8位律師解答

• 

  楊康

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  • 答謝
    可以按照未簽勞動(dòng)合同，主張雙倍工資
    展開
    收起
    2018-10-24 22:59:16
    回復(fù)
• 

  李新宇

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  • 答謝
    你好,，建議準(zhǔn)備好證據(jù)去申請勞動(dòng)仲裁,，可以詳細(xì)咨詢
    展開
    收起
    2018-10-24 22:59:32
    回復(fù)
• 

  秦惠芳

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  • 答謝
    你好，未交納社?？梢韵蛏绫２块T投訴,，要求補(bǔ)繳，工資不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY,，入職的時(shí)候有沒有工資數(shù)額約定,，有約定的按照約定，否則可以申請勞動(dòng)仲裁
    展開
    收起
    2018-10-24 23:02:28
    回復(fù)
  • 樓主：
    該回復(fù)2018-10-24 23:15:53被作者刪除,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:05:24
    回復(fù) 刪除
  • 樓主：
    該回復(fù)2018-10-24 23:19:49被作者刪除,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:06:40
    回復(fù) 刪除
• 

  邵新林

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  ￥1.5

  • 可以獲得未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資差額和社保補(bǔ)償,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:06:26
    回復(fù)
  • 樓主：
    這個(gè)工資指的是約定的底薪還是我入職后指定并施行了的績效獎(jiǎng)金方案都算在內(nèi)
    展開
    收起
    2018-10-24 23:08:14
    回復(fù) 刪除
  • 邵新林 服務(wù)方：
    包括績效在內(nèi)的，這是工資的組成部分,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:09:43
    回復(fù)
  • 樓主：
    最重要的是填了事業(yè)單位入職表有沒有法律效應(yīng)
    展開
    收起
    2018-10-24 23:10:43
    回復(fù) 刪除
  • 邵新林 服務(wù)方：
    入職表代替不了合同,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:11:34
    回復(fù)
  • 樓主：
    還有我們訂的績效獎(jiǎng)金方案有一個(gè)調(diào)整區(qū)間,，是按最低的區(qū)間來認(rèn)定么
    展開
    收起
    2018-10-24 23:11:58
    回復(fù) 刪除
  • 邵新林 服務(wù)方：
    打電話聊吧,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:12:48
    回復(fù)
  • 樓主：
    基本都知道了，謝謝了
    展開
    收起
    2018-10-24 23:17:44
    回復(fù) 刪除
• 

  孫杭林 贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  ￥1.5

  • 可以要求向你支付入職第二個(gè)月起未簽勞動(dòng)合同二倍工資,。協(xié)商不成,，向勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請仲裁。工資包括獎(jiǎng)金,、提成等全部勞動(dòng)報(bào)酬,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:12:05
    回復(fù)
  • 樓主：
    績效工資和獎(jiǎng)金有調(diào)整區(qū)間，每月領(lǐng)導(dǎo)都在調(diào)整后發(fā)工資,，所以工資是波動(dòng)的,，這個(gè)數(shù)額，怎么認(rèn)定呢
    展開
    收起
    2018-10-24 23:14:31
    回復(fù) 刪除
  • 樓主：
    不通過仲裁直接走法律程序可以吧
    展開
    收起
    2018-10-24 23:15:14
    回復(fù) 刪除
  • 孫杭林 服務(wù)方：
    該回復(fù)2018-10-25 00:14:26被作者刪除,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:15:15
    回復(fù)
  • 孫杭林 服務(wù)方：
    該回復(fù)2018-10-25 00:14:33被作者刪除,。
    展開
    收起
    2018-10-24 23:15:51
    回復(fù)
  • 樓主：
    好的，謝謝了
    展開
    收起
    2018-10-24 23:18:55
    回復(fù) 刪除
• 

  南曉峰

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  • 答謝
    可以申請勞動(dòng)仲裁,，主張雙倍工資和離職補(bǔ)償金
    展開
    收起
    2018-10-24 23:15:25
    回復(fù)
• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  • 答謝
    你好,，未簽訂書面勞動(dòng)合同到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，未繳納社保行為建議到當(dāng)?shù)厣绫＞诌M(jìn)行投訴
    展開
    收起
    2018-10-24 23:15:41
    回復(fù)
• 

  王寶珊

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務(wù) 在線溝通

  • 答謝
    你好,，對于單位的違法勞動(dòng)合同法相關(guān)行為是可以先到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,，也可以直接申請勞動(dòng)仲裁來維權(quán)。未簽訂書面合同是可以向單位主張每個(gè)月雙倍的工資來作為補(bǔ)償
    展開
    收起
    2018-10-24 23:17:13
    回復(fù)