好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 心甘情愿加班是好事嗎,?
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不能。根據(jù)《職工帶薪年休假條例》第四條規(guī)定,,職工請事假累計(jì)20天以上且單位按照規(guī)定不扣工資的,,將不再享有
勞動關(guān)系中存在很多的問題,,其實(shí)都是兩個主體之間的問題,勞動者和用人單位之間的矛盾關(guān)系,。 <
假如我們因個人原因工作以后出現(xiàn)了違約該怎么辦,? 關(guān)于這個問題,,最好還是能在簽約階段注意一下
如果建筑公司將工程發(fā)包給沒有資質(zhì)的包工頭,,工人工傷責(zé)任誰來承擔(dān),? 《關(guān)于確認(rèn)勞動關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知
可要求公司雙倍賠償 一,、因女職工懷孕辭退,公司明顯違法 女性職員在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期的,婦女
第一,、兩者概念不同。養(yǎng)老保險(xiǎn)是指是國家和社會根據(jù)法律和法規(guī),,為解決勞動者在達(dá)到國
【50歲女主管被迫退休獲賠46萬】17年前,南京李女士入職一家知名檢測公司,,通過努力一路升職到主管,。2019年,公司以其年滿50歲為由要求其...
一、實(shí)習(xí)期間勞動爭議不屬仲裁范疇 市勞動爭議仲裁委員會提醒大學(xué)生朋友:由于在校大學(xué)生沒有畢業(yè),,還不
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