人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問題的補(bǔ)充通知
人社廳發(fā)〔2019〕94號
各省,、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會保障廳(局):
為加強(qiáng)人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè),,提升服務(wù)水平,,更好保障流動就業(yè)人員養(yǎng)老保險權(quán)益及基金安全,現(xiàn)就進(jìn)一步做好職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作有關(guān)問題補(bǔ)充通知如下:
一,、參保人員跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系時,,對在《人力資源社會保障部關(guān)于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)若干問題的通知》(人社部規(guī)〔2016〕5號,簡稱部規(guī)5號)實(shí)施之前發(fā)生的超過3年(含3年)的一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi),,轉(zhuǎn)出地社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(簡稱轉(zhuǎn)出地)應(yīng)當(dāng)向轉(zhuǎn)入地社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(簡稱轉(zhuǎn)入地)提供書面承諾書(格式附后),。
二、參保人員跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系時,,對在部規(guī)5號實(shí)施之后發(fā)生的超過3年(含3年)的一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi),,由轉(zhuǎn)出地按照部規(guī)5號有關(guān)規(guī)定向轉(zhuǎn)入地提供相關(guān)法律文書。相關(guān)法律文書是由人民法院,、審計(jì)部門,、實(shí)施勞動監(jiān)察的行政部門或
勞動人事爭議仲裁委員會等部門在履行各自法定職責(zé)過程中形成且產(chǎn)生于一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)之前,,不得通過事后補(bǔ)辦的方式開具。轉(zhuǎn)出地和轉(zhuǎn)入地應(yīng)當(dāng)根據(jù)各自職責(zé)審核相關(guān)材料的規(guī)范性和完整性,,核對參保人員繳費(fèi)及轉(zhuǎn)移信息,。
三、因地方自行出臺一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)政策或因無法提供有關(guān)材料造成無法轉(zhuǎn)移的繳費(fèi)年限和資金,,轉(zhuǎn)出地應(yīng)自收到轉(zhuǎn)入地聯(lián)系函10個工作日內(nèi)書面告知參保人員,,并配合一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)發(fā)生地(簡稱補(bǔ)繳發(fā)生地)妥善解決后續(xù)問題。對其余符合國家轉(zhuǎn)移接續(xù)規(guī)定的養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限和資金,,應(yīng)做到應(yīng)轉(zhuǎn)盡轉(zhuǎn),。
四、參保人員與用人單位
勞動關(guān)系存續(xù)期間,,因用人單位經(jīng)批準(zhǔn)暫緩繳納社會保險費(fèi),,導(dǎo)致出現(xiàn)一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的,在參保人員跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)養(yǎng)老保險關(guān)系時,,轉(zhuǎn)出地應(yīng)向轉(zhuǎn)入地提供緩繳協(xié)議,、補(bǔ)繳欠費(fèi)憑證等相關(guān)材料。轉(zhuǎn)入地核實(shí)確認(rèn)后應(yīng)予辦理,。
五,、社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)依據(jù)社會保險法等有關(guān)規(guī)定,受理參保人員投訴,、舉報(bào),,依法查處用人單位未按時足額繳納養(yǎng)老保險費(fèi)并責(zé)令補(bǔ)繳導(dǎo)致一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)超過3年(含3年)的,在參保人員跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系時,,由轉(zhuǎn)出地負(fù)責(zé)提供社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令補(bǔ)繳時出具的相關(guān)文書,,轉(zhuǎn)入地核實(shí)確認(rèn)后應(yīng)予辦理。
六,、退役士兵根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳印發(fā)<關(guān)于解決部分退役士兵社會保險問題的意見的通知》的規(guī)定補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)的,,在跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系時,由轉(zhuǎn)出地負(fù)責(zé)提供辦理補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)時退役
軍人事務(wù)部門出具的補(bǔ)繳認(rèn)定等材料,,轉(zhuǎn)入地核實(shí)確認(rèn)后應(yīng)予辦理,,同時做好退役士兵人員標(biāo)識。
七,、參保人員重復(fù)領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老保險待遇(包括企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇和機(jī)關(guān)
事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險待遇,,下同)的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與本人協(xié)商確定保留其中一個基本養(yǎng)老保險關(guān)系并繼續(xù)領(lǐng)取待遇,,其他的養(yǎng)老保險關(guān)系應(yīng)予以清理,,個人賬戶剩余部分一次性退還給本人,重復(fù)領(lǐng)取的基本養(yǎng)老保險待遇應(yīng)予退還,。本人不予退還的,,從其被清理的養(yǎng)老保險個人賬戶余額中抵扣,。養(yǎng)老保險個人賬戶余額不足以抵扣重復(fù)領(lǐng)取的基本養(yǎng)老保險待遇的,從繼續(xù)發(fā)放的基本養(yǎng)老金中按照一定比例逐月進(jìn)行抵扣,,直至重復(fù)領(lǐng)取的基本養(yǎng)老保險待遇全部退還,。《國務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(國辦發(fā)〔2009〕66號)實(shí)施之前已經(jīng)重復(fù)領(lǐng)取待遇的,,仍按照《人力資源社會保障部關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(人社部發(fā)〔2009〕187號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
參保人員重復(fù)領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老保險待遇和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇的,社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)終止并解除其城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險關(guān)系,,除政府補(bǔ)貼外的個人賬戶余額退還本人,。重復(fù)領(lǐng)取的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金應(yīng)予退還;本人不予退還的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從其城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險個人賬戶余額或者其繼續(xù)領(lǐng)取的職工基本養(yǎng)老保險待遇中抵扣,。
八,、各級社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要統(tǒng)一使用全國社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移系統(tǒng)辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)業(yè)務(wù)、傳遞相關(guān)表單和文書,,減少無謂證明材料,。要提高線上經(jīng)辦業(yè)務(wù)能力,充分利用互聯(lián)網(wǎng),、電話、手機(jī)APP等為參保人員提供快速便捷服務(wù),,努力實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”,。
各級人力資源社會保障部門養(yǎng)老保險跨層級、跨業(yè)務(wù)涉及的相關(guān)數(shù)據(jù)和材料要努力實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通,,對可實(shí)現(xiàn)信息共享的,,不得要求參保單位或參保人員重復(fù)提供??缡∞D(zhuǎn)移接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系時一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)需向轉(zhuǎn)入地提供的書面承諾書,、相關(guān)法律文書等,不得要求參保人員個人提供,,原則上由轉(zhuǎn)出地負(fù)責(zé),。其中,轉(zhuǎn)出地與補(bǔ)繳發(fā)生地不一致的,,由補(bǔ)繳發(fā)生地社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)經(jīng)由轉(zhuǎn)出地提供,。
九、各級社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要完善經(jīng)辦規(guī)定,,規(guī)范經(jīng)辦流程,,嚴(yán)格內(nèi)部控制,確保依法依規(guī)轉(zhuǎn)移接續(xù)參保人員養(yǎng)老保險關(guān)系,。各省級社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真核查轉(zhuǎn)移接續(xù)業(yè)務(wù)中存在的一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)情況,,按季度利用大數(shù)據(jù)進(jìn)行比對,。發(fā)現(xiàn)疑似異常數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行核實(shí)和處理,,并形成核實(shí)情況報(bào)告報(bào)部社保中心;未發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)的,,作零報(bào)告。發(fā)現(xiàn)疑似轉(zhuǎn)移接續(xù)造假案例的,,應(yīng)當(dāng)在10個工作日內(nèi)上報(bào)部社保中心進(jìn)行核實(shí),。部社保中心按季度對養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)業(yè)務(wù)進(jìn)行抽查。
十,、要加強(qiáng)對跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系業(yè)務(wù)的監(jiān)管,,嚴(yán)肅查處欺詐騙保、失職瀆職等行為,,防控基金風(fēng)險,。對地方違規(guī)出臺一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)政策的,按照國家有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。對社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員違規(guī)操作,、提供不實(shí)書面承諾書、參與偽造相關(guān)法律文書等材料的,,由人力資源社會保障行政部門責(zé)令改正,,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他責(zé)任人員依法依規(guī)給予處分。發(fā)現(xiàn)參保單位或參保人員通過偽造相關(guān)文書材料等方式辦理養(yǎng)老保險參保繳費(fèi),、轉(zhuǎn)移接續(xù)基本養(yǎng)老保險關(guān)系的,,由人力資源社會保障行政部門責(zé)令清退相應(yīng)時間段養(yǎng)老保險關(guān)系,構(gòu)成騙取養(yǎng)老保險待遇的,,按照社會保險法等有關(guān)規(guī)定處理,。
附件:一次性繳納養(yǎng)老保險費(fèi)書面承諾書(格式)