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好律師> 法律法規(guī)庫> 地方法規(guī)> 撫順市人事局關于撫順市優(yōu)秀中青年 專業(yè)技術人員破格晉升中級職稱的通知
  • 【發(fā)布單位】撫順市
  • 【發(fā)布文號】--
  • 【發(fā)布日期】2000-03-16
  • 【生效日期】2000-03-16
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

撫順市人事局關于撫順市優(yōu)秀中青年 專業(yè)技術人員破格晉升中級職稱的通知

撫順市人事局關于撫順市優(yōu)秀中青年
專業(yè)技術人員破格晉升中級職稱的通知




各縣,、區(qū)人事局,,市直各部門,各企,、事業(yè)單位:

為調(diào)動全市專業(yè)技術人員的積極性,,使職稱評定工作更好地為經(jīng)濟建設服務,引導科技人員立足本崗位,,開展技術創(chuàng)新,,促進我市高新技術產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展,對不具備規(guī)定學歷,,在生產(chǎn)一線工作,,確有真才實學,業(yè)績顯著,,貢獻突出的優(yōu)秀中青年專業(yè)技術骨干(教師系列和國家規(guī)定考試的系列除外),,且連續(xù)兩年考核優(yōu)秀,外語,、計算機考試合格,,任助理級職務三年以上,具備下列條件中的三條,,可破格晉升中級職稱,。

一、任助理級專業(yè)技術資格以來,,為本單位解決過兩項以上重大技術難題,并取得一定經(jīng)濟效益(如:在工藝改革,、產(chǎn)品質(zhì)量,、提高利潤和創(chuàng)收方面,應有具體事例并出據(jù)市一級業(yè)務主管部門的證明,,效益情況應有市一級審計事務所的審計報告),。

二、獲市科技進步三等獎,、局科技進步一等獎(等級內(nèi)額定人員)和省廳,、局級優(yōu)秀勘察設計三等獎、優(yōu)秀設計三等獎及農(nóng)牧漁業(yè)豐收獎三等獎規(guī)范獎勵以上的獎勵,。

三,、主持參與市級科研課題和項目(有立項報告和科研成果證書)。

四,、在技術引進,、改造,、推廣、應用等方面做出較大貢獻,,綜合經(jīng)濟技術指標達市內(nèi)先進水平(須出據(jù)工程或項目的立項,、審批報告及市審計事務所的審計報告)。

五,、在市以上學術刊物公開發(fā)表兩篇論文,,或在省以上學術會議交流三篇論文(各類學會、協(xié)會,、群眾組織頒發(fā)的論文證書無效),,或公開出版由本人撰寫的5萬字以上著作、教材或參與編寫省部級標準,。

各單位接此通知后,,于4月30日前將申報材料上報市人事局專業(yè)技術人員管理處。具體分配數(shù)額見《2000年優(yōu)秀中青年破格評審數(shù)額分配表》,。


二○○○年三月十六日

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