陪產(chǎn)假,，又名陪護(hù)假，即依法登記結(jié)婚的夫妻,，女方在享受產(chǎn)假期間,，男方享受的有一定時(shí)間看護(hù)、照料對(duì)方的權(quán)利,。勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)并未對(duì)陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定,，具體要看各省、自治區(qū),、直轄市的實(shí)際規(guī)定,，基本都見(jiàn)于各地的計(jì)劃生育條例中，法律地位也不高,。當(dāng)然,，還存在有的地方有陪產(chǎn)假,，有的地方?jīng)]有陪產(chǎn)假的情況。

多數(shù)省份的《人口與計(jì)劃生育管理?xiàng)l例》中規(guī)定男方陪產(chǎn)假一般是7天,，晚婚晚育可延長(zhǎng)至10天,。但是也有長(zhǎng)達(dá)30天的陪產(chǎn)假，例如河南省,。陪產(chǎn)假期間的工資制度各單位也都不盡相同,，獎(jiǎng)金福利不變。還有部分地區(qū)可將男性的陪產(chǎn)假轉(zhuǎn)到女方的產(chǎn)假中去,，由女性代替男性休假,。

一般來(lái)說(shuō)，相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)并無(wú)關(guān)于陪產(chǎn)假的明確規(guī)定,，具體要看各地方,、各企業(yè)的實(shí)際操作。有的地方或企業(yè)就可以,，有的就不行,。 如果你的狀況特殊，比如生活困難,，妻子實(shí)在無(wú)人照顧,，或醫(yī)院方面有相關(guān)的要求，可向單位申請(qǐng)困難補(bǔ)助或照顧,。 建議咨詢所在省,、當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門。以下列舉部分城市的規(guī)定供參考,。

1,、上海市

上海陪產(chǎn)假規(guī)定：陪產(chǎn)假是晚育護(hù)理假，按照上海市的有關(guān)規(guī)定陪產(chǎn)假實(shí)際上叫做晚育護(hù)理假,。法律依據(jù)是《上海市人口與計(jì)劃生育條例》第三十三條 符合本條例規(guī)定生育的晚育婦女,，除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加晚育假三十天,，其配偶享受晚育護(hù)理假三天,。晚婚假期間享受婚假同等待遇，晚育假,、晚育護(hù)理假期間享受產(chǎn)假同等待遇,。 注意，只限晚育,，不是晚育的就沒(méi)有這個(gè)假期,。

2、深圳市

深圳市勞動(dòng)法關(guān)于男士陪產(chǎn)假的規(guī)定：女職工滿23周歲依法登記結(jié)婚后懷孕生育第一個(gè)孩子(包括生育雙胞胎和多胞胎)的初產(chǎn)婦，可延長(zhǎng)產(chǎn)假30天,，并給予男方護(hù)理假10天——第一胎雙胎的話,，男方?jīng)]有護(hù)理假。

3,、河北省

河北：晚婚晚育給予男方護(hù)理假十天,，《河北省人口與計(jì)劃生育條例》第三十二條規(guī)定： 公民晚婚晚育，應(yīng)當(dāng)獲得獎(jiǎng)勵(lì),。 按法定結(jié)婚年齡推遲三年以上結(jié)婚的為晚婚;已婚婦女二十四周歲以上第一次生育的為晚育,。實(shí)行晚婚的,，獎(jiǎng)勵(lì)婚假十五天;實(shí)行晚育的,，獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假四十五天，并給予男方護(hù)理假十天,。獎(jiǎng)勵(lì)婚,、產(chǎn)假期間，享受正?；?、產(chǎn)假待遇。

4,、重慶市

重慶：護(hù)理假7個(gè)工作日,，《重慶市人口與計(jì)劃生育條例》第二十八條規(guī)定：晚育者產(chǎn)假期間，男方所在單位應(yīng)給護(hù)理假七個(gè)工作日,，護(hù)理假視為工作時(shí)間,。

5、廣東省

廣東?。耗蟹娇醋o(hù)假10天《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》(粵勞薪[1997]115號(hào)第六條規(guī)定：“女職工生育,，產(chǎn)假90天，其中產(chǎn)前休假15天,。難產(chǎn)的增加產(chǎn)假30天,。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒增加產(chǎn)假15天,。實(shí)行晚育者(24周歲后生育第一胎)增加產(chǎn)假15天,。領(lǐng)取《獨(dú)生子女優(yōu)待證》者增加產(chǎn)35天，產(chǎn)假期間給予男方看護(hù)假10天,?！?/p>

6、江蘇省

江蘇?。和碛o(hù)理假10天 《江蘇省人口與計(jì)劃生育條例》第四章規(guī)定：獎(jiǎng)勵(lì)與社會(huì)保障 第三十條對(duì)晚婚的,，延長(zhǎng)婚假十天。夫妻雙方晚婚的，雙方享受;一方晚婚的,，一方享受,。 對(duì)晚育的，延長(zhǎng)女方產(chǎn)假三十天,，給予男方護(hù)理假十天,。

7、湖南省

《獨(dú)生子女父母光榮證》護(hù)理假15天,，職工晚婚的,，除國(guó)家規(guī)定的婚假外增加婚假十二天;晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假三十天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,，另增加產(chǎn)假三十天,，男方享受護(hù)理假十五天。增加的產(chǎn)假 和護(hù)理假視為出勤,。

8,、河南省

河南晚育護(hù)理假30天，第三十三條：國(guó)家機(jī)關(guān),、社會(huì)團(tuán)體,、企業(yè)事業(yè)單位職工，實(shí)行晚婚的,，除國(guó)家規(guī)定的婚假外,，增加婚假十八天;實(shí)行晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,，增加產(chǎn)假三個(gè)月,，給予其配偶護(hù)理假一個(gè)月;婚假、產(chǎn)假,、護(hù)理假期間視為出勤,。

9、陜西省

晚育護(hù)理假10天 職工實(shí)行晚婚的,，增加婚假二十天;實(shí)行晚育的,，增加產(chǎn)假十五天，同時(shí)給予男方護(hù)理假十天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,，另增加產(chǎn)假三十天,。

10、山西省

晚育護(hù)理假15天,，第五章優(yōu)待和獎(jiǎng)勵(lì) 第四十二條符合晚婚規(guī)定的,，享受婚假1個(gè)月;一方晚婚的一方享受，雙方晚婚的雙方享受,。符合晚育規(guī)定的,，女方享受產(chǎn)假4個(gè)月，男方享受護(hù)理假15日;產(chǎn)假期間采取長(zhǎng)效節(jié)育措施的，享受產(chǎn)假6個(gè)月,?；榧佟a(chǎn)假,、護(hù)理假期間,，工資、獎(jiǎng)金照發(fā),。

11,、山東省

晚育護(hù)理假7天 第三十條 男女雙方晚婚的，除國(guó)家規(guī)定的婚假外,，增加婚假十四日,。女方晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,，增加產(chǎn)假六十日,，并給男方護(hù)理假七日,。增加的婚假,、產(chǎn)假、護(hù)理假,，視為出勤,，工資照發(fā)，福利待遇不變,。

12,、遼寧省

晚育并領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》 護(hù)理假15天職工晚婚的，婚假增加7日;晚育并領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,，產(chǎn)假增加60日,，男方護(hù)理假為15日。休假期間工資照發(fā),，福利待遇不變,。

13、湖北省 

晚育護(hù)理假10天第三十一條 晚婚公民除享受國(guó)家規(guī)定的婚假外,，增加婚假15天;已婚婦女晚育的,，除享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加產(chǎn)假30天,，并給予其配偶10天護(hù)理假,。婚假,、產(chǎn)假和護(hù)理假視同出勤,，工資、獎(jiǎng)金照發(fā)。接受節(jié)育手術(shù)的,，其工作單位應(yīng)當(dāng)憑節(jié)育手術(shù)證明,，按有關(guān)規(guī)定給予假期，并發(fā)給假期期間的工資,、獎(jiǎng)金,。

14、安徽省

晚育并領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》 護(hù)理假10天第五章 獎(jiǎng)勵(lì)與社會(huì)保障 第三十八條男滿25周歲,、女滿23周歲登記結(jié)婚為晚婚,。已婚婦女滿24周歲初次生育為晚育。 國(guó)家機(jī)關(guān),、社會(huì)團(tuán)體,、企業(yè)事業(yè)組織應(yīng)當(dāng)給予晚婚、晚育的職工以下獎(jiǎng)勵(lì)： (一)晚婚的初婚者,，延長(zhǎng)婚假20天; (二)晚育的初產(chǎn)婦,，延長(zhǎng)產(chǎn)假30天; (三)在產(chǎn)假期間申請(qǐng)領(lǐng)取獨(dú)生子女父母光榮證的，延長(zhǎng)產(chǎn)假30天,，男方享受10天護(hù)理假;夫妻異地生活的,，護(hù)理假為20天。

15,、四川省 

晚育護(hù)理假10天 第五章獎(jiǎng)勵(lì)與社會(huì)保障 第三十三條實(shí)行晚婚的,，除國(guó)家規(guī)定的婚假外增加婚假20天;已婚婦女晚育的，除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假30天,，給予男方護(hù)理假15天,。婚假,、產(chǎn)假,、護(hù)理假視為出勤，工資,、獎(jiǎng)金照發(fā),。

各地的陪產(chǎn)假都有不同的規(guī)定，而且各地區(qū)中各單位的陪產(chǎn)假也有不同,，國(guó)家層面是沒(méi)有明文規(guī)定的,。