好律師 > 專題 > 勞動(dòng)人事 > 法律指南 > 關(guān)于勞動(dòng)合同常見的四個(gè)問(wèn)題
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如果當(dāng)?shù)赜辛俗畹凸べY的標(biāo)準(zhǔn),,這樣的情況就會(huì)對(duì)那些收入水平很低的員工有一個(gè)基本的保障了,最起碼在外地生活是可以的,,那么在寧波地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)是...
勞動(dòng)者須遵守合法有效的服務(wù)期約定在實(shí)際生活中類似情況很多,,但往往會(huì)因?yàn)榉?wù)期約定產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,,以由上海勞
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,,是指在勞動(dòng)合同解除或者終止后,,依法一次性支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三
簡(jiǎn)單地說(shuō),,勞務(wù)派遣的特點(diǎn)就是勞務(wù)派遣企業(yè)“招人不用人”,,用人單位“不招人用人”。勞務(wù)派遣亦稱人才租賃,,即
以案說(shuō)法:工傷保險(xiǎn)賠償與民事賠償可否并存,?民事賠償有期限嗎,?2014年8月4日晚,某鋼鐵公司職工李林在廠區(qū)被本公司與隔壁農(nóng)藥公司分界的圍墻砸...
原勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》(勞部發(fā)〔1994〕489號(hào))規(guī)定:“工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支
自己在社保網(wǎng)上查不到自己和公司一共參保了多少金額啊,! 參保歷史里面只查到了自己繳納的4個(gè)月的記錄
隨著防控政策的正確實(shí)施,全國(guó)積極遵守相關(guān)防控政策,,也離不開疫情防控的工作人員為維護(hù)社會(huì)秩序穩(wěn)定所作出的努力,。雖然疫情得到了進(jìn)一步的控制,但是...
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