為了更好的保護勞動者的合法權(quán)益,，勞動合同法對用人單位解除或者終止勞動合同都作出了明確的規(guī)定,而且這些規(guī)定都屬于強制性規(guī)定，用人單位不得違反,，一旦違反了將承擔(dān)相應(yīng)的法律后果,。一個企業(yè)想要擁有良好的企業(yè)發(fā)展不僅需要有強大的產(chǎn)品競爭力,，更需要有健康的發(fā)展環(huán)境，在企業(yè)法律風(fēng)險方面要及其注意,，為了盡量避免企業(yè)關(guān)于勞動合同終止帶來的企業(yè)法律風(fēng)險,下面是關(guān)于勞動合同終止協(xié)議范本供參考,。

勞動合同終止協(xié)議范本

甲方：_______

乙方：_______ 性別 ：_______ 身份證號碼：______________

因__________原因，乙方向甲方申請終止勞動合同,，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立本協(xié)議,，以便共同遵守,。

一、勞動合同終止期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,，共計_____年,。

二、勞動合同終止期間,，乙方不在甲方的工作時間不計算本企業(yè)的工作年限,。

三、勞動合同終止期間,，乙方不享受甲方的工資,、獎金、專業(yè)技術(shù)職務(wù)津貼等薪酬福利待遇,。

四,、勞動合同終止期間，乙方的社會保險關(guān)系﹙含養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險,、醫(yī)療保險、工傷保險,、生育保險﹚仍在甲方,，所有費用由乙方自行承擔(dān)，由甲方代收代繳,。有關(guān)繳費標(biāo)準(zhǔn)及時間約定如下：

﹙一﹚各年度繳費基數(shù)的確定：乙方可根據(jù)______省統(tǒng)計局當(dāng)年__月__日公布的上年度____在崗職工的平均工資60%-300%之間自主選擇繳費基數(shù),，作為當(dāng)年繳納社會保險費的繳費基數(shù)。

﹙二﹚繳費費率：養(yǎng)老保險28%,、失業(yè)保險3%,、醫(yī)療保險8%、工傷保險﹙按_____市人力資源和社會保障局核定的當(dāng)年費率計算﹚,、生育保險0.5%,、公共設(shè)施建設(shè)維護費2%﹙按照____元標(biāo)準(zhǔn)計算﹚.

﹙三﹚繳費標(biāo)準(zhǔn)：繳費標(biāo)準(zhǔn)等于繳費基數(shù)乘以繳費費率。

﹙四﹚繳費時間：按照______人力資源和社會保障局的規(guī)定,，每年的繳費分為上半年一次,，下半年一次,。乙方依照上述標(biāo)準(zhǔn)在當(dāng)年的5月31日以前繳納一次﹙核定數(shù)額﹚，在11月30日前繳納一次,，兩次繳納的數(shù)額等于繳費標(biāo)準(zhǔn),。逾期不繳納，甲方可以對乙方作出自動離職處理,。

五,、勞動合同終止期間，乙方必須遵紀(jì)守法,，如從事非法活動或發(fā)生對甲方造成嚴(yán)重影響的行為,，符合《勞動合同法》規(guī)定的甲方解除勞動合同條件，甲方有權(quán)按規(guī)定解除與乙方的勞動合同關(guān)系,。

六,、勞動合同終止期滿，乙方愿意回甲方工作,，須在一個月前提出申請,，以便甲方及時安排工作。勞動合同終止協(xié)議期滿后一個月內(nèi),，乙方未回原單位的,，甲方可按自動離職予以處理。

七,、勞動合同終止期滿,，乙方若提出繼續(xù)簽訂勞動合同終止協(xié)議，須經(jīng)甲方同意后重新簽訂協(xié)議,。

八,、本協(xié)議在履行期間，如遇政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時,，可以依照相關(guān)政策執(zhí)行,。

九、本協(xié)議自勞動合同終止期限之日起生效,，在協(xié)議執(zhí)行期間,，雙方不得隨意變更或解除協(xié)議，本協(xié)議未盡事宜,，應(yīng)由雙方根據(jù)國家的有關(guān)政策規(guī)定進行協(xié)商,，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力,。

十,、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方：_______　   　 乙方：_______

代表人：_______ 　　 委托代理人：_______

以上就是關(guān)于2020年終止協(xié)議范本的格式了,，如果還想了解關(guān)于其他終止協(xié)議的信息,，可以查看好律師網(wǎng)法律專題欄目，希望可以幫助您快速了解終止協(xié)議的內(nèi)容,。