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我的位置:好律師  ? 問律師  ? 勞動保護(hù)  ? 請問律師
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182****6683
¥15
天津市 | 勞動保護(hù) | 2019-01-14 12:41:37

請問律師

幼兒園老板干不下去了,也沒給員工相應(yīng)破產(chǎn)的賠償,。給員工找了下家,,帶著老師和孩子們投奔另一園,老師簽了合同,,園長沒簽合同,。結(jié)果園長被新園辭退,老師和孩子們怎么辦,?園長這種行為屬于什么行為,?新園行為屬于什么行為?
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41位律師解答

  • ¥0.36
    • 你好,,你可以起訴園長,賠償損失,,承擔(dān)違約責(zé)任
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      收起
      2019-01-14 12:42:39
  • ¥0.36
    • 你好,,幼兒園破產(chǎn)的,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先向你們教師支付工資
      展開
      收起
      2019-01-14 12:42:41
    • 朱家明 服務(wù)方:
      同時,,幼兒園與學(xué)生家長直接屬于教育合同,,幼兒園未完全履行合同便關(guān)門,構(gòu)成違約,,應(yīng)當(dāng)按比例返還學(xué)費(fèi),,有違約條款的,承擔(dān)違約責(zé)任。
      展開
      收起
      2019-01-14 12:44:13
    • 朱家明 服務(wù)方:
      幼兒園未未向你們足額支付工資就關(guān)門,,屬于違法解除勞動合同,,你可以去勞動部門投訴,也可以向勞動仲裁委員會申請仲裁,,要求園長或幼兒園支付雙倍工資
      展開
      收起
      2019-01-14 12:45:34
    • 朱家明 服務(wù)方:
      希望我的回答可以幫助到你
      展開
      收起
      2019-01-14 12:48:29
    • 朱家明 服務(wù)方:
      請問還有其他問題需要咨詢嗎
      展開
      收起
      2019-01-14 12:57:06
    • 樓主:
      可是園長還給老師和孩子們找了新園,,我們是沖著她的面子過去的。后來她把我們拋棄了,。我們應(yīng)該怎么辦,。她屬于什么行為?如果賠償應(yīng)該怎樣賠償我們,?
      展開
      收起
      2019-01-14 17:42:00
    • 朱家明 服務(wù)方:
      對于學(xué)生家長,,他屬于違約行為,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,,對于你們,,他違反了勞動法,你們可以向勞動監(jiān)察部門投訴,,同時也可以申請勞動仲裁,,要求支付違法解除勞動合同賠償金
      展開
      收起
      2019-01-14 17:43:42
    • 朱家明 服務(wù)方:
      希望我的回答可以幫助到你
      展開
      收起
      2019-01-14 17:51:58
    • 朱家明 服務(wù)方:
      請問還有什么問題需要咨詢嗎
      展開
      收起
      2019-01-14 17:59:31
  • ¥0.36
    • 可以申請勞動仲裁,你好,,申請勞動仲裁需要提供: 1.仲裁申請書,、申請人身份證復(fù)印件 2.被申請人工商信息,可以自己或者委托律師去工商局調(diào)取,。 3.勞動合同,、工資證明等勞動關(guān)系存在的證據(jù)。 準(zhǔn)備以上材料,,在單位所在地的勞動仲裁委員會申請勞動仲裁,。
      展開
      收起
      2019-01-14 12:42:52
  • 劉闖

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 你好,勞動合同關(guān)系是不能隨意轉(zhuǎn)讓,,之前的幼兒園老板也不能將你們?nèi)我膺M(jìn)行派遣這是違法勞動合同法規(guī)定的,,你們有權(quán)利與新園簽訂書面勞動合同。沁園如果拒絕與你簽訂的,,你們可以向新園索要每個月雙倍工資作為補(bǔ)償
      展開
      收起
      2019-01-14 12:43:50
    • 劉闖 服務(wù)方:
      另外和之前的園長可以索要每工作一年對應(yīng)一個月工資作為補(bǔ)償,,之前的幼兒園申請破產(chǎn),拖欠的工資和補(bǔ)償金你們可以申請債權(quán),,這樣會優(yōu)先發(fā)放給你們
      展開
      收起
      2019-01-14 12:45:06
    • 劉闖 服務(wù)方:
      之前的園方和新園方如果拒絕,,按照法律規(guī)定履行,你們可以直接到當(dāng)?shù)厝松缇謩趧颖O(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴或者到當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請勞動仲裁來維權(quán)
      展開
      收起
      2019-01-14 12:46:19
  • ¥0.36
    • 你好,,如果幼兒園沒有財產(chǎn)的話,,是無法賠償?shù)?,如果你們有疑問也可以申請勞動仲?/div>
      展開
      收起
      2019-01-14 12:44:05
  • ¥0.36
    • 28″
      展開
      收起
      2019-01-14 12:45:05
    • 樓主:
      可是,老師和孩子是園長帶過來的,,她把我們撂這了,,說撤就撤的干凈。也不知道新園怎么賠償園長的,,但是老師和家長是沒有交代的
      展開
      收起
      2019-01-14 12:52:30
    • 南曉峰 服務(wù)方:
      12″
      展開
      收起
      2019-01-14 12:55:26
    • 南曉峰 服務(wù)方:
      11″
      展開
      收起
      2019-01-14 12:56:23
  • ¥0.36
    • 老師既然和新園簽了勞動合同,,孩子讀書的問題也解決了,園長被辭退不影響你們繼續(xù)工作,。
      展開
      收起
      2019-01-14 12:50:55
  • ¥0.36
    • 你好,,可以向之前單位索要每工作一年一個月的工資補(bǔ)償,還可以向新單位要求簽訂書面勞動合同,,否則可以索要每月雙倍工資補(bǔ)償,,協(xié)商不成,可以到當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁或者到勞動監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴
      展開
      收起
      2019-01-14 12:51:56
  • 張家平

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 你好,,員工可以申請勞動仲裁。只要合同沒有到期,,可以申請賠償,。
      展開
      收起
      2019-01-14 12:51:59
  • ¥0.36
    • 老師簽過合同的話,那么就沒有什么問題,,園長沒簽合同,,那么可能是在試用期,已升級為通過而辭退
      展開
      收起
      2019-01-14 13:00:36
  • ¥0.36
    • 向勞園長可能有出賣員工及生源的行為!建議追訴園長
      展開
      收起
      2019-01-14 13:02:50
    • 樓主:
      是呢,,我可能,。園長把我們老師和孩子都賣了,自己拿到不少錢就撤了,,把老師和孩子都撂這不管,,沒她責(zé)任了。如果是出賣老師和生源的話,,老師不知道,,新園和舊園構(gòu)成什么行為?老師們應(yīng)該采取什么措施維護(hù)自己的權(quán)益
      展開
      收起
      2019-01-14 18:39:41
    • 樓主:
      有可能出賣了老師和生源,,但是老師們沒有證據(jù),。
      展開
      收起
      2019-01-14 18:40:25
    • 姜昆 服務(wù)方:
      如果是園長私人幼兒園!同時沒有降低工資待遇的話你們確定難以挑出問題如果勞務(wù)合同與原合同有差別可以向勞動部門舉報
      展開
      收起
      2019-01-14 18:43:30
  • 賈志紅

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 應(yīng)當(dāng)原來的老板應(yīng)當(dāng)把截至破產(chǎn)前的欠薪支付給老師和園長;再按一年工齡補(bǔ)償兩個月工資,。老板與新園沒有約定繼續(xù)聘用園長的話,,園長只能另謀他處。與新園沒有關(guān)系,。
      展開
      收起
      2019-01-14 13:07:34
  • ¥0.36
    • 你好,,如果新園繼續(xù)接收老師和孩子的話,,老師和孩子是可以的。如果老師或孩子被辭退或不接收等,,可以找園長處理,。協(xié)商不成可以起訴處理。
      展開
      收起
      2019-01-14 13:07:44
  • 王倩一男

    律師

    投訴
    ¥0.36
    • 您好,,這種情況建議您起訴解決,。
      展開
      收起
      2019-01-14 13:14:12
  • ¥0.36
    • 按你說的情況,園長應(yīng)該就是老板吧,,新園相當(dāng)于吸收合并了你們,,由新園履行合同。如果是吸收合并的話,,那么就不存在著補(bǔ)償?shù)膯栴}
      展開
      收起
      2019-01-14 13:16:31
  • ¥0.36
  • 徐歡

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 首先,,要向當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T投訴;其次,,原幼兒園不辦了,,要按勞動法規(guī)定給予老師、員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,;第三,,園長和新幼兒園如形成了勞動合同關(guān)系,新幼兒園未與園長簽訂勞動合同,,則新幼兒園違法,,園長可以要求支付兩倍的工資;第四,,如有爭議,,可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請勞動仲裁。
      展開
      收起
      2019-01-14 13:22:47
  • ¥0.36
  • 黃振波

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 園長率老師投奔即屬介紹跳槽行為,,如認(rèn)定為勞動關(guān)系與新園未訂立合同,,應(yīng)以勞動合同法第82條,支付從第二個月開始雙倍工資差額,。
      展開
      收起
      2019-01-14 13:32:33
  • ¥0.36
  • ¥0.36
    • 你好,,幼兒園的這種做法違反了勞動合同法的規(guī)定,你是可以向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦暾垊趧又俨?/div>
      展開
      收起
      2019-01-14 13:44:49
  • 華盛

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 你好,,根據(jù)你的描述,,如果沒有拖欠你們的工資建議你們先向當(dāng)?shù)亟逃块T反映
      展開
      收起
      2019-01-14 13:49:14
  • ¥0.36
    • 老師與新聞而形成了新的勞動關(guān)系 ,至于賠償?shù)脑?,老師和園長只能起訴之前的老園違法解除勞動合同,,要求雙倍賠償
      展開
      收起
      2019-01-14 14:12:54
  • ¥0.36
    • 既然老師同新園簽訂了勞動合同,孩子們的家長對換園也沒有異議,,這樣來說交接是很順利的,,沒有什么不妥的,。另外幼兒園園長和新園之間存在勞動關(guān)系,勞動關(guān)系的確立,,履行與終止遵循自愿的原則,,那么他們各自的行為也沒有不當(dāng)之處。
      展開
      收起
      2019-01-14 14:17:36
  • ¥0.36
    • 申請仲裁吧,,要求原幼兒園承擔(dān)違約責(zé)任,,賠償經(jīng)濟(jì)損失。
      展開
      收起
      2019-01-14 14:19:32
  • 王雪楠

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 你好,,老師和新的幼兒園是否已經(jīng)簽了合同,?如果新的幼兒園承認(rèn)之前的工齡,那么老師們并沒有受損失,。學(xué)生們正常上課即可,。
      展開
      收起
      2019-01-14 14:20:58
  • ¥0.36
    • 幼兒園雖然破產(chǎn),但仍應(yīng)支付教師工資,,以及向孩子返還未接受全部教育課程的費(fèi)用,。老師可以申請勞動仲裁,孩子家長可以直接起訴到法院,。
      展開
      收起
      2019-01-14 14:50:50
  • ¥0.36
    • 你好,園長沒有與幼兒園簽訂勞動合同,,可以提起勞動仲裁,要求支付經(jīng)濟(jì)賠償金,。
      展開
      收起
      2019-01-14 14:55:08
  • 張堅

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.36
    • 幼兒園宣告破產(chǎn)了嗎?是否進(jìn)行了破產(chǎn)清算程序,?你們可以向勞動監(jiān)察部門舉報,,或者申請勞動仲裁,。園長被新幼兒園辭退應(yīng)該與你們學(xué)生、老師無關(guān),。
      展開
      收起
      2019-01-14 14:55:48
  • ¥0.36
    • 對于這種情況幼兒園應(yīng)當(dāng)賠償給老師和幼兒園造成的全部損失,。。協(xié)商處理不成,,盡快向法院起訴,,由法院判決對方承擔(dān)責(zé)任,。
      展開
      收起
      2019-01-14 15:30:20
  • ¥0.36
    • 老師和老幼兒園解除勞動關(guān)系,可仲裁申請經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。在新園老師有無簽訂勞動合同?,F(xiàn)在是否已經(jīng)影響小孩的正常上課了。如這樣可如教育局尋求幫助,。
      展開
      收起
      2019-01-14 15:34:05
  • ¥0.36
    • 嗯,,你們可以起訴原來的幼兒園要求賠償
      展開
      收起
      2019-01-14 16:01:57
  • ¥0.36
    • 你好,可以起訴原來的幼兒園及其負(fù)責(zé)人主張權(quán)利,。
      展開
      收起
      2019-01-14 16:19:26
  • ¥0.36
    • 你們不是和新院長簽訂了合同嗎,,對新園長有個訴求。
      展開
      收起
      2019-01-14 16:30:07
  • ¥0.36
    • 你好,,園長被新園辭退的理由是什么,?有牽扯到其他老師嗎?要看原幼兒園和新幼兒園之間達(dá)成了什么樣的協(xié)議,,看新園是否違約
      展開
      收起
      2019-01-14 17:05:07
    • 樓主:
      沒有理由,,就被辭退了。園長還冤呢,。領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)議員工們不知道,,但是答應(yīng)老師一年之內(nèi)跟原來一樣沒有變化,但是園長就要被辭退,,懷疑園長把老師和孩子的生源賣了,,自己拿到好處跑了。
      展開
      收起
      2019-01-14 18:53:03
  • ¥0.36
    • 你好,,可以向之前單位索要每工作一年一個月的工資補(bǔ)償,,還可以向新單位要求簽訂書面勞動合同,否則可以索要每月雙倍工資補(bǔ)償,,協(xié)商不成,,可以到當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁或者到勞動監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴
      展開
      收起
      2019-01-14 17:21:52
  • ¥0.36
    • 新幼兒園的老板要承擔(dān)你們的一切義務(wù),違法開除屬于違法解雇,,需要賠償你們的經(jīng)濟(jì)損失
      展開
      收起
      2019-01-14 17:31:44
  • ¥0.36
    • 1.老圓破產(chǎn)應(yīng)補(bǔ)償?shù)?,不能因?yàn)檎蚁录也挥谘a(bǔ)償。2.新的工作單位應(yīng)該簽訂勞務(wù)合同
      展開
      收起
      2019-01-14 17:36:33
  • ¥0.36
  • 王國強(qiáng)

    律師

    投訴
    ¥0.36
    • 老師有新工作,、孩子有新園上學(xué),,問題不就解決了?你如若申請勞動仲裁,,那么你同一時間就與兩家用人單位簽定了勞動合同存在勞動關(guān)系,,園長是否可以你兼職為由單方解除前幼兒園與你的勞動關(guān)系并且不作離職補(bǔ)償或者賠償,這大概也就是為什么園長不與新園簽訂勞動合同的原因,。
      展開
      收起
      2019-01-14 18:18:21
  • ¥0.36
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