• 【發(fā)布單位】作者：張宗堂
• 【發(fā)布文號(hào)】--
• 【發(fā)布日期】2006-11-18 09:27:59
• 【生效日期】--
• 【失效日期】--
• 【文件來源】來源：新華網(wǎng)
• 【所屬類別】立法追蹤

-人事部公布《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》-

管理崗位分為10個(gè)等級(jí),，即一至十級(jí)職員崗位。



 根據(jù)人事部17日公布的《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》及其實(shí)施意見,，事業(yè)單位現(xiàn)行的部級(jí)正職,、部級(jí)副職、廳級(jí)正職,、廳級(jí)副職,、處級(jí)正職、處級(jí)副職,、科級(jí)正職,、科級(jí)副職、科員,、辦事員依次分別對(duì)應(yīng)管理崗位一到十級(jí)職員崗位,。



 實(shí)施意見規(guī)定，管理崗位的最高等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例根據(jù)事業(yè)單位的規(guī)格,、規(guī)模,、隸屬關(guān)系,，按照干部人事管理有關(guān)規(guī)定和權(quán)限確定。



 實(shí)施意見同時(shí)規(guī)定,，根據(jù)事業(yè)單位的規(guī)格,、規(guī)模和隸屬關(guān)系，按照干部人事管理權(quán)限設(shè)置事業(yè)單位各等級(jí)管理崗位的職員數(shù)量,。



 實(shí)施意見還對(duì)各等級(jí)職員崗位的基本任職條件規(guī)定如下：



 ——職員崗位一般應(yīng)具有中專以上文化程度,，其中六級(jí)以上職員崗位，一般應(yīng)具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?，四級(jí)以上職員崗位一般應(yīng)具有大學(xué)本科以上文化程度；



 ——一級(jí),、二級(jí)職員崗位按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,；



 ——三級(jí)、五級(jí)職員崗位,，須分別在四級(jí),、六級(jí)職員崗位上工作兩年以上；



 ——四級(jí),、六級(jí)職員崗位,，須分別在五級(jí)、七級(jí)職員崗位上工作三年以上,；



 ——七級(jí),、八級(jí)職員崗位，須分別在八級(jí),、九級(jí)職員崗位上工作三年以上,。