好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 試用期內(nèi)勞動(dòng)者發(fā)生了工傷,,用人單位是否要承擔(dān)責(zé)任,?
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在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中,,時(shí)常會(huì)有勞動(dòng)者提出非法解雇賠償,但勞動(dòng)者舉證不出被解雇的證據(jù),。那么,,關(guān)于勞動(dòng)者離職的原
在每個(gè)地區(qū)都會(huì)有最低工資的標(biāo)準(zhǔn),只要有了最低工資,,員工在公司工作時(shí)能夠達(dá)到的工資要求就會(huì)有一個(gè)保障了,,那么目前在濟(jì)南這個(gè)地區(qū)工作員工能夠拿到...
【意大利24名醫(yī)生殉職】醫(yī)護(hù)工作是非常危險(xiǎn)的一項(xiàng)職業(yè),,因?yàn)獒t(yī)護(hù)工作者在為患者解除疾苦的診療過程中,,特別是在突發(fā)公共衛(wèi)生事件、甚至戰(zhàn)亂等人類面...
問:我在醫(yī)院做護(hù)士,,是合同工,已經(jīng)懷孕8個(gè)月了,,單位安排我值夜班,,我沒有同意,現(xiàn)在因?yàn)檫@個(gè)要辭退我,,我該
農(nóng)民工遭遇拖欠工資,,要怎么辦呢? 1,、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),,他們會(huì)依據(jù)《勞
勞動(dòng)法 律師 答:一,、用人單位對(duì)單方解除勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的證明責(zé)任,應(yīng)符合高度蓋然性證明標(biāo)準(zhǔn)
2020年養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎,?哪些因素影響?zhàn)B老金補(bǔ)繳?養(yǎng)老保險(xiǎn)保障了老年人在喪失勞動(dòng)能力后的基本生活,,養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納年限決定了可以是否退休以...
按照拍攝的部分合同來看,,考入高等學(xué)校是雙方約定的解約條件,但同樣也約定了違約責(zé)任,,未滿服務(wù)年限需
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