- 【發(fā)布單位】82702
- 【發(fā)布文號】青政辦[2000]46號
- 【發(fā)布日期】2000-04-13
- 【生效日期】2000-04-13
- 【失效日期】--
- 【文件來源】
- 【所屬類別】地方法規(guī)
青海省人民政府辦公廳轉發(fā)省教育廳關于做好 2000年普通大中專院校畢業(yè)生就業(yè)工作意見的通知
青海省人民政府辦公廳轉發(fā)省教育廳關于做好
2000年普通大中專院校畢業(yè)生就業(yè)工作意見的通知
(2000年4月13日青政辦〔2000〕46號)
西寧市,、各自治州人民政府,,海東行署,省政府各委,、辦,、廳、局:
省教育廳《關于做好2000年普通大中專院校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》已經省人民政府同意,,現(xiàn)轉發(fā)給你們,,請認真貫徹執(zhí)行。
大中專畢業(yè)生是人才資源的重要組成部分,,是實施科教興青戰(zhàn)略和西部大開發(fā)戰(zhàn)略的重要力量,。各地區(qū)、各有關部門要把接納大中專畢業(yè)生作為優(yōu)化人員結構,,提高隊伍整體素質的重要措施和途徑,,認真做好接收、安置大中專畢業(yè)生工作,,保證完成分配就業(yè)計劃,。各大中專院校要認真做好畢業(yè)生的教育、推薦和服務工作,。各級分配就業(yè)管理部門要嚴格按照國家政策規(guī)定,,加強宏觀管理,確保畢業(yè)生分配工作順利進行,。
關于做好2000年普通大中專院校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見
(省教育廳 2000年4月)
2000年,,我省有普通大中專畢業(yè)生約9300人,畢業(yè)生總數基本與去年持平,。做好今年的畢業(yè)生就業(yè)工作,,對實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略,,加快我省開發(fā)建設步伐,進一步促進社會穩(wěn)定具有十分重要的意義,。根據《國務院辦公廳轉發(fā)教育部等部門〈關于進一步做好1999年普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作意見〉的通知》(國辦發(fā)〔1999〕50號)和教育部《關于做好2000年全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(教學〔2000〕1號)精神,,結合我省實際,提出如下意見:
一,、指導思想
以全國教育工作會議精神和《面向21世紀教育振興計劃》為指導,,以《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)暫行規(guī)定》為基本政策依據,繼續(xù)堅持統(tǒng)籌安排,、合理使用,、加強重點、兼顧一般和面向基層,,充實生產,、科研、教學第一線的方針,。進一步深化我省畢業(yè)生就業(yè)制度改革,,加強宏觀管理,合理調控畢業(yè)生流向,。積極引導畢業(yè)生轉變就業(yè)觀念,,拓寬就業(yè)渠道,推動社會用人制度改革和高中等教育體制改革,,建立以政府為主導,,學校為基礎的畢業(yè)生就業(yè)市場,加強就業(yè)指導服務體系建設,,逐步完善國家宏觀調控,,各級政府和學校推薦,學生和用人單位雙向選擇的就業(yè)模式,,為畢業(yè)生提供一個公開,、平等、競爭的就業(yè)環(huán)境,。
二,、完善政策措施,確保新舊機制平穩(wěn)過渡
(一)為保持政策的連續(xù)性,,對今年最后一屆部分國家統(tǒng)招統(tǒng)配畢業(yè)生原則上仍由國家負責向各種所有制部門推薦就業(yè),,并通過供需見面,、雙向選擇的辦法落實就業(yè)方案,。
(二)定向、委培性質的畢業(yè)生原則上按合同就業(yè),。解除合同必須履行有關手續(xù),。
(三)計劃內自費生可以跨地區(qū),、跨行業(yè)自主擇業(yè)。
(四)并軌畢業(yè)生在國家方針政策指導下,,在一定范圍內通過供需見面,、雙向選擇的辦法就業(yè)。
(五)畢業(yè)研究生在國家規(guī)定的范圍內就業(yè),。
(六)高校師范類畢業(yè)生必須在教育系統(tǒng)內就業(yè),,限制緊缺專業(yè)的高校師范生改行。
(七)畢業(yè)生擇業(yè)期限延長為3年,,3年內聯(lián)系到工作單位的,,仍予辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù)。
三,、積極創(chuàng)造條件,,拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道
(一)從今年起省屬部分中專學校畢業(yè)生就業(yè)不作區(qū)域限制,允許他們到省內外就業(yè),。
(二)鼓勵中專畢業(yè)生報考高職,,為他們繼續(xù)深造和以后就業(yè)提供便利,緩解目前就業(yè)壓力,。
(三)從2001年起,,高職畢業(yè)生通過學校推薦或自薦,找到工作單位的,,由省畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)省教育廳印制的《青海省普通高等學校職業(yè)教育畢業(yè)生就業(yè)報到證》,,在省內其效用等同于國家的就業(yè)報到證。
(四)積極引導,、鼓勵畢業(yè)生到非國有部門就業(yè),。凡到非國有部門就業(yè)的畢業(yè)生的人事關系由當地縣以上人才交流中心進行代理,并商有關部門解決畢業(yè)生的檔案管理,、落戶,、工資調整、流動,、職稱評定,、勞動保險、黨團關系的接轉等實際問題,,在此基礎上,,各地結合實際給畢業(yè)生到非國有部門就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)制定更加優(yōu)惠的政策。
(五)各地區(qū)要因地制宜,,制定政策,,積極吸納畢業(yè)生到基層農牧區(qū)支農、支教,、支醫(yī),、扶貧或到鄉(xiāng)村企業(yè)鍛煉,。同時,有計劃地辭退部分臨時工,、借調人員,、代課教師,用于安排畢業(yè)生,,擴大安置容量,。
四、加強宏觀管理,,積極調控畢業(yè)生流向
(一)對專業(yè)性較強的部門,,特別是中央駐青單位,如郵電,、金融,、稅務、保險,、電力,、鐵路、氣象,、工商等部門,,必須保證絕大部分專業(yè)的畢業(yè)生在行業(yè)內安置就業(yè)。
(二)根據我省基礎設施,、資源開發(fā)等重點開工建設項目對畢業(yè)生的需求情況,,積極做好人才需求信息的收集和預測,有針對性的做好推薦和引進畢業(yè)生工作,。
(三)積極引進外省高校非青海生源的畢業(yè)研究生和緊缺專業(yè)本科畢業(yè)生到我省就業(yè),;適當限制我省生源緊缺專業(yè)大專以上畢業(yè)生出省就業(yè),以保證我省開發(fā)建設對人才的需要,。
(四)針對我省高校生源分布不均,,青南地區(qū)尤其是果洛、玉樹兩州高校畢業(yè)生較少,,人才結構單一的實際,,實行指導性計劃的辦法適當給予傾斜。青南有關州縣要克服暫時困難,,進一步樹立開放意識和人才意識,,改善進人環(huán)境,力爭多接收一些實際崗位急需的高校畢業(yè)生,。
(五)各級行政事業(yè)單位通過機構改革的有利時機,,以優(yōu)化人員結構為目的,在新確定編制內,針對空編情況,,重點補充一部分高素質畢業(yè)生,提高隊伍的整體素質,;國有大中型企業(yè)要結合轉換經營機制,,認真做好人才結構調整,爭取接收和儲備一些急需專業(yè)的畢業(yè)生,,增強企業(yè)發(fā)展的后勁,。
(六)調整派遣程序,每年六月底以前通過供需見面,、雙向選擇聯(lián)系到工作單位的畢業(yè)生,,直接予以派遣;未聯(lián)系到工作單位的,,由學校與生源地協(xié)商后,,先派回生源地報到,原則上由生源地主管部門負責在本地區(qū)范圍內推薦就業(yè),,也允許畢業(yè)生到生源地以外的地區(qū)聯(lián)系工作單位,。
五、加大畢業(yè)生就業(yè)指導工作力度,,切實抓好就業(yè)市場建設
(一)按照教育部對畢業(yè)生就業(yè)指導人員“職業(yè)化,、專業(yè)化、專家化”的要求,,今年省教育廳將舉辦兩期省屬院校畢業(yè)生就業(yè)工作人員培訓班,,強化隊伍建設,提高整體素質,。
(二)為加強市場網絡建設,,今年省教育廳將在中國教育科研網建立青海省大中專畢業(yè)生就業(yè)服務網站,與教育部聯(lián)網,。省屬各院校尤其是高校要積極創(chuàng)造條件,,爭取盡早聯(lián)網,為以后網上交流打基礎,。
(三)今年省教育廳在組織好全省供需洽談會的基礎上,,把重點放在幫助、指導部分院校尤其是高校舉辦供需洽談活動,,積極培育學校畢業(yè)生就業(yè)市場,,突出學校在畢業(yè)生就業(yè)工作中主體地位,逐步培育以就業(yè)來引導學校招生,、培養(yǎng)的新機制,。
(四)省屬高校和有條件的中專要在年內建立畢業(yè)生就業(yè)指導機構,學校要在人員配備、辦公經費,、設施場地等方面給予保證,,強化學校就業(yè)指導機構的功能。
(五)各院校在抓好畢業(yè)生思想教育的同時,,要進一步豐富和拓展就業(yè)指導工作內容,,積極開展模擬招聘、座談,、各種咨詢等有效活動,,幫助學生了解就業(yè)形勢、就業(yè)政策,,掌握擇業(yè)方法和擇業(yè)技巧,,調整求職心理和期望值,切實轉變畢業(yè)生擇業(yè)觀念,。
(六)省教育廳將制定《大中專院校畢業(yè)生就業(yè)工作評估體系》,,適時對各院校的就業(yè)工作進行檢查評估,并向社會公布各院校畢業(yè)生的就業(yè)率,,促進學校各項改革,,調動學校做好就業(yè)工作的積極性。
(七)各地區(qū),、各單位必須轉變職能,,進一步強化對畢業(yè)生就業(yè)指導和思想教育,主動向畢業(yè)生提供有關信息和情況,,組織各種招聘活動,,為畢業(yè)生和用人單位雙向選擇提供便利。
六,、從講政治,,講大局的高度重視和加強畢業(yè)生就業(yè)工作
大中專畢業(yè)生是國家建設的專門人才,是實施西部大開發(fā)的重要力量,。各地區(qū),、各部門要樹立西部大開發(fā)、人才要先行的思想,,認清形勢,,正視困難,進一步解放思想,、轉變觀念,,加強領導,重視抓好畢業(yè)生就業(yè)工作,,及時協(xié)調解決就業(yè)工作中存在的問題,,為畢業(yè)生營造一個良好的就業(yè)環(huán)境。
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