黑龍江省實施《中華人民共和國教師法》條例
黑龍江省實施《中華人民共和國教師法》條例
(1995年12月15日黑龍江省
第八屆人民代表大會常務(wù)委員會第19次會議通過)第一章 總則
第一條 為貫徹實施《 中華人民共和國教師法》(以下簡稱《 教師法》)結(jié)合我省實際,,制定本條例,。
第二條 本條例適用于我省各級各類學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)中專門從事教育教學(xué)工作的教師和具備教師資格、擔(dān)負(fù)教育教學(xué)工作的管理人員或者其他專業(yè)技術(shù)人員,。
第三條 各級人民政府及其有關(guān)部門,、學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法保障和維護(hù)教師的權(quán)利。
教師應(yīng)當(dāng)忠誠于人民的教育事業(yè),,恪盡職守,,為人師表,教書育人,,不斷提高思想政治覺悟和教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平,,履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。
第四條 省教育行政部門主管全省的教師工作,。
省政府有關(guān)部門在其職責(zé)范圍內(nèi),,做好有關(guān)教師的工作。
第五條 高等學(xué)校,、中等專業(yè)學(xué)校,、技工學(xué)校及依法設(shè)立的民辦學(xué)校對本校的教師進(jìn)行自主管理。有條件的中小學(xué)校經(jīng)縣級以上人民政府教育行政部門批準(zhǔn),,對教師的聘任,、考核、獎懲,、培訓(xùn)等進(jìn)行自主管理,;不具備條件的中小學(xué)校教師的管理工作由縣級人民政府教育行政部門負(fù)責(zé)。
成人學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)參照前款規(guī)定辦理,。
第六條 各級人民政府都要采取措施,,提高教師的社會地位,改善教師的生活待遇,。全社會都應(yīng)當(dāng)尊重教師,。
第二章 教師資格
第七條 教師資格分為以下類別:
(一)幼兒園教師,;
(二)小學(xué)教師;
(三)初級中學(xué)教師,;
(四)高級中學(xué)教師,;
(五)中等職業(yè)學(xué)校教師;
(六)中等職業(yè)學(xué)校實習(xí)指導(dǎo)教師,;
(七)高等學(xué)校教師,。
成人學(xué)校的教師,按前款規(guī)定適用相應(yīng)的教師資格,。
初級中等學(xué)校以上教師資格可按學(xué)科或?qū)I(yè)分類,。
第八條 取得教師資格要具備《 教師法》第 十條、第十一條規(guī)定的條件,。
取得中等職業(yè)學(xué)校實行指導(dǎo)教師資格的,,要具備中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校,、高級職業(yè)中學(xué)畢業(yè)及其以上學(xué)歷,,并具有初級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者中級以上專業(yè)工人技術(shù)等級。
第九條 取得教師資格的,,可以在相應(yīng)級別及其以下的學(xué)校任教,。
第十條 幼兒園、小學(xué)和初級中等學(xué)校教師資格由縣級教育行政部門認(rèn)定,。
高級中等學(xué)校教師資格由縣級教育行政部門審核后報市(地)級教育行政部門認(rèn)定,。
中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校教師,、中等職業(yè)學(xué)校實習(xí)指導(dǎo)教師資格由省教育行政部門或組織有關(guān)部門認(rèn)定,。
高等學(xué)校、民辦高等學(xué)校的教師資格由省教育行政部門認(rèn)定,。受國家和省教育行政部門委托,,可以認(rèn)定本校人員的教師資格。
第十一條 經(jīng)認(rèn)定具備教師資的人員,,由認(rèn)定部門授予國家統(tǒng)一印制的教師資格證書,。
取得教師資格的人員首次任教,應(yīng)有一年的試用期,。
第十二條 教師資格的申請,、考試等實施辦法,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十三條 學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)不得聘任未取得教師資格的人員任教,。
已經(jīng)任教但未取得教師資格的教師,應(yīng)當(dāng)通過進(jìn)修培訓(xùn),,在規(guī)定期限內(nèi)取得教師資格,,否則調(diào)離教學(xué)崗位,。
第三章 教師職務(wù)和任用
第十四條 各級各類學(xué)校及其他教育機(jī)構(gòu)實行教師職務(wù)制度。
第十五條 國家舉辦的學(xué)校教師職務(wù)的崗位設(shè)置與結(jié)構(gòu)比例,,應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定,,由省教育行政部門根據(jù)學(xué)校的層次、類型及其所承擔(dān)的任務(wù)予以確定,。
其他學(xué)校由主管部門按有關(guān)規(guī)定予以確定。
第十六條 按照國家有關(guān)規(guī)定,,全省逐步實行教師聘任制度,。
第四章 培養(yǎng)與培訓(xùn)
第十七條 縣級以上人民政府及其有關(guān)部門應(yīng)根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展需要,按照國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),,規(guī)劃,、建設(shè)師范院校和教師進(jìn)修院校。
接受師范教育的學(xué)生免交學(xué)費,、享受專業(yè)獎學(xué)金,。所需經(jīng)費由財政部門和有關(guān)部門予以保障。
邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)和少數(shù)民族地區(qū)教師的培養(yǎng)實行定向招生分配制度,。
第十八條 各級人民政府及其有關(guān)部門,、企事業(yè)單位和學(xué)校應(yīng)重視對教師的培養(yǎng)和培訓(xùn),制定教師培訓(xùn)規(guī)劃,,有計劃地安排教師參加培訓(xùn),,采取措施重點培養(yǎng)學(xué)科帶頭人、教育教學(xué)骨干和中青年教師,。
第十九條 教師培養(yǎng)與培訓(xùn)所需經(jīng)費,,按教師工資總額2%的比例安排,各級人民政府應(yīng)予以保證,。
每年應(yīng)從城鄉(xiāng)教育費附加中提取10%以上用于教師培訓(xùn),。
社會力量所辦的學(xué)校,教師培訓(xùn)所需經(jīng)費由辦學(xué)者負(fù)責(zé),。
任何部門和學(xué)校不得侵占,、挪用教師培訓(xùn)經(jīng)費。
第五章 考核與獎勵
第二十條 中等以下各級各類學(xué)校教師考核辦法,,由省教育行政部門制定并組織實施,,學(xué)校負(fù)責(zé)考核。
高等學(xué)校教師的考核辦法由高等學(xué)校自行規(guī)定并組織實施,。教育行政部門應(yīng)當(dāng)對考核工作進(jìn)行指導(dǎo),、監(jiān)督。
第二十一條 教師考核結(jié)果記入本人業(yè)務(wù)檔案,,作為受聘任教,、晉升職務(wù)和工資,、實施獎懲的重要依據(jù)。
第二十二條 各級人民政府應(yīng)設(shè)立教師獎勵基金,,建立教師獎勵制度,,依照有關(guān)規(guī)定對在教育教學(xué)工作中取得顯著成績的教師進(jìn)行獎勵。
第六章 待遇
第二十三條 各級人民政府要把教師工資全額列入財政預(yù)算,,按月足額發(fā)放,。
教師的平均工資水平應(yīng)高于國家公務(wù)員平均工資水平,并逐步提高,。
企事業(yè)單位所辦學(xué)校教師工資參照前款規(guī)定執(zhí)行,,保證足額發(fā)放。
第二十四條 教師的各種津貼,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
學(xué)校可以從校辦企業(yè)收入中,,提取一定比例用于提高教師的待遇,。
第二十五條 農(nóng)村公辦教師的工資和民辦教師工資的國家補(bǔ)助部分的支付,按省政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
民辦教師工資中集體統(tǒng)籌部分,,由農(nóng)村教育事業(yè)費附加予以保證。除經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的農(nóng)村地區(qū)外,,農(nóng)村教育事業(yè)費附加實行“鄉(xiāng)征,、縣管、教育用”的管理辦法,,首先保證民辦教師集體統(tǒng)籌部分的工資發(fā)放,。
第二十六條 在農(nóng)村工作的中小學(xué)教師,享受省政府規(guī)定的浮動工資待遇,。
邊遠(yuǎn),、貧困地區(qū)的教師,應(yīng)給予適當(dāng)補(bǔ)貼,。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)厝嗣裾贫ā?
第二十七條 各級人民政府應(yīng)把城市教師住房建設(shè)納入基本建設(shè)投資計劃和城市建設(shè)總體規(guī)劃,,在城市住宅建設(shè)費國家投資部分提取2%作專項資金,用于中小學(xué)教師住房建設(shè),。
城市教職工住房建設(shè)的用地,,應(yīng)優(yōu)先、優(yōu)惠安排,,免收城市建設(shè)配套費,。鄉(xiāng)村教師住房由地方政府劃撥宅基地,并給予適當(dāng)補(bǔ)貼,。
教師人均住房面積應(yīng)逐步做到高于當(dāng)?shù)鼐用衿骄》克健?
各單位在出租,、出售住房時,,應(yīng)體現(xiàn)男女平等的原則,職工本人或配偶是教師的,,在同等條件下予以優(yōu)先,。
第二十八條 教師的醫(yī)療同當(dāng)?shù)貒夜珓?wù)員享受同等待遇。離退休教師應(yīng)堅持適當(dāng)優(yōu)先的原則,。特級教師享受正高級專業(yè)技術(shù)人員的醫(yī)療待遇,。教師醫(yī)療費應(yīng)按規(guī)定及時予以報銷。
各級各類學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)至少每三年組織教師進(jìn)行一次身體檢查,,所需經(jīng)費由各級人民政府或者辦學(xué)部門予以保障,。
第二十九條 從事教育教學(xué)工作男滿30年、女滿25年的教師,,按省有關(guān)規(guī)定,退休后享受工資100%的退休金待遇,。
第三十條 民辦教師應(yīng)逐步做到與公辦教師同工同酬,。
第七章 法律責(zé)任
第三十一條 違反本條例規(guī)定,拖欠教師工資,,由上一級人民政府或企業(yè)事業(yè)單位所在地人民政府責(zé)令限期改正,。因挪用等人為原因而造成拖欠教師工資的,對直接責(zé)任者給予行政處分,。
第三十二條 違反本條例規(guī)定,,未能落實教師待遇的,上級人民政府應(yīng)責(zé)令限期落實,。
第三十三條 各級人民政府有關(guān)部門工作人員濫用職權(quán),、玩忽職守,侵犯教師合法權(quán)益,,由人民政府有關(guān)主管部門給予行政處分,。
第三十四條 教師有下列情形之一的,由所在學(xué)校,、其他教育機(jī)構(gòu)或者教育行政部門給予行政處分,;解聘,情節(jié)特別嚴(yán)重的撤銷其教師資格:
(一)不能完成教育教學(xué)任務(wù),,經(jīng)教育仍無改進(jìn)的;
(二)弄虛作假,,騙取教師資格的,;
(三)體罰毆打?qū)W生,造成嚴(yán)重后果的,;
(四)道德敗壞,,造成嚴(yán)重后果的,;
(五)受到勞動教養(yǎng)處罰的;
(六)其他應(yīng)予行政處分,、解聘或撤銷教師資格的,;
被撤銷教師資格的,自撤銷之日起,,五年內(nèi)不得申請教師資格,。
第三十五條 違反本條例規(guī)定構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,。
第三十六條 教師對違反國家法律及本條例的行為有權(quán)向縣級以上教育行政部門或人民政府提出申訴,、控告或檢舉,縣級以上教育行政部門或人民政府應(yīng)當(dāng)依法受理,,作出處理決定,。
第三十七條 教師不服行政機(jī)關(guān)的處理決定,可以依照《 行政復(fù)議條例》,、《 中華人民共和國行政訴訟法》的有關(guān)規(guī)定,,依法提起復(fù)議、訴訟,。
第八章 附則
第三十八條 學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)中的教育教學(xué)輔助人員,,可以參照本條例有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十九條 本條例的應(yīng)用解釋由省教育委員會負(fù)責(zé),。
第四十條 本條例自1996年3月1日起施行,。
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