什么是勞動(dòng)合同,？

時(shí)間：2020-12-11 來源：法律投稿

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勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,。勞動(dòng)合同是建立勞動(dòng)關(guān)系的憑據(jù),，是確立勞動(dòng)關(guān)系的法律形式，是規(guī)范勞動(dòng)主體行為的準(zhǔn)繩,，是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的一種手段,，是處理勞動(dòng)爭議的重要依據(jù)。

最低工資的保障最低工資是指勞動(dòng)者通過勞動(dòng)所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬能夠滿足自身及其家庭成員基本生活需要的工資標(biāo)準(zhǔn),。它是工資分配制度的基本組成部分,，在整個(gè)工資分配中具有重要作用。國家通過實(shí)行最低工資保障制度,，保障勞動(dòng)者能夠獲得滿足基本的生活需要的工資,。用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

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