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好律師> 法律法規(guī)庫> 地方法規(guī)> 黑龍江省人民政府關(guān)于穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的通知
  • 【發(fā)布單位】80802
  • 【發(fā)布文號】黑政發(fā)[1981]226號
  • 【發(fā)布日期】1981-09-26
  • 【生效日期】1981-09-26
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

黑龍江省人民政府關(guān)于穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的通知

黑龍江省人民政府關(guān)于穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的通知

(1981年9月26日黑政發(fā)〔1981〕226號文件)

黨中央、國務(wù)院《 關(guān)于保護森林發(fā)展林業(yè)若干問題的決定》,,明確要求各級黨委和人民政府,,在明春以前完成穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的工作,。為了切實做好這項工作,,結(jié)合我省實際情況,特作如下通知:

(一)穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),,要以現(xiàn)在的經(jīng)營范圍和縣以上人民政府確認的界線為基礎(chǔ),,權(quán)屬清楚的,予以承認,;個別地方權(quán)屬有爭議的,,要在簽定山權(quán)林權(quán),落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制工作中一并解決,,不準(zhǔn)搶砍濫伐,,以防造成不應(yīng)有的損失。
1,、國營林業(yè)企事業(yè)單位經(jīng)營管理的國有山林,,原已劃定界線,權(quán)屬清楚的,,都予以承認,,不準(zhǔn)隨意變動。市,、縣所屬的國營林業(yè)單位,,由市、縣人民政府發(fā)給林權(quán)證,;省屬的國營林業(yè)局和國營林場由省人民政府發(fā)給林權(quán)證,。
2、農(nóng)(牧)場和工礦企業(yè)等單位,,在自己經(jīng)營的土地上或過去在國有荒山荒地上營造的人工林和已經(jīng)縣以上人民政府批準(zhǔn)的由國營林業(yè)單位劃給的山林,,均應(yīng)給予承認,不再變動,,由當(dāng)?shù)厥?、縣人民政府發(fā)給林權(quán)證。
3,、社隊營造的人工林和按省關(guān)于劃宜林荒山荒地的規(guī)定,,從國營林業(yè)單位劃給社隊的宜林荒山荒地和夾帶的次生林,,要劃清界線。宜林荒山荒地尚未劃完的社隊,,要在這次穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)工作中抓緊劃完,,并由市、縣人民政府發(fā)給林權(quán)證,。
4,、國營林場和社隊聯(lián)合經(jīng)營山林建立的聯(lián)合林場和營林責(zé)任區(qū),林權(quán)屬于國有,,社隊負責(zé)經(jīng)營管理,,林權(quán)證發(fā)給國營林場。國營林場與社隊,、廠礦企業(yè)與社隊合作造林的,,應(yīng)按協(xié)議或合同規(guī)定的權(quán)屬發(fā)給林權(quán)證。
5,、山區(qū),、半山區(qū)社隊要從集體的宜林“兩荒”中劃一部分給社員做自留山,,一般劃給每戶社員三至五畝,,“兩荒”多的地方可適應(yīng)多劃一些。平原社隊(包括山區(qū),、半山區(qū)市縣的平原社隊)要劃給每戶社員三畝左右薪炭林用地,,荒地不足的地方可從次耕地中劃給。社員的自留山或薪炭林用地,,林權(quán)歸己,,地權(quán)歸公,不準(zhǔn)出租,、買賣,,不準(zhǔn)挪用、轉(zhuǎn)讓,,不準(zhǔn)開荒種地或改做它用,,只準(zhǔn)造林。
社員在房前屋后,、自留山,、薪炭林用地或生產(chǎn)隊指定的地方種植的林木,永遠歸社員個人所有,,允許繼承,,由市、縣人民政府經(jīng)給林權(quán)證,。
6,、山權(quán)林權(quán)有爭議的,,由有關(guān)地方人民政府負責(zé),組織有關(guān)各方按照黨中央,、國務(wù)院《 關(guān)于保護森林發(fā)展林業(yè)若干問題的決定》的有關(guān)規(guī)定,,協(xié)商解決。市,、縣范圍內(nèi)的爭議,,由市、縣人民政府解決,;行署范圍內(nèi)跨縣的爭議,,由行署解決;跨行署的爭議,,由省解決,。協(xié)商無效時,可提請人民法院裁決,。在爭議解決之前,,任何一方都不準(zhǔn)砍伐有爭議的林木,違者依法懲處,。在這次穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),,落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制工作中,一定要下決心把山權(quán)林權(quán)爭議解決好,,劃清界線,,明確權(quán)屬。

(二)要把穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)和落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制做為一個整體,,與完善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制結(jié)合進行,。國營林場、苗圃和社隊,,都要按照黨中央《關(guān)于印發(fā)進一步加強和完善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的幾個問題的通知》和黨中央,、國務(wù)院《 關(guān)于保護森林發(fā)展林業(yè)若干問題的決定》精神,抓緊建立和完善林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制,。建立林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制既可借鑒農(nóng)業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的做法,,雙要考慮林業(yè)生產(chǎn)周期長和破壞容易恢復(fù)難的特點來確定。
1,、建立聯(lián)合經(jīng)營林場,、營林責(zé)任區(qū)是經(jīng)營管理國有森林的一種責(zé)任制。在國有林林權(quán)不變的前提下,,采取簽訂合同的辦法,,由承包的社隊管理。要兼顧國營林場和社隊的利益,,明確國營林場和社隊的權(quán)限和義務(wù),,把權(quán)力,、責(zé)任、利益緊密結(jié)合起來,。
凡是建立聯(lián)合林場和營林責(zé)任區(qū)的地方,,要檢查簽訂的合同是否明確,是否按合同辦事,,未盡事宜要進一步補充和明確,,以便推動林業(yè)建設(shè)的發(fā)展。
2,、搞好社隊林場和林業(yè)專業(yè)隊的專業(yè)承包責(zé)任制,。社隊對所屬的林場和專業(yè)隊要實行定、包,、獎的責(zé)任制,,一般的應(yīng)當(dāng)定人員、定任務(wù),、定投資,、定報酬,由林場和專業(yè)隊包干,,超產(chǎn)獎勵或接比例分成,。場內(nèi)、隊內(nèi)要改善勞動計酬辦法,,實行專業(yè)承包到組到勞,,實行聯(lián)產(chǎn)計酬或者定額計酬,。
3,、沒有建立社隊林場和林業(yè)專業(yè)隊的地方,在聯(lián)系育苗,、造林和林木管護成果聯(lián)產(chǎn)計酬,,實行責(zé)任到組、到戶,、到勞責(zé)任制的,,一般的做法是由生產(chǎn)隊統(tǒng)一規(guī)劃,包給作業(yè)組或責(zé)任戶(勞),,定數(shù)量,、定規(guī)格、定質(zhì)量,、定報酬,,包育、包造,、包成活,、包管理,;定期檢查驗收,根據(jù)苗木,、林木生長情況,,付給報酬,兌現(xiàn)獎罰,。
4,、由于林木生產(chǎn)時間長,承包年限一般應(yīng)規(guī)定三年,、五年,、十年或更長的時間不變?yōu)橐恕=⒔∪謽I(yè)生產(chǎn)責(zé)任制,,應(yīng)當(dāng)根據(jù)本地實際情況,,允許多種多種,但計酬辦法應(yīng)當(dāng)簡單明確,。在一般的情況下,,育苗以產(chǎn)苗量計酬,造林以成活率計酬,,管護以保存率計酬,,這樣便于社隊執(zhí)行。

(三)穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),,落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制主要包括以下幾項工作:(1)明確山權(quán)林權(quán),,劃定山林界線;(2)解決山權(quán)林權(quán)爭議,;(3)按省規(guī)定劃好劃完宜林“兩荒”,;(4)給社員劃好劃完自留山或薪炭林用地;(5)確認社員個人所有的林木,;(6)建立和健全林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制,,規(guī)定承包和計酬辦法,簽訂責(zé)任制合同,。
穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),,落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制工作的方法步驟,大體可分四步進行:
第一步,,宣傳發(fā)動,。組織干部、群眾學(xué)習(xí)黨中央,、國務(wù)院《 關(guān)于保護森林發(fā)展林業(yè)若干問題的決定》,,宣傳穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的意義,、政策和做法,,組織和培訓(xùn)工作隊伍,。
第二步,明確山林權(quán)屬,,劃定山林界線,。要完成劃宜林“兩荒”和給社員劃自留山或薪炭林用地等項工作。要實地踏查,,具體劃定,,樹立標(biāo)志。同時清理好亂砍盜伐案件,。
對有山權(quán)林權(quán)爭議的,,要先調(diào)處爭議,然后再予劃定界線,。
第三步,,造冊發(fā)證。經(jīng)繪制圖表,,登記造冊,,發(fā)給林權(quán)證。社隊與林場,、專業(yè)隊,、專業(yè)組、專業(yè)戶,、專業(yè)人簽訂責(zé)任制合同,。訂立護林公約,制訂林業(yè)發(fā)展計劃,。
第四步,,檢查驗收。檢查驗收的標(biāo)準(zhǔn):一是干部群眾發(fā)動的廣泛深入,,人人明白,;二是山林權(quán)屬界線清楚,,發(fā)好林權(quán)證,;三是落實了林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制,簽訂責(zé)任制合同,;四是調(diào)動了群眾造林護林積極性,,推動了造林護林工作。
各地可根據(jù)本地實際情況,,參照上述步驟,,做出具體安排。

(四)穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)和落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制,,任務(wù)量大,,政策性強,,牽動面廣,而且情況比較復(fù)雜,,要在各級黨委和政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,有計劃、有步驟地抓緊進行,。
1,、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。省人民政府將組成由省領(lǐng)導(dǎo)同志參加的“穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,;各行署,,各市、縣人民政府也都要成立有主管領(lǐng)導(dǎo)同志參加的領(lǐng)導(dǎo)小組,,具體領(lǐng)導(dǎo)這項工作,。各級政府要從有關(guān)部門抽調(diào)干部組成辦公室負責(zé)日常工作,并組織精干的工作組幫助基層開展工作,。
2,、搞好試點。各行署在全面鋪開前,,要選擇有代表性的地方,,組織所屬市、縣的干部參加,,先行試點,,取得經(jīng)驗后,分期分批全面鋪開,,爭取明年春耕前基本搞完穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)和落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的工作,。
3、要審慎研究和處理穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)工作中出現(xiàn)的政策問題和涉及各方面的其他問題,。要認真解決好山權(quán)林權(quán)爭議,。市、縣難以處理的爭議,,要及時上報行署或省人民政府調(diào)查處理,。
4、在穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),,落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的工作過程中,,必須堅持依法治林,嚴(yán)防以各種借口制造新的山權(quán)林權(quán)爭議,,嚴(yán)肅處理亂砍盜伐案件,,確保森林資源安全。
各行署,各市,、縣人民政府要把穩(wěn)定山權(quán)林權(quán),,落實林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制的情況、問題和經(jīng)驗及時報省穩(wěn)定山權(quán)林權(quán)工作領(lǐng)導(dǎo)小組(辦公室設(shè)在省營林局),。
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