7月10日,，人社部公布了《關(guān)于對水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出目錄有關(guān)安排進(jìn)行公示的公告》,，明確今年擬分批將76項(xiàng)水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出《國家職業(yè)資格目錄》。76項(xiàng)水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出目錄安排人社部明確,，擬分批將水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出目錄：人力資源社會(huì)保障部門和有關(guān)部門組織實(shí)施的14項(xiàng)職業(yè)資格（涉及29個(gè)職業(yè)）擬于9月30日前第一批退出,；其他部門（單位）組織實(shí)施的66項(xiàng)職業(yè)資格（涉及156個(gè)職業(yè)）擬于12月31日前第二批退出；與公共安全,、人身健康等密切相關(guān)的職業(yè)（工種）擬依法調(diào)整為準(zhǔn)入類職業(yè)資格,。

不是取消相應(yīng)職業(yè)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)人社部在《水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出職業(yè)資格目錄有關(guān)政策的解讀》中指出，推動(dòng)水平評價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出國家職業(yè)資格目錄,，不是取消相應(yīng)職業(yè)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),，更不是取消技能人才評價(jià)，而是由資格評價(jià)改為技能等級認(rèn)定,，改變了評價(jià)發(fā)證主體和管理服務(wù)方式,，主要實(shí)行“誰用人、誰評價(jià),、誰發(fā)證,、誰負(fù)責(zé)”，政府主要做好開發(fā)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等公共服務(wù),，對評價(jià)主體進(jìn)行監(jiān)管和服務(wù)工作,。建立更加符合市場經(jīng)濟(jì)體制需要的,、政府與市場關(guān)系更科學(xué)的技能人才評價(jià)制度。真正發(fā)揮用人主體作用和社會(huì)組織作用,，充分發(fā)揮市場評價(jià)指揮棒作用,，更好支持技能人才隊(duì)伍建設(shè)，為技能人才成長成才提供更加廣闊的天地,。國家職業(yè)資格目錄2017年9月,，人力資源社會(huì)保障部向社會(huì)公布了國家職業(yè)資格目錄（點(diǎn)擊，查看?。?，共包括140項(xiàng)職業(yè)資格。這140項(xiàng)職業(yè)資格包括專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格和技能人員職業(yè)資格,。其中,，專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格59項(xiàng)，含準(zhǔn)入類36項(xiàng),，水平評價(jià)類23項(xiàng),；技能人員職業(yè)資格81項(xiàng)，含準(zhǔn)入類5項(xiàng),，水平評價(jià)類76項(xiàng),。國家職業(yè)資格目錄明確了國家職業(yè)資格范圍、實(shí)施機(jī)構(gòu)和設(shè)定依據(jù),，目錄之外一律不得許可和認(rèn)定職業(yè)資格,，目錄之內(nèi)除準(zhǔn)入類職業(yè)資格外一律不得與就業(yè)創(chuàng)業(yè)掛鉤。為何減少取消職業(yè)資格許可我國自1994年實(shí)施職業(yè)資格制度,，二十多年來,，職業(yè)資格制度不斷發(fā)展并逐步完善，對提高專業(yè)技術(shù)人員和技能人員素質(zhì),、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)揮了積極作用,。與此同時(shí)，這一制度在實(shí)施過程中也存在一些突出問題,，集中表現(xiàn)為考試太亂,、證書太濫：有的部門、地方和機(jī)構(gòu)隨意設(shè)置職業(yè)資格,，名目繁多,、重復(fù)交叉；有些機(jī)構(gòu)和個(gè)人以職業(yè)資格為名隨意舉辦考試,、培訓(xùn),、認(rèn)證活動(dòng)，亂收費(fèi),、濫發(fā)證,，甚至假冒權(quán)威機(jī)關(guān)名義組織所謂職業(yè)資格考試并頒發(fā)證書,；一些機(jī)構(gòu)擅自承辦境外職業(yè)資格的考試發(fā)證活動(dòng)，高額收費(fèi)等,，社會(huì)對此反應(yīng)強(qiáng)烈,。
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