職務侵占罪的主要內容是利用職務的便利進行侵占單位財物,，本質上與其他的罪名有著很大的區(qū)別,，還有職務侵占罪最重要的條件是數(shù)額較大時，才會構成職務侵占罪,。
職務侵占罪的構成要件都有哪些,？
一、客體要件
職務侵占罪的犯罪客體是公司,、企業(yè)或者其他單位的財產所有權,。職務侵占罪侵犯的對象是公司、企業(yè)或者其他單位的財物，包括動產和不動產所謂“動產”,，不僅指已在公司,、企業(yè)、其他單位占有,、管理之下的錢財,，也包括單位有權占有而未占有的財物，如公司,、企業(yè)或其他單位擁有的債權,。就財物的形態(tài)而言，犯罪對象包括有形物和無形物,。
二,、客觀要件
職務侵占罪在客觀方面表現(xiàn)為利用職務上的便利，侵占本單位財物,，數(shù)額較大的行為具體而言,，包括以下的三個方面：
1.必須是利用自己的職務上的便利，什么是利用職務上的便利,，是指利用職權及與職務有關的便利條件,。與職務有關的便利條件，是指雖然不是直接利用職務或崗位上的權限,，但卻利用了本人的職權或地位所形成的便利條件,，或通過其他人員利用職務或地位上的便利條件。
包括：
(1)利用自己主管,、分管,、經手、決定或處理以及經辦一定事項等的權力;
(2)依靠,、憑借自己的權力去指揮,、影響下屬或利用其他人員的與職務、崗位有關的權限;
(3)依靠,、憑借權限,、地位控制、左右其他人員,，或者利用對己有所求人員的權限,，如單位領導利用調撥、處置單位財產的權力;出納利用經手,、管理錢財?shù)臋嗬?一般職工利用單位暫時將財物,，如房屋等交給自己使用、保管的權利等,。至于不是利用職務上的便利,，而僅是利用工作上的便利如熟悉環(huán)境,、容易混入現(xiàn)場、易接近目標等,，即使取得了財物,，也不是構成本罪，構成犯罪的,，應當以他罪如盜竊罪論處,。
2.必須有侵占的行為。本單位財物,，是指單位依法占有的全部財產,，包括本單位以自己名義擁有或雖不以自己名義擁有但為本單位占有的一切物權、無形財物權和債權,。侵占行為的完成,，則應視為既遂。至于未遂,，則應視侵占行為是否完成而定，如果沒有完成,，則應以未遂論處,，如財會人員故意將某筆收款不入賬，但未來得及結賬就被發(fā)現(xiàn),，則應以本罪未遂論處,。
3.必須達到數(shù)額較大的程度如果僅有非法侵占公司、企業(yè)及其他單位財物的行為,，但沒有達到數(shù)額較大的標準,，則也不能構成本罪。至于數(shù)額較大的起點數(shù)額,，參照最高人民法院《關于辦理違反公司受賄,、侵占、挪用等刑事案件適用法律若干問題的解釋》之規(guī)定,，是指侵占公司,、企業(yè)等單位財物5000元至1萬元以上的。
三,、主體要件
職務侵占罪主體為特殊主體,，包括公司、企業(yè)或者其他單位的人員,。具體是指三種不同身份的自然人,，一是股份有限公司、有限責任公司的董事,、監(jiān)事,，這些董事,、監(jiān)事必須不具有國家工作人員身份，他們是公司的實際領導者,，具有一定的職權,，當然可以成為本罪的主體。二是上述公司的人員,，是指除公司董事,、監(jiān)事之外的經理、部門負責人和其他一般職員和工人,。這些經理,、部門負責人以及職員也必須不具有國家工作人員身份，他們或有特定的職權,，或因從事一定的工作,，可以利用職權或工作之便侵占公司的財物而成為本罪的主體，三是上述公司以外企業(yè)或者其他單位的人員,，是指集體性質企業(yè),、私營企業(yè)、外商獨資企業(yè)的職工,，國有企業(yè),、公司、中外合資,、中外合作企業(yè)等中不具有國家工作人員身份的所有職工,。綜上，凡具有國家工作人員身份的人員,，利用職務或者工作上的便利,，侵占本單位的財物的，應依照本法第382,，383條關于貪污罪的規(guī)定處罰,，不具有國家工作人員身份的，利用職務上的便利,，侵占本單位財物,，則按本罪論處。這里所說的“國家工作人員”是指在國有公司,、企業(yè)或者其他公司,、企業(yè)中行使管理職權，并具有國家工作人員身份的人員,，包括受國有公司,、國有企業(yè)委派或者聘請，作為國有公司,、國有企業(yè)代表,，在中外合資,、合作、股份制公司,、企業(yè)等非國有公司企業(yè)中,，行使管理職權，并具有國家工作人員身份的人員,。具有國家工作人員身份的人,，不能成為職務侵占罪的主體。
四,、主觀要件
職務侵占罪在主觀方面是直接故意,，且具有非法占有公司、企業(yè)或其他單位財物的目的,。即行為人妄圖在經濟上取得對本單位財物的占有,、收益、處分的權利,。至于是否已經取得或行使了這些權利,，并不影響犯罪的構成。
職務侵占罪的犯罪要件,，職務侵占罪的主體包括公司,、企業(yè)或者其他事業(yè)單位的人員，利用職務上的便利而實施的犯罪行為,。