相關(guān)文章推薦

• 2020年試用期向公司提出辭職的流程是什么?

  現(xiàn)在大部分公司在對待新入職的員工都會設(shè)置試用期,，試用期是勞動關(guān)系還處于非正式狀態(tài)的時期,，在這個階段，勞動者與用人單位都可以對對方進(jìn)行考核,、選...

• 勞動仲裁時效的相關(guān)法律規(guī)定

  ?我國法律在一些罪行或者一些事情上考慮到時間長難取證,，以及國家資源的情況會規(guī)定一定的時效，勞動仲裁同樣也是有時效的,，那么勞動仲裁時效有哪些法...

• 2020年濟(jì)源市最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少？

  全日制勞動者在正常勞動的情況下,，每月獲得的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)匾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是對勞動者的一種基本工資保障。那么2020年濟(jì)...

• 用人單位依法選擇額外支付勞動者一個月工資解除勞動合同的，額外一個月的工資標(biāo)準(zhǔn)是什么,？

  
  用人單位依法選擇額外支付勞動者一個月工資解除勞動合同的,，其額外支付的工資應(yīng)當(dāng)按照該勞動者上一個月的工資標(biāo)

• 什么是競業(yè)協(xié)議,？

  競業(yè)限制生效與否看單位是否發(fā)放補償金,，與員工愿不愿意拿補償金關(guān)系不大。 競業(yè)限制是

• 女職工在懷孕期應(yīng)享受哪些待遇,？

  國務(wù)院頒布的《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》第7條規(guī)定："女職工在懷孕期間，所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三

• 勞動仲裁費用如何繳納,？

  《根據(jù)《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》（1993年10月18日勞動部發(fā)布）規(guī)定：仲裁委員會受理勞動爭議案件

• 春節(jié)在崗7日可領(lǐng)17日加班費,，法定節(jié)假日加班可以調(diào)休嗎？

  【春節(jié)在崗7日可領(lǐng)17日加班費】1月13日,，北京市人力資源和社會保障局會同市總工會,、市企聯(lián)/企業(yè)家協(xié)會、市工商聯(lián)聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于做好外來務(wù)工人...