好律師 > 專題 > 勞動人事 > 法律指南 > 用人單位在哪些情況下可以主張勞動者支付違約金,?
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被公司辭退,,用人單位應(yīng)該支付勞動者工資。 除了工資之外,,單位解雇是否有補償,,分以下三種情況:
構(gòu)成勞動關(guān)系,意味著企業(yè)需要依法繳納社保公積金,,給予年休假,、生育假、病假等各項福利,。在社保及公積金成本上
工資收入是勞動者獲得的重要收入來源,,勞動者依靠工資來維持家庭的各種開支。為了切實保障勞動者的工資收入,,我國制定了最低工資保障制度,。那么202...
勞動者試用期的工資發(fā)放標準是如何規(guī)定的?試用期的期限是多長?剛剛到新公司就職,通常就有試用期的要求,,一般是簽訂試用期合同,,在試用期合同中會約...
發(fā)工資的日子也是還款之日…… 作為工薪一族發(fā)工資的日子是小編脫貧致富的好日子
根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》《勞動人事爭議仲裁組織規(guī)則》和《廣東省勞動人事爭議處理辦法》等法
二級建造師是建筑類的一種職業(yè)資格,是擔任項目經(jīng)理的前提條件,。二級建造師執(zhí)業(yè)資格考試合格者,,由省、自治區(qū),、直轄市人事部門頒發(fā)《中華人民共和國二...
案例2016年12月的一個晚上,危險品運輸公司駕駛員桑某請假,。由于擔心影響第二天的運輸任務(wù),,當晚,調(diào)度員就桑某次日的工作安排問題致電駕駛員李...
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