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好律師> 法律法規(guī)庫(kù)> 地方法規(guī)> 浙江省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)廳等單位 關(guān)于解決部隊(duì)隨軍家屬就業(yè)問題若干意見的通知
  • 【發(fā)布單位】81102
  • 【發(fā)布文號(hào)】--
  • 【發(fā)布日期】1997-07-04
  • 【生效日期】1997-07-04
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

浙江省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)廳等單位 關(guān)于解決部隊(duì)隨軍家屬就業(yè)問題若干意見的通知

浙江省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)廳等單位
關(guān)于解決部隊(duì)隨軍家屬就業(yè)問題若干意見的通知

(浙政辦發(fā)〔1997〕166號(hào)1997年7月4日)

各市、縣人民政府,,麗水地區(qū)行政公署,,省政府直屬各單位:
省勞動(dòng)廳等單位《關(guān)于解決部隊(duì)隨軍家屬就業(yè)問題的若干意見》已經(jīng)省政府同意,現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,,請(qǐng)結(jié)合實(shí)際,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

關(guān)于解決部隊(duì)隨軍家屬就業(yè)問題的若干意見
(浙江省勞動(dòng)廳,、浙江省人事廳,、浙江省財(cái)政廳、浙江省民政廳、浙江省地稅局,、浙江省工商局 一九九七年六月二十七日)

近年來,,在部隊(duì)和地方黨委、政府及有關(guān)部門的共同努力下,,我省駐軍隨軍家屬的就業(yè)安置工作取得了較大成績(jī),,對(duì)促進(jìn)部隊(duì)的建設(shè)和穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。隨著改革開放的不斷深入和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,,部隊(duì)隨軍家屬的就業(yè)安置也出現(xiàn)了一些新的矛盾和困難,。為了進(jìn)一步做好部隊(duì)家屬的就業(yè)安置工作,根據(jù)國(guó)發(fā)〔1993〕43號(hào)和浙政〔1997〕4號(hào)文件規(guī)定,,結(jié)合我省實(shí)際,,提出如下具體意見:

一、解決部隊(duì)隨軍家屬就業(yè)問題,,要充分發(fā)揮地方各級(jí)政府,、部隊(duì)、個(gè)人和全社會(huì)的積極性,,實(shí)行當(dāng)?shù)卣e極安排和部隊(duì)努力創(chuàng)造就業(yè)條件安置,,以及鼓勵(lì)個(gè)人自謀職業(yè)相結(jié)合的辦法,廣開就業(yè)門路,,拓寬就業(yè)渠道,,努力促進(jìn)部隊(duì)隨軍家屬盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

二,、鼓勵(lì)用人單位積極吸納部隊(duì)隨軍家屬中的失業(yè),、下崗職工。用人單位凡招用隨軍家屬中失業(yè)職工,,并簽訂兩年以上勞動(dòng)合同的,,當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)除將其應(yīng)享受的失業(yè)救濟(jì)金余額一次性付給用人單位外,還可給用人單位適當(dāng)補(bǔ)助和扶持,。
用人單位招用部隊(duì)隨軍家屬下崗職工的,,原單位應(yīng)向用人單位支付一定安置費(fèi)。原單位已參加失業(yè)保險(xiǎn),、又無力支付安置費(fèi)的,,可向當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng),經(jīng)核準(zhǔn),,參照本條前項(xiàng)規(guī)定辦理,。

三、用人單位在招用新職工時(shí),,應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況,,劃出一定比例定向招用部隊(duì)隨軍家屬,。在原籍有工作的部隊(duì)家屬隨軍后,可對(duì)口調(diào)入駐地同行業(yè)單位,,駐地單位無特殊理由不得拒絕,。

四、企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)狀況需要調(diào)整,、壓縮人員時(shí),,不得安排隨軍家屬下崗,企業(yè)因停產(chǎn),、破產(chǎn)等原因致使部隊(duì)隨軍家屬下崗的,,企業(yè)主管部門應(yīng)負(fù)責(zé)在本系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行調(diào)劑,妥善安置,,不得將其推向社會(huì),;對(duì)已失業(yè)或下崗、且有再就業(yè)要求的,,當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門所屬的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)予優(yōu)先免費(fèi)推薦介紹,,盡快解決他們的再就業(yè)問題;對(duì)部隊(duì)家屬工廠的困難職工,,當(dāng)?shù)卣畱?yīng)將其列入解困工作范圍,。

五、企業(yè)招用部隊(duì)隨軍家屬,,可比照安置社會(huì)待業(yè)人員,享受有關(guān)企業(yè)所得稅的優(yōu)惠政策,。

六,、部隊(duì)隨軍家屬要求自謀職業(yè)或自愿組織起來就業(yè)的,當(dāng)?shù)毓ど痰扔嘘P(guān)部門要優(yōu)先并免費(fèi)為其辦理有關(guān)手續(xù),,在兩年內(nèi)免收工商管理費(fèi),;當(dāng)?shù)卣筒筷?duì)?wèi)?yīng)為其提供必要的資金扶持和其他便利條件;當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)可按稅收法規(guī)在企業(yè)所得稅方面給予照顧,。

七,、加強(qiáng)對(duì)部隊(duì)隨軍家屬的職業(yè)技能培訓(xùn),努力提高他們的素質(zhì)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力,。駐地部隊(duì)要會(huì)同當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門制訂隨軍家屬培訓(xùn)規(guī)劃,,作出統(tǒng)籌安排。勞動(dòng)部門辦的就業(yè)訓(xùn)練中心和其他職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),,應(yīng)免費(fèi)培訓(xùn)部隊(duì)隨軍家屬,。培訓(xùn)的專業(yè)設(shè)置應(yīng)適應(yīng)當(dāng)?shù)仄笫聵I(yè)單位的需要,力求做到培訓(xùn)與就業(yè)安置相結(jié)合,。

八,、凡參加失業(yè)保險(xiǎn)的失業(yè)隨軍家屬(包括在外省、市參加失業(yè)保險(xiǎn),并將其關(guān)系轉(zhuǎn)入我省的),,按我省有關(guān)規(guī)定給予失業(yè)救濟(jì),;未參加失業(yè)保險(xiǎn),其基本生活難以保障的,,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予社會(huì)救濟(jì),。

九、大力扶持部隊(duì)家屬工廠,。各級(jí)政府和有關(guān)部門對(duì)部隊(duì)家屬工廠,,要在資金方面給予傾斜。軍以下作戰(zhàn)部隊(duì)為安排家屬就業(yè)興辦的企業(yè),,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,,可按應(yīng)納所得稅款的30%征收企業(yè)所得稅。要積極組織有經(jīng)濟(jì)實(shí)力的地方企業(yè)與部隊(duì)家屬工廠結(jié)對(duì)子,,給予人才,、技術(shù)、信息,、設(shè)備等方面的支援,,或采取聯(lián)營(yíng)、合作辦廠等形式予以扶持,。

十,、有下崗隨軍家屬的部隊(duì)企業(yè),一般不能使用農(nóng)村與外來勞動(dòng)力,。已使用農(nóng)村與外來勞動(dòng)力的,,要進(jìn)行清退,以騰出崗位安置隨軍家屬,。部分行業(yè),、工種確需使用農(nóng)村與外來勞動(dòng)力的,要編制用工計(jì)劃,,報(bào)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)后,,方可使用。

十一,、部隊(duì)企業(yè)(包括家屬工廠),,應(yīng)按規(guī)定參加當(dāng)?shù)氐酿B(yǎng)老、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn),,以增強(qiáng)企業(yè)和職工抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力,。

十二、加強(qiáng)對(duì)部隊(duì)隨軍家屬的教育和管理,。部隊(duì)和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門應(yīng)定期組織隨軍家屬進(jìn)行就業(yè)形勢(shì)教育和有關(guān)知識(shí)培訓(xùn),,加強(qiáng)擇業(yè)指導(dǎo),,幫助和引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變觀念,克服“等,、靠,、要”思想,樹立自強(qiáng)自立,、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)的意識(shí),,積極配合部隊(duì)和地方做好安置工作。
部隊(duì)隨軍家屬的就業(yè)安置工作涉及面廣,,政策性強(qiáng),,事關(guān)軍隊(duì)建設(shè)和社會(huì)穩(wěn)定的大局。各級(jí)政府要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),,把它作為擁軍優(yōu)屬,、軍民共建的重要內(nèi)容來抓。要結(jié)合再就業(yè)工程的實(shí)施和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際,,研究制訂切實(shí)有效的政策措施,,實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,,抓好落實(shí),。對(duì)山區(qū)、海島,、邊遠(yuǎn)地區(qū)以及飛行,、艦艇部隊(duì)隨軍家屬的就業(yè)問題,要重點(diǎn)予以解決,。安置任務(wù)重的地區(qū),,還應(yīng)成立專門工作小組,負(fù)責(zé)制定規(guī)劃,、協(xié)調(diào)政策、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、加強(qiáng)指導(dǎo),。軍、地雙方和有關(guān)部門要密切配合,,克服困難,,動(dòng)員社會(huì)各界關(guān)心和支持部隊(duì)隨軍家屬的就業(yè)安置,共同做好這項(xiàng)工作,。
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