一．案情介紹

2013年6月3日,，大堡煤業(yè)被峨邊彝族自治縣人民政府強(qiáng)制關(guān)停，隨后被告等人分別向大堡鎮(zhèn)人民政府,、峨邊彝族自治縣人民政府以及樂山市人民政府多次反映情況,，要求解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議。隨后,，大堡鎮(zhèn)人民政府對(duì)大堡煤業(yè)前期拖欠工資核實(shí)后進(jìn)行了墊付,。稍后，大堡鎮(zhèn)人民政府陸續(xù)組織大堡煤業(yè)職工進(jìn)行身體健康體檢,，2013年10月9日,，被告在樂山市疾病預(yù)防控制中心診斷為煤工塵肺叁期。2014年8月4日,，被告向峨邊仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，要求確認(rèn)原告與被告在2011年3月至2012年9月期間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，峨邊彝族自治縣仲裁委于2014年9月1日作出峨勞仲案字（2014）22號(hào)仲裁裁決書，裁決被告在2011年3月至2012年9月期間與原告存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,。原告對(duì)該仲裁裁決不服,，故訴訟來院。 本院另查明,，原告峨邊大堡煤業(yè)有限責(zé)任公司成立于2005年10月,，其經(jīng)營(yíng)范圍為煤炭開采和銷售，法人代表為周麒麟,。2013年4月16日,，大堡煤業(yè)違規(guī)被四川省煤監(jiān)局川西監(jiān)察分局責(zé)令停止井下采掘作業(yè)，整改完畢后經(jīng)峨邊縣安監(jiān)局同意后才能恢復(fù)作業(yè),，在停產(chǎn)整頓期間,，大堡煤業(yè)擅自組織并持續(xù)生產(chǎn)，被舉報(bào)后于2013年6月3日被四川省川西煤監(jiān)局現(xiàn)場(chǎng)查實(shí),，當(dāng)即被強(qiáng)制關(guān)停,。2013年8月13日，峨邊彝族自治縣人民政府下發(fā)了峨邊府決（2013）1號(hào)文件,，即峨邊彝族自治縣人民政府關(guān)于對(duì)大堡煤礦實(shí)施關(guān)閉的決定,，由峨邊彝族自治縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局提請(qǐng)峨邊彝族自治縣人民政府對(duì)大堡煤業(yè)實(shí)施關(guān)閉。2013年9月22日,，四川煤礦安全監(jiān)察局作出川煤監(jiān)（2013）75號(hào)關(guān)于峨邊大堡煤業(yè)有限公司大堡煤礦《安全生產(chǎn)許可證》的批復(fù),，依法注銷了峨邊大堡煤業(yè)（川）MK安許證字（2012）5111321636B的安全生產(chǎn)許可證。2013年12月10日,，峨邊彝族自治縣公安局作出峨公（治）銷決字（2013）第1號(hào)吊銷行政許可證照決定書,，該決定書對(duì)大堡煤業(yè)的《民爆物品使用許可證》予以吊銷。2013年12月18日,，四川省國(guó)土資源廳作出川采證銷通字（2013）第150號(hào)注銷采礦許可證的通知,，注銷了大堡煤業(yè)C5100002010121120090378號(hào)采礦許可證。截止2015年4月29日,，大堡煤業(yè)工商登記尚未注銷,。 本院還查明，大堡煤業(yè)被峨邊彝族自治縣人民政府強(qiáng)制關(guān)停后,，大堡煤業(yè)勞動(dòng)者一直在向大堡鎮(zhèn)人民政府,、峨邊彝族自治縣人民政府以及樂山市人民政府上訪，要求解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議,，直到2014年12月,，勞動(dòng)者一直在向峨邊彝族自治縣人民政府主張權(quán)利。 本院依職權(quán)進(jìn)行了調(diào)查,，未查到原告為被告購(gòu)買工傷保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)的記錄以及原告組織被告進(jìn)行體檢的記錄。 以上事實(shí)有雙方當(dāng)事人當(dāng)庭陳述以及大堡煤業(yè)企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、組織機(jī)構(gòu)代碼證,、仲裁申請(qǐng)書、峨勞仲案字（2014）22號(hào)仲裁裁決書,、被告身份證復(fù)印件,、大堡鎮(zhèn)人民政府出具的證明、2013年10月9日樂山市疾病預(yù)防控制中心出具職業(yè)病診斷證明書,、大堡煤礦名單,、對(duì)楊興成、潘峻,、劉錫明,、史樹軍、劉東的調(diào)查筆錄,、峨邊大堡煤礦職工統(tǒng)計(jì)名單（礦安辦）,、大堡煤業(yè)工商登記情況、川煤監(jiān)（2013）75號(hào)關(guān)于峨邊大堡煤業(yè)有限公司大堡煤礦《安全生產(chǎn)許可證》的批復(fù),、峨公（治）銷決字（2013）第1號(hào)吊銷行政許可證照決定書,、川采證銷通字（2013）第150號(hào)注銷采礦許可證的通知、峨邊工商行政管理局出具的證明可以證實(shí),。

原告訴稱,，原告對(duì)峨邊彝族自治縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)作出的峨勞仲案字（2014）第22號(hào)仲裁裁決不服，原告認(rèn)為：一,、仲裁庭僅依據(jù)大堡鎮(zhèn)政府代發(fā)的工資表認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系,，此工資表既無原告代表簽字，也無原告經(jīng)辦人簽字蓋章,。同時(shí),，被告對(duì)自己主張未提交證據(jù)予以證明，所以認(rèn)為仲裁裁決認(rèn)定事實(shí)不清,，證據(jù)不足,。二,、根據(jù)被告自述,，被告于2011年3月到2012年9月在原告處上班，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定,，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年,，被告申請(qǐng)仲裁的時(shí)效已過。原告于是訴訟來院,，請(qǐng)求判令：1,、原告與被告不存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系；2、本案訴訟費(fèi)用由被告承擔(dān),。 原告為支持其主張,，向本院提交如下證據(jù)： 1、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、組織機(jī)構(gòu)代碼證,。擬證明原告的訴訟主體資格； 2,、峨邊彝族自治縣勞動(dòng)仲裁委員會(huì)峨勞仲案字（2014）22號(hào)仲裁裁決書,。擬證明本案經(jīng)過仲裁前置程序。

被告答辯稱,，一,、請(qǐng)求人民法院確認(rèn)原告與被告之間不存在勞動(dòng)關(guān)系的理由不成立，被告提供的證據(jù)足以證明從2011年3月至2012年9月止原告與被告存在勞動(dòng)關(guān)系,，期間被告在原告處工作,；二、被告認(rèn)為自己的仲裁申請(qǐng)沒有超過法律規(guī)定的仲裁時(shí)效,；三,、請(qǐng)求人民法院依法駁回原告的訴訟，確認(rèn)原告與被告之間存在勞動(dòng)關(guān)系,。 被告為支持其主張,，向本院提交如下證據(jù)： 1、被告身份證復(fù)印件,，擬證明被告訴訟主體資格,； 2、2013年10月9日樂山市疾病預(yù)防控制中心出具的職業(yè)病診斷證明書,。擬證明被告為煤工塵肺叁期,； 3、2013年8月13日峨邊彝族自治縣人民政府決定,。擬證明峨邊彝族自治縣人民政府責(zé)令關(guān)閉大堡煤礦,，2013年10月20日為勞動(dòng)關(guān)系終止時(shí)間，也是勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟時(shí)效起算時(shí)間,； 4,、大堡鎮(zhèn)人民政府出具的證明。擬證明大堡煤業(yè)停產(chǎn)后被告一直在主張權(quán)利,，訴訟時(shí)效中斷,； 5、仲裁申請(qǐng)書,。擬證明勞動(dòng)爭(zhēng)議經(jīng)過仲裁前置程序,； 6,、川煤監(jiān)（2013）75號(hào)關(guān)于峨邊大堡煤業(yè)有限公司大堡煤礦《安全生產(chǎn)許可證》的批復(fù)、峨公（治）銷決字（2013）第1號(hào)吊銷行政許可證照決定書,、川采證銷通字（2013）第150號(hào)注銷采礦許可證的通知,、峨邊工商行政管理局出具的證明。擬證明原告大堡煤業(yè)因政府行為被關(guān)停及證照注銷情況,，主體資格現(xiàn)在仍然存在,； 7、證人游明生,、王小勤的證言,。擬證明原告與被告存在勞動(dòng)關(guān)系。

二．爭(zhēng)議焦點(diǎn)

1.被告的仲裁申請(qǐng)是否超過了訴訟時(shí)效,？

2.原被告之間是否存在勞動(dòng)關(guān)系,？

三．法律分析

關(guān)于被告仲裁申請(qǐng)是否超過了法律規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的問題。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定,，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年,。仲裁時(shí)效從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。前款規(guī)定的仲裁時(shí)效,，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷,。從中斷時(shí)起,，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。本案是確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛案件,，屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議范疇,，適用一年的訴訟時(shí)效。本案中,，根據(jù)被告陳述,，被告于2012年9月離開大堡煤業(yè)。大堡煤業(yè)于2013年6月3日被峨邊彝族自治縣人民政府強(qiáng)制關(guān)停,，之后被告等人不間斷地向大堡鎮(zhèn)政府,、峨邊彝族自治縣人民政府以及樂山市人民政府主張權(quán)利，請(qǐng)求解決雙方的勞動(dòng)爭(zhēng)議,。仲裁時(shí)效因被告不間斷地向相關(guān)部門主張權(quán)利而多次中斷,。根據(jù)庭審查明的情況，被告最后一次向相關(guān)部門主張權(quán)利的時(shí)間為2014年12月,。仲裁時(shí)效應(yīng)從2014年12月重新起算,，而本案被告已于2014年8月4日向峨邊仲裁委提起仲裁申請(qǐng)，故本案不存在原告主張的被告申請(qǐng)仲裁時(shí)間超過了法律規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的情形,，本院對(duì)原告主張被告的仲裁申請(qǐng)超過了法律規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的理由不予支持,。

關(guān)于原、被告之間是否存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的問題,。本案中,，原告主張被告無相關(guān)保險(xiǎn)購(gòu)買記錄及大堡煤業(yè)組織被告參加的體檢記錄，原,、被告之間不存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,。被告辯稱被告與原告之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，但被告僅向本院申請(qǐng)游明生,、王小勤兩位證人出庭作證而未向本院提交任何其他證據(jù)材料證明其主張,。同時(shí)，兩位證人未提交證據(jù)證明自身系大堡煤業(yè)職工,，且兩位證人當(dāng)庭陳述對(duì)被告進(jìn)廠和離廠時(shí)間均不清楚,。另外，證人王小勤與本案被告系親戚關(guān)系,。故,，游明生、王小勤兩位證人的證言不能達(dá)到被告的證明目的,。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于適用﹤中華人民共和國(guó)民事訴訟法﹥的解釋》第九十條“當(dāng)事人對(duì)自己提出的訴訟請(qǐng)求所依據(jù)的事實(shí)或者反駁對(duì)方訴訟請(qǐng)求所依據(jù)的事實(shí),，應(yīng)當(dāng)提供證據(jù)加以證明，但法律另有規(guī)定的除外,。在作出判決前,，當(dāng)事人未能提供證據(jù)或者證據(jù)不足以證明其事實(shí)主張的，由負(fù)有舉證證明責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利后果”的規(guī)定,，對(duì)被告的抗辯主張本院依法不予支持,。另外，被告于1941年4月8日出生,，依照被告陳述其于2011年3月進(jìn)入大堡煤業(yè)工作,，當(dāng)時(shí)被告已年滿69周歲。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條,，勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡的,，勞動(dòng)合同終止?！秶?guó)務(wù)院關(guān)于工人退休,、退職的暫行辦法》第一條第二款“男工人的退休年齡為年滿六十周歲，女工人的退休年齡為年滿五十周歲”之規(guī)定,，依照被告陳述,，被告進(jìn)入大堡煤業(yè)時(shí)已經(jīng)超過了法定的退休年齡，已經(jīng)不具備建立勞動(dòng)關(guān)系的主體身份條件,，故原,、被告之間不屬于勞動(dòng)關(guān)系,，不屬于勞動(dòng)法處理的范疇。

四．裁判結(jié)果

原告峨邊大堡煤業(yè)有限責(zé)任公司與被告楊興明在2011年3月至2012年9月期間不存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,。 案件受理費(fèi)10元,，由被告楊興明負(fù)擔(dān)。 如不服本判決,，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi),，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本,，上訴于四川省樂山市中級(jí)人民法院,。

五．裁判依據(jù)

1.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第六條、第二十七條

2.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條

3.《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休退職的暫行辦法》第一條第二款

4.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第七條