43位律師解答

• 

  李新宇

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  • 12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好,，這個(gè)回扣呢？頂多讓他還給你,，不可能按照十倍來(lái)一般返還,，就是來(lái)進(jìn)行返還的肯定不可能的啊，只能是拿了多少還給多少??？
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    2024-03-10 10:08:52
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  • 李新宇 服務(wù)方：
    16″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：至于這個(gè)違約金呢啊，如果說(shuō)對(duì)方這個(gè)看敬業(yè)禁止這個(gè)條款啊,，你可以證明你的損失,，如果能證明的話(huà)，拿肉食以損失來(lái)賠償,，如果不能證明的話(huà),，喂喂喂，心夠高啊,，不會(huì)吃那么多的,。
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    2024-03-10 10:09:31
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• 

  丁輝

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  • 10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這種情況可以進(jìn)行組長(zhǎng)啊，可以進(jìn)行組長(zhǎng),，但是有相關(guān)的證據(jù)啊,，想過(guò)的長(zhǎng)久。
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    2024-03-10 10:09:18
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• 

  劉學(xué)勤

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  • 19″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你好,，按照法律規(guī)定啊，敬業(yè)協(xié)議的話(huà),，他每個(gè)月的競(jìng)業(yè)補(bǔ)償啊,，不能低于他之前工作平均12個(gè)月工資的30%，那么您這邊一年5000的話(huà)有可能是偏低的??！
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    2024-03-10 10:09:22
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  • 匿名 服務(wù)方：
    13″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：那么對(duì)于這個(gè)要求他賠償30萬(wàn)元違約金的事情啊，那么就要結(jié)合手里數(shù)和有他呃,，從事相關(guān)行業(yè)相同行業(yè)的證據(jù)啊,，這個(gè)是很關(guān)鍵的。
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    2024-03-10 10:09:48
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 141″
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    2024-03-10 10:10:28
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• 

  陸暢言

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  • 27″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：看來(lái)很大型的問(wèn)題,，對(duì)于血脂是競(jìng)業(yè)協(xié)議競(jìng)并非是你負(fù)1b就可以了,，要在一般情況下是兩年或者三年內(nèi)你每月付的什么費(fèi)，這個(gè)竟業(yè)協(xié)議才有效,，所以你這個(gè)要求的,，按約定賠償你30萬(wàn)的很難得到支持。
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    2024-03-10 10:10:42
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• 

  王寶珊

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  • 您好，既然公司與該員工簽訂了廉潔協(xié)議 那么該協(xié)議是雙方真實(shí)意思表示的情況下就有效 如果有證據(jù)證明 該員工違反廉潔協(xié)議約定收取客戶(hù)回扣 公司是有權(quán)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或起訴來(lái)主張相應(yīng)的違約賠償
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    2024-03-10 10:11:28
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• 

  袁忠

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  • 如果員工確實(shí)存在違反廉潔協(xié)議的行為,，即收取回扣,，并且您方有充分的證據(jù)證明這一點(diǎn)，那么您可以根據(jù)廉潔協(xié)議的約定要求該員工按照回扣金額的10倍進(jìn)行賠償,。這種情況下,，您可以向法院提起民事訴訟，請(qǐng)求判令該員工按照協(xié)議約定支付賠償金,。
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    2024-03-10 10:11:53
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• 

  郭淑嬌

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 賠不了那么多,。
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    10″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：那你就餓死去的差不多大的時(shí)候就拿出來(lái)。
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    2024-03-10 10:12:00
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• 

  蘇斌

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  • 如果勞動(dòng)者能夠證明他是因?yàn)槟悴唤o他加班費(fèi),，他辭職的,，原則上應(yīng)當(dāng)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但是你公司可以抗辯,，加班的事實(shí)不明確,，有爭(zhēng)議，所以不應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，如果他拿了回扣,，你單位可以按照，單位的規(guī)章制度進(jìn)行處理,，但是按照十倍賠償你們,，沒(méi)有法律依據(jù)，關(guān)于競(jìng)業(yè)限制的問(wèn)題,，對(duì)方只是起了個(gè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照,，是同類(lèi)行業(yè)，如果沒(méi)有證據(jù)證明他銷(xiāo)售與你們一樣的產(chǎn)品,，或者有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品,，還是無(wú)法認(rèn)定他，違反競(jìng)業(yè)協(xié)議,，因?yàn)闊o(wú)法證明他造成你單位的損失,，而且約定的違約金過(guò)高
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    2024-03-10 10:13:51
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• 

  張曉龍

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  • 54″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：你們這個(gè)首先啊，你得申請(qǐng)去勞動(dòng)才就是扭動(dòng)才仲裁結(jié)果不滿(mǎn)意,，然后你可以給你發(fā)現(xiàn)體檢體檢送這個(gè)是法定的程序,，我跟你說(shuō)的第一個(gè)事，第二個(gè)呢,？嗯,，關(guān)于這個(gè)石碑也好，還是30萬(wàn)這個(gè)事也好,，那么在法院在整個(gè)審理過(guò)程當(dāng)中他要什么呢,？他要根據(jù)雙方提交的事實(shí)和證據(jù)去呢彩信你現(xiàn)在吧,，只是大方說(shuō)你有個(gè)約定，有一些這個(gè)委員警長(zhǎng)約定過(guò)高,，你的對(duì)方可以總額減往下減,，然后呢嗯法院呢，根據(jù)對(duì)方的請(qǐng)求呢嗯他們按鍵事件之后吧,，在往下減,，現(xiàn)在咱們了解你的具體那個(gè)行業(yè)和職業(yè)是什么情況他干這個(gè)活會(huì)造成你多大的損失這個(gè)事嗯嗯？因?yàn)槟闾峁┑男畔⒂邢?，不好具體判斷誰(shuí)讓你這個(gè)事兒最好找那個(gè)律師去面談,，這樣效果會(huì)更好再見(jiàn)。
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    2024-03-10 10:14:25
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• 

  劉凱

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第九十條的規(guī)定,，勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同法規(guī)定解除勞動(dòng)合同,，或違反勞動(dòng)合同中約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制，給用人單位造成損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。這意味著如果員工確實(shí)收取了回扣并違反了廉潔協(xié)議及競(jìng)業(yè)限制，他應(yīng)當(dāng)依照廉潔協(xié)議中的約定向您的公司支付相應(yīng)的違約金,。
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    2024-03-10 10:14:32
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 1.加班費(fèi)和回扣是兩個(gè)定義,，如果勞動(dòng)合同當(dāng)中明確，勞動(dòng)者是按固定時(shí)間工作制,，而勞動(dòng)者又能夠提供出步的證據(jù)證明有實(shí)際加班,，這種情況即便取得了回扣，也不能免除加班費(fèi)的支付
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    2024-03-10 10:14:35
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  • 匿名 服務(wù)方：
    2.雖然雙方簽訂了競(jìng)業(yè)以及廉潔協(xié)議,，但是協(xié)議當(dāng)中沒(méi)有明確經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的給付時(shí)間,，只能按照勞動(dòng)合同法23 條的規(guī)定，在競(jìng)業(yè)期限內(nèi),，應(yīng)當(dāng)是按月支付的,。用人單位在發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者有該行為，再采取亡羊補(bǔ)牢的方式可能不被支持,。理由是用人單位不可以只享受權(quán)益，不履行義務(wù),。
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    2024-03-10 10:21:15
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• 

  趙宴敏

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  • 18″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：仲裁他又說(shuō)是因?yàn)闆](méi)給加班費(fèi)的話(huà),，那你得抗病呀，抗病就是為什么沒(méi)給加班費(fèi)呀,，是不是有其他的休假之類(lèi)的,？你不能說(shuō)他要加班費(fèi)，你說(shuō)他拿了回扣這個(gè)方面是不行的,。
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    2024-03-10 10:15:00
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  • 匿名 服務(wù)方：
    38″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：再一個(gè)就是他現(xiàn)在只是成立了企業(yè),，至于說(shuō)是產(chǎn)品或者或者工作內(nèi)容的話(huà),，跟你是不是相關(guān)？你現(xiàn)在也沒(méi)有證據(jù),，不能要求他賠償違約金,，也就是違約金30萬(wàn)的話(huà)你你你你給的競(jìng)業(yè)競(jìng)止賠補(bǔ)償金只有5000塊錢(qián)，這二者一項(xiàng)對(duì)比的話(huà),，這個(gè)違約金要的太高了吧如果你想你,，如果你想起訴說(shuō)是因因?yàn)樗`反違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，要求賠償違約金的話(huà),，這個(gè)30萬(wàn)有可能不到得不到法院的支持,。
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    2024-03-10 10:17:07
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• 

  畢姚勝

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  • 競(jìng)業(yè)限制主要看你有沒(méi)有發(fā)放經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果他這個(gè)涉及到這個(gè),，種種精微的,，你可以要求他賠償，這個(gè)是有依據(jù)的,。如果有貪污限制等情況,，可以舉報(bào)也可以維權(quán)
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    2024-03-10 10:15:27
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• 

  黃一洪

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  • 12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這里是在哪個(gè)城市？還有什么證據(jù)呢,？其他的對(duì)不對(duì),？
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    2024-03-10 10:15:53
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• 

  顏波

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  • 1、不可以作為申請(qǐng)執(zhí)行的依據(jù),，只有生效的法律文書(shū)才可以作為申請(qǐng)執(zhí)行的依據(jù),。2、你們可以據(jù)此作出證據(jù)提出反仲裁或反訴申請(qǐng),，要求對(duì)方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,。
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    2024-03-10 10:18:42
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• 

  張瑞賓

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 若合同里明確約定了競(jìng)業(yè)協(xié)議，并且規(guī)定了違約時(shí)需要支付30萬(wàn)的違約金,，那么當(dāng)對(duì)方違反了這一協(xié)議時(shí),，確實(shí)有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。但具體能否成功申請(qǐng)要求承擔(dān)這30萬(wàn)元的違約金,，還需考慮以下幾點(diǎn)： 違約行為的證明：除了協(xié)議內(nèi)容外,，還需要有充分的證據(jù)證明對(duì)方確實(shí)存在違約行為。如果對(duì)方只是開(kāi)了營(yíng)業(yè)執(zhí)照,，但并沒(méi)有實(shí)際從事與協(xié)議相沖突的業(yè)務(wù),，那么可能需要進(jìn)一步收集證據(jù)，如銷(xiāo)售記錄,、宣傳資料等,，以證明其確實(shí)違反了競(jìng)業(yè)協(xié)議。 違約金的合理性：雖然協(xié)議中規(guī)定了30萬(wàn)元的違約金,，但在實(shí)際申請(qǐng)時(shí),，還需要考慮這一金額是否合理,。法院在判斷違約金金額時(shí)，通常會(huì)考慮違約行為的性質(zhì),、損失程度,、協(xié)議雙方的實(shí)際情況等因素。如果認(rèn)為30萬(wàn)元違約金過(guò)高或不合理,，法院可能會(huì)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,。目前對(duì)方僅是申請(qǐng)了營(yíng)業(yè)執(zhí)照，沒(méi)有賣(mài)貨,，沒(méi)有給你實(shí)際經(jīng)營(yíng),，也就是對(duì)咱公司沒(méi)有實(shí)際影響及損失，這樣法官有自由裁量權(quán),，認(rèn)定違約金,。不一定支持三十萬(wàn)。
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    2024-03-10 10:18:50
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• 

  張佳偉

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  • 首先,，根據(jù)我們國(guó)家勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定:員工可以在離職后的一年申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，同樣作為企業(yè)也有權(quán)力進(jìn)行反仲裁或者另行提起訴訟。
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    2024-03-10 10:22:32
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• 

  許家苗

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  • 45″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：競(jìng)業(yè)限制條款呀,，一個(gè)勁要下學(xué)期再一個(gè)就是違約金,，你那個(gè)5000塊錢(qián)還沒(méi)有打給他，然后現(xiàn)在沒(méi)有5000塊錢(qián),，這應(yīng)該當(dāng)時(shí)約定的時(shí)候就是5000塊錢(qián)呀,，你現(xiàn)在打開(kāi)的是什么意思呢？拿回出來(lái)30萬(wàn),，這種就是造成損失,，也不能超過(guò)36%，就是給你造成精液限制條款,，這種就是一也是作為一種一般合同不能超過(guò)你違反決定30萬(wàn),，那么超過(guò)你損失的30%，所以不存在你這種約定就是過(guò)分高于非常損失了,。
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    2024-03-10 10:25:00
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  • 匿名 服務(wù)方：
    50″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：就業(yè)限制條款和廉潔保證金,，這是可以約定的，但是約定的前期是不能違反法律的強(qiáng)制性規(guī)定,，也不能超過(guò)30%,，如果沒(méi)有粉絲的話(huà)，法院會(huì)根據(jù)你們的證據(jù)來(lái)酌情判判斷你們的損失,，如果約定了違約金，那么按照這個(gè)違約金就是不能過(guò)分地高于賠償損失的30%,，你這個(gè)是一種協(xié)議,，這個(gè)協(xié)議不是申請(qǐng)執(zhí)行的,，是上法院起訴，我又反應(yīng)來(lái)判斷是不符合法律的強(qiáng)制性規(guī)定,，而不是你直接搶申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí),，這些甚至強(qiáng)制執(zhí)行是必須法院的判決。
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    2024-03-10 10:26:02
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• 

  楊亮

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  • 你好,，你們有簽署合同得,，應(yīng)當(dāng)受合同得約定，你們之前有沒(méi)有依約履行給付對(duì)方相關(guān)費(fèi)用,，如果沒(méi)有的話(huà),，對(duì)方就沒(méi)有義務(wù)履行相關(guān)競(jìng)業(yè)限制的約定，你們違約在前的,。
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    2024-03-10 10:27:57
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• 

  王偉政

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  • 對(duì)于你所講的這種情況,。顯然要求對(duì)方按照30萬(wàn)違約金，10倍賠償,，不符合法律的規(guī)定,。也不能夠直接申請(qǐng)執(zhí)行，只能夠通過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì),，察覺(jué)你方勝訴之后才可以申請(qǐng)執(zhí)行,。
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    2024-03-10 10:28:59
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• 

  李曉軒

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  • 比較困難，如果你有證據(jù)證明他給你公司造成了損失而且知道損失是多大,，可以去法院起訴他,，要求他賠償你們。競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金才5000塊錢(qián),，你還好意思說(shuō)出口,，人家憑什么要你這5000塊錢(qián)？
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    2024-03-10 10:33:35
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• 

  孔繁越

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  • 23″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：首先要指導(dǎo)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議啊,，是在離職后支付的,，那里有支付之后，他就必須要遵守我們之前如果沒(méi)支付了,，他如果遵守了,，就不用給我們?nèi)チ耍绻`反了約定,，就要承擔(dān)違約責(zé)任,，所以說(shuō)你們?cè)谥Ц吨螅€要等著看他如何來(lái)處理,。
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    2024-03-10 10:35:39
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• 

  崔兵

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  • 如果事后那基本是沒(méi)什么用的,，那有可能你違約在先，這種事情實(shí)際不是這么簡(jiǎn)單的事情,，還是侵占的問(wèn)題,，如果搞得好的話(huà),，措施得當(dāng)，又有強(qiáng)大的司法能力,，像我們這樣作為后盾,，才能真正的懲治犯罪，取得最大利益具體,。勝利
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    2024-03-10 10:39:52
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• 

  韓冰

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  • 廉潔協(xié)議雙方自愿簽訂可以要求對(duì)方按照協(xié)議約定進(jìn)行賠償,。但是競(jìng)業(yè)協(xié)議約定的金額較低不符合規(guī)定，并且你也未實(shí)際履行,。
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    2024-03-10 10:48:35
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• 

  秦惠芳

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  • 你好,，如果你們的競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議有效的話(huà)，雙方是應(yīng)當(dāng)按照協(xié)議履行義務(wù)的,。對(duì)方違約的話(huà),，如果你們有證據(jù)，可以要求對(duì)方承擔(dān)違約責(zé)任,。
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    2024-03-10 10:53:37
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• 

  張揚(yáng)智

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  • 11″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：這種情況你們有相關(guān)的證據(jù)材料,，那你們可以準(zhǔn)備仲裁申請(qǐng)材料，向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,，要求對(duì)方賠償,。
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    2024-03-10 11:03:48
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• 

  賈志紅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 19″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：對(duì)方有沒(méi)有敬業(yè)？獲得不正當(dāng)利可以請(qǐng)律師進(jìn)行調(diào)查,，沒(méi)有證據(jù)是不會(huì)得到法院支持,。
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    2024-03-10 11:10:14
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• 

  呂捷

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  • 像你這種情況呢是可以的，在員工提起的仲裁申請(qǐng)當(dāng)中,，提起一個(gè)反仲裁可以合并審理,。但是根據(jù)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)來(lái)說(shuō)，競(jìng)業(yè)協(xié)議違反要求對(duì)方承擔(dān)違約責(zé)任,，金額如果約定過(guò)高的話(huà),，可能是會(huì)適當(dāng)降低的。
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    2024-03-10 11:43:29
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• 

  李鑫

  律師

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  • 40″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：嗯,，你好,，根據(jù)你的描述啊，你們這個(gè)錢(qián)的這個(gè)連接協(xié)議啊,，這個(gè)不能直接來(lái)申請(qǐng)執(zhí)行啊,，這個(gè)不存在，它必須是經(jīng)過(guò)嗯,，勞動(dòng)仲裁,，或者是人民法院啊，審判裁決之后就具有了法律效力之后才可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行性，你這個(gè)既然有證據(jù)證明他拿了回扣,，對(duì)你們?cè)斐蓳p失了,，這個(gè)是可以要求員工進(jìn)行賠償?shù)慕ㄗh了，拿這些證據(jù)直接到人民起訴啊,，起訴就可以了，或者是申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的時(shí)候嗯,，可以提起這個(gè)發(fā)發(fā)發(fā)請(qǐng)求啊,，希望能幫到你。
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    2024-03-10 11:48:13
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• 

  呂海

  律師

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  • ① 根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第四百六十五條之規(guī)定,，僅從您提供的圖片的內(nèi)容來(lái)看,，你方與對(duì)方訂立的《廉潔自律協(xié)議書(shū)》有效；如果對(duì)方違反該協(xié)議約定,，需依約向你方給付賠償金,。 ② 根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》第五百八十五條第二款以及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第二十三條、第二十四條之規(guī)定,，結(jié)合您介紹的基本情況來(lái)看,，如果對(duì)方收取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償后未履行競(jìng)業(yè)限制約定，你方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任,；但是,，如果對(duì)方主張30萬(wàn)元違約金過(guò)分高于因違約給你方造成的損失的，有權(quán)請(qǐng)求法院予以適當(dāng)減少,。
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    2024-03-10 11:49:24
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• 

  宋成海

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  • 如果員工確實(shí)存在違反用人單位規(guī)章制度收取回扣的話(huà),，用的單位是有權(quán)利要求職工進(jìn)行賠償，但這個(gè)和加班費(fèi)是兩碼事,，加班費(fèi)沒(méi)有支付的話(huà)也是需要進(jìn)行支付的
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    2024-03-10 12:14:27
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 你說(shuō)的情況,。可以提起仲裁反申請(qǐng),。如果對(duì)方違反了廉潔協(xié)議和禁止競(jìng)業(yè)協(xié)議,，可以追究對(duì)方的違約責(zé)任，違約金過(guò)高,，對(duì)方可以要求調(diào)低,。
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    2024-03-10 12:43:59
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• 

  楊力

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  • 12″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：呃，約定的vam過(guò)高發(fā)現(xiàn)是可以調(diào)整的,，但是你們是可以入賬的,，對(duì)方因?yàn)闉H坊經(jīng)驗(yàn)證限制條款可以組長(zhǎng)為小三呢。
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    2024-03-10 12:52:49
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• 

  夏虹

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 1.要求員工賠償其給用人單位所造成的損失必須先仲裁,，單位主張的10倍損失賠償?shù)貌坏街С帧?.競(jìng)業(yè)禁止,，可以要求其賠償實(shí)際損失，這得舉證。而不是直接適用約定的30萬(wàn)條款,。
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    2024-03-10 12:55:10
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• 

  何勇

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  • 63″
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    2024-03-10 13:16:32
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• 

  吳煒

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  • 這個(gè)協(xié)議不可以直接申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行,，需要公司這邊先起訴至法院，等法院的判決生效后如果他不履行的話(huà)就可以申請(qǐng)執(zhí)行了 ,，我是上海的律師,，有需要可以聯(lián)系一三六零一八一四七四三
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    2024-03-10 13:21:55
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• 

  梁保軍

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  • 您好，就您描述的情況,，既然雙方簽訂了競(jìng)業(yè)協(xié)議和廉潔協(xié)議,，那就按照協(xié)議約定的內(nèi)容來(lái)執(zhí)行即可,。如果雙方能夠達(dá)成一致最好，否則，走法律程序解決,。
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    2024-03-10 13:52:46
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• 

  張鳳啟

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  • 40″
    自動(dòng)轉(zhuǎn)換：既然我們雙方簽了這個(gè)協(xié)議,，并且現(xiàn)在是員工一方違約的話(huà),，那我們就可以按照協(xié)議來(lái)追究員工的法律責(zé)任,，當(dāng)然，我們這個(gè)5000元的這個(gè)職業(yè)保證金是不需要的,，不需要打開(kāi)對(duì)方的,，因?yàn)閷?duì)方已經(jīng)構(gòu)成了違約，從外面來(lái)干嘛呢,？我也不知道,，我也不知道。
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    2024-03-10 14:06:07
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• 

  張超

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  • 執(zhí)行必須有生效的司法裁決,，光有合同不行,。你公司可以在法定期限內(nèi)向勞動(dòng)仲裁提出反請(qǐng)求。沒(méi)有支付競(jìng)業(yè)協(xié)議補(bǔ)償,，協(xié)議沒(méi)有效力?，F(xiàn)在再打，明顯是為了仲裁目的,，不一定被認(rèn)可,。
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    2024-03-10 14:37:46
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• 

  劉玉艷

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  • 1·有廉潔協(xié)議需要訴訟后有生效判決才能執(zhí)行。 2.有有效的約定可以要求他按約定賠償違約金,。 3以上這些除非你們協(xié)商解決,，否則需要訴訟解決，有生效判決后才可申請(qǐng)執(zhí)行,。
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    2024-03-10 14:45:14
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• 

  崔常山

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  • 根據(jù)競(jìng)業(yè)限制協(xié)議和公司的廉潔協(xié)議約定規(guī)定,，該員工已經(jīng)嚴(yán)重違反了公司的廉潔協(xié)議約定和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議約定，你公司當(dāng)然可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)或者去法院起訴對(duì)方要求按照協(xié)議約定賠償,。法院會(huì)支持你公司的,。
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• 

  韓帥

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  • 答謝
    第一,，雙方法律關(guān)系是勞動(dòng)合同糾紛。第二,，違反敬業(yè)限制和廉潔協(xié)議的行為構(gòu)成合同違約,，可以解除合同，賠償損失,。第三,，通過(guò)勞動(dòng)仲裁前置處理。
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    2024-03-11 22:25:36
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