“用人單位”與“用工單位”的區(qū)別是什么,？

時間：2020-07-20 來源：法律投稿

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在《勞動合同法》關(guān)于勞務(wù)派遣的規(guī)定中,，明確了勞務(wù)派遣單位為“用人單位”，而被派遣的勞動者工作的單位為“用工單位”,，也就是說派遣單位要承擔(dān)為勞動者繳納社保,、支付工資的法律義務(wù)，而“用工單位”對勞動者是提供勞動條件和勞動保護等義務(wù),。
萬一發(fā)生勞動糾紛,，用工單位需負連帶責(zé)任?！秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第二十二條第二款規(guī)定,，“勞務(wù)派遣單位或者用工單位與勞動者發(fā)生爭議的，勞務(wù)派遣單位和用工單位為共同當(dāng)事人”,。
也就是說,，勞動者與勞務(wù)派遣單位或者用工單位發(fā)生爭議時，可將勞務(wù)派遣單位和用工單位作為共同被申請人或被告,，提起仲裁或訴訟申請,。

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