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司法實踐中一些用人單位為了避免與勞動者訂立勞動合同,往往在招用勞動者時與勞動者簽訂一個單獨的試用合同,,在
在醫(yī)院,、酒店、航空,、交通,、工廠等行業(yè)中,需要連續(xù)作業(yè)的工作特殊性,,實行三班倒的工作制度,。實行三班倒的勞動
【護士拒絕飯局遭解聘】現在受疫情影響可能一部分的人并不太容易找到工作,但是也有一些企業(yè)加足馬力招聘人員,,全力以赴進行復產復工,,對于新員工入職...
新入職的公司還沒有簽訂勞動合同,,因為一些原因想要辭職,聽別人說未簽勞動合同的情況下辭職后有雙倍工資賠償,,
【北京K歌之王裁員】受冠狀病毒肺炎疫情的影響,,很多行業(yè)不得已發(fā)出了裁員和歇業(yè)的公告。近日,,北京KTV行業(yè)的知名企業(yè)K歌之王總經理致全體員工的...
原來還有種說法叫做“摸魚式加班”,,出現這樣的情況管理者和員工都有問題,。 員工以取悅
《勞動法》第三十八條規(guī)定,,用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日。
顯然,,每周工作6天本身沒問題,。
對于HR來說,確定候選人不是最難的事,,難的是怎么說服目標候選人接受,,更難的是怎么保證候選人不會“
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