拿的條件苛刻,，正式入職前的套路也多,，誰(shuí)也不敢保證自己處于絕對(duì)的安全線(xiàn)內(nèi)！而下面這些“簽三方”隱患,，更是多數(shù)應(yīng)屆生在擔(dān)心的：區(qū)別不了三方協(xié)議,、簽、勞動(dòng)合同,，容易被坑對(duì)各城市落戶(hù)一臉懵逼,，甚至不知道自己畢業(yè)后去哪里好遇到了更好的機(jī)會(huì)，想毀約…一般,，學(xué)校會(huì)給每個(gè)畢業(yè)生發(fā)一份三方協(xié)議,，要求大家在畢業(yè)之前簽好。

而企業(yè)在確認(rèn)錄用你之后會(huì)發(fā)一份（錄用通知函），并且在你正式入職后會(huì)還會(huì)發(fā)放勞動(dòng)合同,。

三方協(xié)議,、和勞動(dòng)合同到底有啥區(qū)別？

1.三方：學(xué)校約束學(xué)生&企業(yè)的王牌

三方協(xié)議是《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的簡(jiǎn)稱(chēng),，它是明確畢業(yè)生,、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面表現(xiàn)形式,。

它屬于一種要約,，是具有法律效力的！

2.和勞動(dòng)合同：毀約后維權(quán)的鐵證

一般是單位提供給你的一個(gè)錄用意向,，以合同的形式提供給你,，要求你在上面簽字，表明你接受對(duì)方的錄用意向,，愿意到單位工作。所以,，這實(shí)際上相當(dāng)于個(gè)人和企業(yè)簽署的一個(gè)錄用意向書(shū),，然后等你正式工作后，再簽署勞動(dòng)合同,。

總之,，工作的事情沒(méi)有那么簡(jiǎn)單，和公司簽任何協(xié)議之前,，你都必須要查清這家公司的工作內(nèi)容,、薪資待遇、加班情況,、是否解決戶(hù)口,、試用期、簽約年限及違約金,、發(fā)展機(jī)制和公司口碑等,，大家都是成年人了，各種協(xié)議還是謹(jǐn)慎著簽,！

首先,，在簽約前，一定要向HR或其他人打聽(tīng)清楚以下信息：

1）戶(hù)口

要問(wèn)清楚,，這個(gè)單位是“保證解決戶(hù)口”&“盡力解決戶(hù)口”&“不保證解決戶(hù)口”還是“不管戶(hù)口”,。 尤其對(duì)于簽約北京、上海單位的同學(xué),，這點(diǎn)非常重要,。

因?yàn)楸本⑸虾?duì)于雙外卡得比較嚴(yán)，所以,，用人單位能否給你解決戶(hù)口,，這點(diǎn)非常重要對(duì)于北京戶(hù)口，一般來(lái)講,，大多數(shù)國(guó)企,、事業(yè)單位、研究所,、公務(wù)員都是有能力解決戶(hù)口的,，但是，除了公務(wù)員外,，其它還是要問(wèn)清楚,。

個(gè)人覺(jué)得很重要，因?yàn)槿绻阆朐谝粋€(gè)城市長(zhǎng)期發(fā)展的話(huà),，戶(hù)口的作用是非常大的,。

以北京為例：如果沒(méi)有北京戶(hù)口，當(dāng)你想跳槽時(shí),，會(huì)發(fā)現(xiàn)能選擇的單位很有限,，因?yàn)楹芏鄦挝徽腥藭r(shí)，往往都要求北京生源,、北京戶(hù)口,，沒(méi)有北京戶(hù)口，也無(wú)法參加北京市公務(wù)員考試,。

當(dāng)然,，如果你將來(lái)想出國(guó)，或不想在北京上海常呆,，那么戶(hù)口可能就不重要了,。

2) 公司待遇

簽約前一定要看以下幾點(diǎn)：工資、獎(jiǎng)金,、補(bǔ)貼,、福利、保險(xiǎn),、公積金,。

（1）工資：一定要問(wèn)清楚是稅前還是稅后，年終獎(jiǎng)幾個(gè)月的,，13薪還是14薪,？

（2）獎(jiǎng)金：獎(jiǎng)金的構(gòu)成部分，一定要問(wèn)清楚,，而且要問(wèn)確定能拿到的獎(jiǎng)金,，取最低數(shù),。

（3）補(bǔ)貼：車(chē)補(bǔ)&通訊補(bǔ)？還是有伙食補(bǔ)貼,？都要問(wèn)清楚大概的數(shù)額,。

（4）福利：一般企業(yè)都會(huì)有生日福利等等，這個(gè)也可以問(wèn)清楚,。

（5）保險(xiǎn),、公積金：即常說(shuō)的“五險(xiǎn)一金”。

五險(xiǎn)指的是：養(yǎng)老保險(xiǎn),，醫(yī)療保險(xiǎn),，失業(yè)保險(xiǎn)，人身意外傷害保險(xiǎn),，生育保險(xiǎn),，一金指的是住房公積金。這些我記得是國(guó)家規(guī)定的,，企業(yè)不得以任何理由拒絕為你繳納,，而且個(gè)人和企業(yè)出的比例是有規(guī)定的。

3）三方違約金

三方違約金和勞動(dòng)合同違約金是不一樣的,，它只約束你在去公司報(bào)到前的行為,，所以，也要清楚三方的違約金,。

千萬(wàn)不要主動(dòng)問(wèn)，通常公司在簽約時(shí)會(huì)主動(dòng)跟你說(shuō),，三方的違約金是多少,，然后寫(xiě)到三方協(xié)議的備注欄里。

4）簽約年限及違約金

一般企業(yè)都是3年,，也有簽5年的,，不同企業(yè)情況不一樣。

一般來(lái)講,，違約金特別高的,，要慎重簽約，因?yàn)楹芸赡苁菃挝徊缓?，留不住人,，才通過(guò)高額的違約金來(lái)栓住你。

但是國(guó)家有規(guī)定：違約金的上限不能超過(guò)xx個(gè)月的個(gè)人工資,，大家可以去網(wǎng)上查一下,。如果單位在這期間解雇你，你將可以獲得N+2個(gè)月工資的賠償,。

5）發(fā)展機(jī)會(huì)&培訓(xùn)&加班情況&工作內(nèi)容

這些內(nèi)容屬于基本的入職前考慮的條件,，都需要在簽約之前和HR溝通清楚，減少自己的期望與實(shí)際體驗(yàn)的落差，導(dǎo)致自己后悔,！

應(yīng)屆生的選擇：畢業(yè)以后“我“去哪兒,？

很多小伙伴大學(xué)都在外省上，畢業(yè)就意味著抉擇今后在哪里發(fā)展,。城市落戶(hù)規(guī)則年年變,，大家不知道自己的檔案和戶(hù)口該何去何從，更不知道報(bào)到證是個(gè)啥玩意……

1檔案：由學(xué)校交還給”社會(huì)“

上學(xué)十幾年,，檔案從來(lái)都是學(xué)校直接存著的,，現(xiàn)在如果是回本地就業(yè)，直接遷回去就好,；如果是外地,，就面臨著是放到單位還是遷回家的選擇；如果你畢業(yè)了還沒(méi)找到工作,，內(nèi)心就更是崩潰...

2落戶(hù)：畢業(yè)后選哪個(gè)城市

有些同學(xué)在入學(xué)前把戶(hù)口留在了生源地,，有些同學(xué)則遷到了學(xué)校集體戶(hù)，畢業(yè)時(shí)需要遷出,。如果你在北上廣深工作,，要注意落戶(hù)很復(fù)雜，在簽約之前,，一定要先問(wèn)清楚,！

3報(bào)到證：和企業(yè)打照面的東西

報(bào)到證雖然只是一個(gè)紙片片，但是它非常重要,！一些學(xué)校還會(huì)稱(chēng)它為“派遣證”,，其實(shí)是一回事。這個(gè)證跟你的檔案掛鉤,，如果弄丟的話(huà)就會(huì)影響以后的仕途,！

三方協(xié)議是《全bai國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)du生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的簡(jiǎn)稱(chēng)，它是zhi明確畢業(yè)生,、用人單位,、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶(hù)籍,、檔案,、保險(xiǎn)、公積金等一系列相關(guān)問(wèn)題,。

三方協(xié)議在畢業(yè)生到單位報(bào)到,、用人單位正式接收后自行終止。三方協(xié)議一旦簽署,，就意味著大學(xué)生第一份工作就基本確定,。因此,，應(yīng)屆畢業(yè)生要特別注意簽約事項(xiàng)。大學(xué)生簽三方協(xié)議前,，須認(rèn)真查看用人單位的隸屬,，國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位,、國(guó)有企業(yè)一般都有人事接收權(quán),。民營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)則需要經(jīng)過(guò)人事局或人才交流中心的審批才能招收職工,，協(xié)議書(shū)上要簽署他們的意見(jiàn)方能有效,。應(yīng)屆畢業(yè)生還要對(duì)不同地方人事主管部門(mén)的特殊規(guī)定有所了解。學(xué)校不能強(qiáng)迫畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議,，根據(jù)規(guī)定,，在畢業(yè)前沒(méi)有落實(shí)工作單位的，不需要簽訂三方協(xié)議,。如果學(xué)校有不簽三方協(xié)議就不給畢業(yè)證,、報(bào)到證的，畢業(yè)生可以向當(dāng)?shù)氐慕逃块T(mén)舉報(bào)投訴,。