勞動爭議仲裁材料指引

時間：2016-11-30 13:57:00 來源：好律師網(wǎng)

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我國目前解決勞動爭議的途徑為仲裁先置程序，即提起勞動爭議的訴訟必須要先經(jīng)過仲裁程序方能受理,。本文將梳理勞動爭議仲裁時需準備的材料：

1,、勞動爭議仲裁申請登記表原件1份;

2、勞動爭議仲裁申請書原件2份按被申請人人數(shù)提交副本;

3,、申請人身份證復印件1份(新一代身份證請復印雙面);

4,、授權委托書原件1份(根據(jù)不同的授權委托情況提交;授權委托書需明確委托事項和代理權限);

5、受委托人身份證明或資格證明復印件1份;

6,、委托人與受委托人關系證明復印件1份;

7,、委托代理不收費協(xié)議原件1份;

8、律所所函或法律援助公函原件1份;

9,、被申請人注冊登記資料復印件1份(打印之日起一個月內(nèi)有效);

10,、申請人與被申請人存在勞動關系的證明材料復印件1份(如勞動合同,、暫住證、工作證,、廠牌,、工卡、工資記錄,、入職登記表,、押金收據(jù)、處罰憑證,、社保單,、解除或終止勞動關系證明等)。

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