近日，江蘇響水縣公安局在疫情防控期間組織公款吃喝被嚴肅問責,，引發(fā)關注,。疫情期間減少聚集、聚餐等室內(nèi)集體活動本是防疫常識,，很多地方對公職人員聚餐活動更是有明確禁令,。當前仍處于疫情防控時期，聚集性活動尤其是聚餐,，對普通人來說仍需要克制,，公職人員聚餐則更是直接涉嫌違規(guī)。那么,，疫情防控期間公職人員違紀行為有哪些?公職人員違紀的處理方式是什么?

疫情防控期間公職人員的違紀行為

1.各級黨政機關,、職能部門及其黨員干部、公職人員在疫情防控工作中敷衍應付,、打折扣、搞形式,、走過場等問題線索;

2.履職不力,、行動遲緩、不作為,、慢作為,、亂作為等問題線索;

3.隱瞞不報、遲報,、漏報,、謊報重要信息造成不良后果等問題線索;

4.截留、挪用,、克扣防控物資經(jīng)費,、參與倒賣防疫物資哄抬物價等問題線索;

5.制造、散布,、傳播謠言等問題線索,。

如果公務員違反了上述規(guī)定，視情節(jié)輕重得以處罰,。輕的情況會被警告并退還不當?shù)氖杖?，一旦情?jié)嚴重，會被直接開除公職,。

公職人員違紀行為的處理方式

依據(jù)我國相關法律的規(guī)定,，公職人員違紀如何處分,，要依據(jù)違紀的類型和違紀的程度而定，違紀行為嚴重的,，最嚴厲的可以給予開除處分,。

相關法律規(guī)定

《行政機關公務員處分條例》

第六條　行政機關公務員處分的種類為：警告;記過;記大過;降級;撤職;開除公職。

第三十九條　任免機關對涉嫌違法違紀的行政機關公務員的調(diào)查,、處理,，按照下列程序辦理：

(一)經(jīng)任免機關負責人同意，由任免機關有關部門對需要調(diào)查處理的事項進行初步調(diào)查;

(二)任免機關有關部門經(jīng)初步調(diào)查認為該公務員涉嫌違法違紀,，需要進一步查證的,，報任免機關負責人批準后立案;

(三)任免機關有關部門負責對該公務員違法違紀事實做進一步調(diào)查，包括收集,、查證有關證據(jù)材料,，聽取被調(diào)查的公務員所在單位的領導成員、有關工作人員以及所在單位監(jiān)察機構的意見,，向其他有關單位和人員了解情況,，并形成書面調(diào)查材料，向任免機關負責人報告;

(四)任免機關有關部門將調(diào)查認定的事實及擬給予處分的依據(jù)告知被調(diào)查的公務員本人,，聽取其陳述和申辯,，并對其所提出的事實、理由和證據(jù)進行復核,，記錄在案,。被調(diào)查的公務員提出的事實、理由和證據(jù)成立的,，應予采信;

(五)經(jīng)任免機關領導成員集體討論,，作出對該公務員給予處分、免予處分或者撤銷案件的決定;

(六)任免機關應當將處分決定以書面形式通知受處分的公務員本人,，并在一定范圍內(nèi)宣布;

(七)任免機關有關部門應當將處分決定歸入受處分的公務員本人檔案,，同時匯集有關材料形成該處分案件的工作檔案。

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