，與按年度整體計(jì)算出的應(yīng)納稅額是一致的,，不影響納稅人應(yīng)享受的減稅紅利,，更不會額外增加納稅人的稅負(fù)，反而讓納稅人享受到了一定的“遞延納稅”的紅利,。